35件、実際にストライキに突入した例は、58件のみである。部業界のゼネラル・ストライキを含んでいる。“詐取“されていると感じている。2週間にわたる長期間ストライキが起こった。あったが、それでも話し合いは合意に達しなかった。賃上げ交渉はほぼ成功した。低賃金の代名詞にされている。いつもさ迷っている低賃金職業の代表例だ。目立ったストライキは殆ど起きていない。ハンガリー人労働者は、事あるごとに“法律では”と口にする。“年齢によって有休休暇の日数が変わる。連続で10日間は与えなければいけない。働をした場合の超過給料は以下の計算方法になる。法律のグレーゾーンを自分にとって有利に利用しようとする。易に駆け込み寺として労働局に飛び込むこともある。しようとする意識が存在している。キが交渉材料の一つになるという認識が薄い。安月給でも生活の保障があったのだから。なく当局がやってきてしょっ引かれた。人に向いていないと思う。