(講師:ミサコ・ローリツェン)〇質疑応答およびディスカッション+++++++++++本イベントでは、まず本組織代表の石塚しのぶから、米国で発祥した「スモール・ジャイアンツ」のムーブメントや企業文化の重要性についてご紹介。同社における理念浸透/企業文化育成の取り組みについてご紹介いただきました。「理念は80年間をかけて先人が培ってきた精神。経営者の『独り相撲』では始まらない。皆で共有して、社内に浸透させるために、コア・パーパス(会社の存在意義)やコア・バリュー(価値観)を定めました」というマテックス社では、企業文化の浸透・育成のための制度づくりに注力している他、社員たちと文化を共有するために様々なイベントを企画・実施。その様子を本イベントで紹介くださいました。スモール・ジャイアンツ・ジャパンでは、今回のようなイベントでの経営者間の交流や意見交換を通して、日本流の「スモール・ジャイアンツ」ムーブメントを築き、日本のビジネス界をより元気にすることに貢献していきます。本イベントの詳細は代表ブログ「日本流「スモール・ジャイアンツ」をつくろう!-第三回サロンのご報告」で紹介されています。メディア掲載ブログ代表ブログFacebook記事スタッフブログお問合せClose。