写真AC歓迎会社内行事の飲み会では、必ず乾杯の挨拶がありますよね。プライベートの飲み会でも乾杯の音頭は誰かがとりますが、そんな軽いものではないのが会社の飲み会です(^_^;)もしも乾杯の挨拶をお願いされたら、何をしゃべったらよいのでしょう?たまに自慢話を披露したり、話が長い人がいたりして間延びするのを経験していると、いざ自分が喋るとなると長さも気になる所です。今回は、そんな乾杯挨拶についてまとめてみました。LINK乾杯の挨拶で喋る長さは、あまりにも長いと間延びしてしまいますよね。参加している人全員がお預け状態になるわけです。これは、あなたが空気の読めない人だという印象を与えてしまいます。いって、自己紹介した後にすぐ「乾杯!」というのでは、あまりにも味気ないです。主役は新入社員や他部署から異動してこられた人です。その人たちへ歓迎の言葉は必要です。それを入れながら、1~2分程度にまとめるのが適切なのではないでしょうか。乾杯の挨拶はその次にまわってきます。幹事さんから名前を呼ばれたら、簡単に自己紹介をしましょう。その次に主役である人たちを歓迎するフレーズを言うのが自然な流れです。ここで押さえておきたいのは、歓迎会のパターンとして2つあるということです。1つは新入社員を迎える場合で、もう1つは他支店や他部署からの異動してこられる人を迎える場合ですね。新入社員の場合は、完全にこちらが先輩ですので先に会社に入った立場で挨拶できます。異動の方は、もしかすると先輩という事も往々にしてあるので、部署のさらなる発展に向けて一緒に頑張っていきたいという意思表明が無難でしょうか(^_^;)どちらのパターンも職場の雰囲気や居る人みんな歓迎ムードであるという内容を追加で伝えてあげると主役は安心するかもしれませんね。上級者向けですが、余裕があれば面白い冗談も織り交ぜると笑いでその場が和んで歓迎ムードが高まります。結びの言葉で締めて最後に乾杯の音頭を取ります。構成は、このような流れが基本です。写真AC歓迎のフレーズ例をいくつか挙げてみましょう。新入社員の歓迎会の場合の第一声は「新入社員の皆様、このたびは入社おめでとうございます」や「新入社員の諸君、我が○○会社へようこそ!」です。新入社員が少ない場合は、個人の名前を最初に呼ぶと良いでしょう。そのあとに続くフレーズとして、新入社員の場合だと仕事への不安を抱えているはずなので、会社はチームプレーであることや周りがフォローしてくれる事、わからなければ積極的に質問してどんどん成長していってほしい事など仕事に対するエールを送ると良いです。さんの異動を心より歓迎しております!」です。そのあとは、新しい風が入ることでこの部署がさらに発展しそうだということ、今までの経験を生かして活躍してくれることに期待している事などを伝えましょう。最後の締めは、みんなで頑張っていこうという意思声明や会社の発展祈願を述べて乾杯で締めると上手にまとまると思います。乾杯の音頭を上手に取るコツとは?乾杯を成功させるために、挨拶からスムーズに乾杯の音頭に入るのが必須です。そのコツは、前置きをキチンと入れる事です。乾杯するタイミングを逃してしまうかもしれません。一呼吸おいてからみんなにグラスを持っていることを確認したり、「それでは、乾杯の音頭を取らせていただきます。ご唱和ください」などと一言前置きを入れると聞いている側も準備できるので確実に全員で乾杯ができるのではないでしょうか。「○○を祝して」や「○○会社のさらなる発展も祈願して」などがかたい歓迎会には適切かと思います。飲み会での挨拶については、こちらの記事でも詳しくご紹介しています。飲み会の乾杯時にはどんな挨拶をするべき?基本的な乾杯の挨拶とは?まとめいかがでしたか。歓迎会の乾杯挨拶は、あくまでも主役は新入社員や異動してきた人です。歓迎する気持ちや期待を込めて伝えることを意識して考えましょう。簡潔に手短な挨拶を心がけましょう。