まとめのお仕事closeまとめのお仕事まとめのお仕事はお仕事関係の5chスレをまとめます。「24時間・365日、いつでも・どこでも」という独特のビジネスモデルで成長してきた日本のコンビニエンスストア業界が曲がり角を迎えている。アルバイトを中心とした安価な労働力に依存してきたが、人手不足の影響を大きく受けているためだ。看板を維持するための施策も利益を圧迫し始めている。<利益を圧迫する負担軽減策>「ここ1年、人手不足感が強まってきた。大手コンビニチェーン、ローソン(2651.T)の加盟店オーナーは状況の厳しさにため息をつく。業界関係者によると、コンビニは1店当たり平均20人程度のアルバイト・パートを必要とする。1万9423店舗(3月末)を展開する業界最大手のセブン―イレブン・ジャパンでは、約39万人が勤務しているという。したアルバイトの活用はコンビニの機動的な運営や店舗展開の「武器」となってきた。足元で人手不足感が強まる中、時給アップなど人材確保のコスト増につながり、各店舗の収益を圧迫しかねない状況だ。打開策として、セブンは今年9月から加盟店が本部に支払うチャージ率を1%引き下げることを決定、加盟店の負担を軽減する策を打つ。(3382.T)の井阪隆一社長は「急激に人件費上がってきている」と足元の状況に危機感を示し、チャージ率1%引き下げによって「既存店のオーナーの経営意欲の増進、新規オーナーの獲得に向けてひとつのきっかけにしたい」と期待を示す。Gdas0XBg自動化しろよ。ほとんど、セルフレジ、だぜ。jQl5wMawコンビニ大杉だから。05RJJa/L便利を金で買う時代が、人手不足や少子化、高齢化で終焉して来ているからコンビニオーナーや店長クラスは、たぶん虎の穴になって行くと思うけどね。PiaGcwbk需要がなくても沢山出店させればさせるほど本部が儲かるフランチャイズなら、人手不足は当然。家の近くも過剰にコンビニができている。Jv5+sPm6>>1マジでオーナに適当な保証金を払って、閉店させたほうが良いぞ。見てもコンビニは飽和状態だ。PY7OxUKe人手不足のわりに同じ人が長くいないのは何故なのさ。1b0a6+NL10時か11時に閉店するのが健全。コンビニも飲食店も、深夜営業は禁止すべきだよ。obrcndxq>>45次にメス入れるのはそこだろうね。有る程度都会で集客が見込める店舗は24時間営業にして、田舎とか深夜に集客できない店舗は深夜は営業しないみたいな。今は本部の方針で24時間営業は絶対だからな。これからどんどん人手不足になるから、この無休モデルは近いうちに限界になるだろう。VaRStUzrコンビニの実態が広く知れ渡ってオーナーになりたい人が激減してるだけだと思うよwwwシェアしてください。氷河期世代に「同情できない」の声。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。RSSWordPress.org。