15期連続で増収増益を維持するなど、当社はまさに成長ステージにあります。今期も来期も、その勢いはとどまることがないでしょう。業績が好調な要因はいろいろと想定されますが、ニーズに合致した商品を次々と供給できていることが大きい気がしています。不動産の仕入れから販売までを一貫して手がけるとともに、それぞれのプロセスにおいてさまざまな工夫を施し、独自性を確立しているのも当社ならではといえます。満足するレベルではありません。今後のさらなる成長を視野に入れ、既存事業の拡充と新規事業への積極的な取り組みを柱として、堅実な成長をキープしていきたいと考えています。課題は組織整備や経営の基盤づくりをいかに進めていくかです。当社はこれまで少数精鋭体制の下、複数の業務をこなしてきました。ここまで事業が拡大してくると、いつまでも現状のままというわけにはいきません。専任者や専任の部署を置き、業務を専門化して品質の向上を図ることで、組織的・戦略的に業務を遂行できる体制に切り替えていかなければならないと痛感しています。成長ステージにある当社の社内体制の構築がメインに今回、経営企画職をお迎えするのもその一環です。求めているのは自分で業務を組み立て、担当する領域を拡大していける方です。何があっても最後まで諦めずに自分自身のミッションを確実に遂行する、常に改善意識を持って仕事に臨める、そんな方であってほしいと思います。当社はトップダウンで「こうしなさい」ということは一切ありません。自らの提案が通りやすく、風通しの良い環境にあります。プロジェクトはいずれも大規模で、企画段階から参画していけるのでやりがいも大きいはずです。当社にとっては大きな経営テーマになるだけに、当面は成長ステージにある当社の社内体制の構築がメインになると思います。それを無事にやり遂げてください。その他にも、さまざまな案件にチャレンジしていただくことになるでしょう。成長スピードを加速していくためにも、大いに力量を発揮していただきたいと願っています。検討リストに保存するこの求人を見た人は、こんな求人も見ています。ベンチャー企業など、質の高い転職・求人情報を掲載します。