平気で部下を追い詰める人たち』。さんは、日本企業の経営トップがよく使う「社員は家族」という言葉に潜む危うさを指摘する。さんによれば、クラッシャー上司は、自らの言動を責められると、一様にある言葉を発するそうです。その言葉に、クラッシャー上司たるゆえんがあるのです。平気で部下を追い詰める人たち』。さんによれば、「岸辺のアルバム」の杉浦直樹さんこそが、クラッシャー上司なんですとのこと。罰則付きの残業規制は、労使の間で「繁忙期月100時間」を巡る攻防になっている。はぁ???経団連も連合もどうかしてる。過労死ラインが月80時間だと言われているのに。久々にいいニュースである。森下仁丹が、“第四新卒”の採用をスタートさせた。「アルバイトにはお金以上の“価値”があるのか?」"価値"を"やりがい"に置き換えて強調しすぎると、「やりがい搾取」につながりかねない。「バブル崩壊以降でしょうか。私の周りには発達障害と診断される人が急に増えました。23歳で自死した新人看護師の労災認定を巡る訴訟の初弁論が札幌地裁で行われた。長時間労働、持ち帰り残業、夜勤―など論点は様々あるが、医療現場におけるストレスの豪雨は止む気配がない。なんでこんなにも「休む」ってことが難しいのだろう。「申し訳ないけど、休ませてください」って、みんな当たり前のように言うけど、なぜ謝る?というわけで、今回は「有給休暇の謎」について考えてみたい...うん、すごい。英国で“ハイヒール”が、ちょっとした話題になっている。「ハイヒールの強要を法律で禁止しよう」と政府への陳情を呼びかけたところ、15万人の署名が集まったのだ。2015年度にうつ病などの精神疾患で休職した公立学校の教員が5009人に上ることがわかった。改善の兆しは、見られない。最近、働く女性と話をしていると、ある共通点に気づき、困惑してしまう。それは、彼女たちが「女性」という言葉で語られるテクストに抱いている「憎悪」。稼げるカネはちっとも増えていない。そのカネを「使え!物価を上げよ!」と迫られる。一方で、長時間労働に代表されるヒトの問題は置き去りのまま。安倍首相が「最大のチャレンジ」と位置づける働き方改革。サービス残業、格差...すべてはカネに関連する。「仕事の価値=おカネ」なのだろうか?おカネは大事だ。原発事故に遭った子を『賠償金をもらっているだろう』といじめる―。した陰湿ないじめの源流は、「大人社会」にあるのでは?いじめに関する国際的なシンポジウムで、このような内容の指摘がなされた。「外国人の積極的な受け入れを」。した提言をよく耳にするが、現実には、日本はいまだ“鎖国”状態だ。外国人を「人」ではなく、「労働力」としか見ていない。国は、正社員化への転換を支援する施策に力を入れているが、処遇改善に関しては、実は「見て見ぬふり」だ。就職氷河期代の正社員化が進んでも、そこには正社員間“格差”という新たな現実が横たわる。インナー大会」に審査員として出席したのだが、学生たちが社会を見るまなざしの、鋭さと柔軟さにいたく感動した。同時に、とても反省した次第で。日立製作所では、人工知能(AI)が社員個人に対して、幸福感を高めるためのアドバイスを与える社内実験を行っている。営業力とは技術である。誰でも身につけられる――。【早割2/28まで】新規事業・経営を担う次世代リーダーに、5Gビジネスのポイントを先進企業のキーパーソンが語ります。総合研究所オンラインゲームは、ゲームに非ず、1つの「世間」です。情報変更・解約フォロータグ一覧キャンセル[誌面ビューアー]雑誌のビジュアルなレイアウトをウェブでも「誌面ビューアー」は、紙の雑誌と同じレイアウトで記事を読むための機能です。ウェブブラウザーで読みやすいようにレイアウトされた通常の電子版画面とは異なり、誌面ビューアーでは雑誌ならではのビジュアルなレイアウトでご覧いただけます。スマートフォン、タブレットの場合は専用アプリをご利用ください。詳細を読むご利用条件:有料会員限定[クリップ機能]お気に入りの記事を保存しよう「クリップ機能」は、また読みたいと思った記事や、後からじっくり読みたいお気に入りの記事を保存する機能です。クリップした記事は、メニューから「マイページ」を開き「クリップ」を選ぶと一覧で表示されます。詳細を読むご利用条件:有料会員限定[有料記事の閲覧]登録会員(無料)でも一定本数読める日経ビジネス電子版では、閲覧を制限している状態を「鍵が掛かっている」と表現しています。有料会員としてログインすると、鍵の有無にかかわらず全ての記事を閲覧できます。登録会員(無料)でも、月に一定本数、鍵付き記事をお読みいただけます。詳細を読むご利用条件:登録会員[コメント投稿]記事対する自分の意見を書き込もう記事の内容やRaiseの議論に対して、意見や見解をコメントとして書き込むことができます。記事の下部に表示されるコメント欄に書き込むとすぐに自分のコメントが表示されます。コメントに対して「返信」したり、「いいね」したりすることもできます。記事末尾の「投票」ボタンを押すことで、その記事が参考になったかどうかを投票する機能です。投票できるのは1記事につき1回のみ。投票の結果はすぐに反映され、トップページの記事リストなどにも表示されます。評価の高い記事を選んで読むといった使い方ができます。詳細を読むご利用条件:登録会員以上[連載フォロー]気になる記事の続きを見逃さない「この連載の続きが読みたい」「この議論の展開を見届けたい」と思った時に便利な機能です。「連載をフォロー」「シリーズをフォロー」は、その連載の新着記事が配信された際に、「議論をフォロー」は、その議論に新しいコメントがついた際に通知されます。登壇!最先端の人材活用を議論ポスト日本型雇用を議論する大型セミナー、東京・虎ノ門で。