サクラグ)は、採用スローガンを『ピンクジャガー採用』と題し、第一弾として2019年4月1日から全正社員を対象に、毎月の奨学金返済額を全額、入社から5年間を上限に給与に上乗せして支給します。■サクラグ「ピンクジャガー採用」スローガン・コンセプトジャガーは食肉目・ネコ科・ヒョウ属の哺乳類です。自然界では天敵なし、圧倒的なパワーと獰猛さで捕食者として“最高位に位置する”といいます。そこにサクラグのコーポレートカラーでもある「ピンク」を合わせ、サクラグを背負い、ジャガーのように“圧倒的なパワーを持って、最高位を目指して成長したい”という意欲のある方の採用を目的として掲げたスローガンです。現在、大学生の51.3%、博士課程の62.7%が奨学金を受給しています。26年度奨学金の返還者に関する属性調査結果」)日本学生支援機構が隔年で行っている「学生生活調査」によりますと、平成22年度に初めて奨学金の受給割合が50%を超えて以来、約2人に1人の学生が奨学金を受給しています。返済への不安を抱えたまま社会人生活を送って欲しくないという思いから、制度として取り入れる運びとなりました。就職活動を行う学生の皆さんに、少しでも将来に向けた安心感を与えられる制度となる福利厚生のひとつとして取り入れます。概要<対象者>・2019年4月1日時点で在籍している正社員、またはそれ以降に入社した正社員。・当社へ入社した社員のうち、在学中に貸与型の奨学金を受給していた方、且つ入社後の職務態度が良好な方。選考について入社後に別途面接を行い決定いたします。<対象者>・勤務態度が良好で成績優秀、継続して当社で成果を上げる意欲がある方。・当社のVISION、Cultureを実践されている方。対するお問い合わせはこちら問い合わせフォームプレスリリース配信企業に直接連絡できます。社会・政治・経済(国際)小ジャンルこの条件で絞り込む。