一緒に仕事をしているのに何だか、上手くいかない人間関係。会社内のコミュニケーション改善に大きな効果がある!と実感しています。新留英樹https://www.facebook.com/hideki.niidome参加方法:以下のいずれかでお願いします。富山ブロックコ-チングセミナーです。https://coach-nihonkai.jp/toyama/どなたでも参加できます。ネットワークビジネスへの勧誘や、セールス目的での参加はご遠慮ください。富山ブロックコ-チングセミナーです。どなたでも参加できます。盛田悟史https://www.facebook.com/morita.satoshi.52参加方法:以下のいずれかでお願いします。鍛えてコミュニケーションスキルをアップしましょう!そもそも質問力とは「わからないところや疑わしい点について問いただす力」だそうです。富山ブロックコ-チングセミナーです。https://coach-nihonkai.jp/toyama/どなたでも参加できます。ネットワークビジネスへの勧誘や、セールス目的での参加はご遠慮ください。富山ブロックコ-チングセミナーです。どなたでも参加できます。毎年年末までに達成できているでしょうか?もし、なかなか達成できないなら、それは目標への取り組み方ではなく、そもそもの目標設定に問題があるかもしれません。目標設定の方法があっていないのかもしれないのです。いろんな目標設定の方法が提案されていますが、どんな方法があり、どれが自分にあっているのかを考えてみましょう。富山ブロックコ-チングセミナーです。https://coach-nihonkai.jp/toyama/どなたでも参加できます。ネットワークビジネスへの勧誘や、セールス目的での参加はご遠慮ください。参加方法:以下のいずれかでお願いします。富山ブロックコ-チングセミナーです。https://coach-nihonkai.jp/toyama/259/どなたでも参加できます。ネットワークビジネスへの勧誘や、セールス目的での参加はご遠慮ください。心のコップをプラスのストロークで一杯にしよう。※当日、受付にてお支払ください。参加方法:以下のいずれかでお願いします。相手の存在を認める言動の全てをストロークと呼んでいます。人は食べ物を欲するように「人から自分の存在を認めてもらいたい」という欲求があり、ストロークを求めます。人は承認のコップが満たされないとストロークを欲しがります。問題行動を起こします。心のコップをプラスのストロークで一杯にする方法を皆さんと一緒に考えてみたいと思います。人の心と行動を快適にする心理学です。富山ブロックコ-チングセミナーです。https://coach-nihonkai.jp/どなたでも参加できます。ネットワークビジネスへの勧誘や、セールス目的での参加はご遠慮ください。