パートにより出勤時間が3パターンくらいあり、それぞれに退社時間も異なっていたが、退社時間が迫ると仕事を片付けなさいと上司に促されるため、正社員の目を気にしすぎることがあまり無かった。シャアを拡大してきており、今後はさらに競争が激しくなりそうである。回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります自社株や組合などで引かれる金額が大きいため、新入行員は手取り12万円程度と低め。それが5年目まで変わらない。平均勤務時間9-10時間7人の社員・元社員の回答より回答者の納得度58点パートにより出勤時間が3パターンくらいあり、それぞれに退社時間も異なっていたが、退社時間が迫ると仕事を片付けなさいと上司に促されるため、正社員の目を気にしすぎることがあまり無かった。納得度70点6人の社員・元社員の回答より独身寮や家族寮が各地にあるため、家賃はかからない。それ以外のアパート暮らしの人も、家賃はほぼ会社が負担しているようだ。【働く環境について】残業するのが当たり前の雰囲気になってしまっている。定時を過ぎても帰りづらい環境。73点6人の社員・元社員の回答より支店勤務時に新入行員にはマンツーマンで教えてくれる担当の先輩が着く。入社時に、新入社員研修があり、しっかりと教えてくれます。私の時は、パートなので、周りはOGの女性がほとんどでした。ことあるごとに研修があり、積極的に参加するといいと思います。他の支店の裏話も聞けて、けっこう楽しかったです。進め方にルールがあるかどちらかと言うとどちらかと言うと仕事の進め方にルールがある4人の社員・元社員の回答よりお客様の今後の人生に関わる仕事が多いので責任は重いが、それがやりがいでもある。【成長が待遇に反映をされているか】基本は年功序列。評価が高かった時も、通常の場合も給与に大差はなかった。SPAM対策のためのダミーチェックです。表示されていてもチェックしないでください。頂いたご意見への回答は行っておりません。