(9)第7章は残念ながら欠席しました。Bチームメンバーから、ディスカッションでの学びを情報発信しがありました。猿はスタッフにまかせ、ゴリラは管理者が世話をする。管理者へ報告連絡相談をすること。そんな話をグループLINEで行いました。私はスタッフに猿を任せきれていないからゴリラと猿を世話しなくてはならないんだ。その後、猿をスタッフに任せること、スタッフに猿を任せ、スタッフを信頼すること、そして、一言、ほうれん草をわすれずにつけ加えることで、任せることができました。研修に参加できませんでしたが。チームメンバーとの語りがまた自分の気づき学びになりました!Bチームメンバーの方々。看護ものがたり運営事務局では以下のプライバシーポリシーを掲げ、ご利用者様の個人情報を保護するために細心の注意を払っています。当事務局のサービスを利用した場合には、プライバシーポリシーに同意したものとみなされますので、本プライバシーポリシーの内容を熟読してご理解ください。