グループの就活のES・体験談の一覧です。佐竹食品グループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。向けた対策方法を確認しましょう。OB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゲーム性の強い課題を4種類程度行った。その過程で思考力や行動力、協調性などが判断される。ゲーム内で社員の方と一対一で話したり、紙と向き合って一人でワークをしたり、グループで協力して一つの目標を目指したりする。【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ゲーム性が高い課題解決のグループワークや、架空の商店街を盛り上げるためのイベント立案などのグループワーク。自分の過去を振り返って価値観を話し合うなどの自己分析に似たワークもあった。各ワーク後にメンターの方とチームのメンバーとともにフィードバック。【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4つのワークに分かれていました。1つ目は2人ペア、2つ目と3つ目は個人、4つ目は4人のグループワークでした。難しかったのは4つ目であり、航路を考えてブロックで建物を建てるという課題でした。【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は事前に受けた性格診断を基にした、自己分析をおこない。後にグループで協力して行う、推理ゲームなどのゲーム型ワークを行った。2日目からは学生に働くことの意義を伝えるためのワークを行い、グループで考えて案をプレゼンした。【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後に、家からの人にあんな愛され指定の座席に着席。インターンが始まるまでの間は、周りの人と話しながら待っていた。その後は随時指示に従いながら選考終了まで動く。【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全体的にゲーム形式で選考が行われた。Reserved.会員登録してすべてのコンテンツを見る会員登録(無料)アカウント情報メールアドレス確認メールが届いていない方はこちらログインはこちらログインログイン状態を保存するパスワードを忘れた方はこちら10万件のクチコミ・就活体験談が見放題!新規会員登録(無料)はこちら。