2(JPタワー名古屋34階・名古屋駅)----------------------------------------------------------------------■内容いよいよ来春から働き方改革関連法が順次施行されます。大企業は着々と対策を進めていますが、中小企業においてはなかなか関心が高まらないというのが実情であると感じます。年次有給休暇の取得義務化については、企業規模に関わらず来年4月よりスタートすることから、その対策は不可欠です。される新しい36協定届の様式が公表されましたが、特別条項発動時に健康確保措置の実施が求められるなど、今後、36協定の重要性は更に高まることとなります。働き方改革関連の中でも最初に対応が必要な年休の取得義務化と36協定に絞り、どのような対応・提案が求められるかについて具体的に解説します。:1,500円(税込)懇親会:3,500円(税込)■懇親会3,500円(飲食代実費)終了後は、勉強会会場の近隣のお店で講師も参加する懇親会を開催します。参加は任意ですが、お店への予約の都合上、事前のお申込みをお願いします。探究会は日常的にいろいろと相談できる同業の仲間を作る場でもありますので、懇親会には是非積極的にご参加ください。※勉強会のキャンセルは、1営業日前までに、懇親会のキャンセルは、3営業日前までに連絡をお願いします。それ以降のキャンセルは受講料・懇親会費を返却できませんので、あらかじめご了承ください。■支払い後のキャンセルについて支払い後のキャンセルについては、こちらのページのキャンセル方法により、名南経営までご連絡ください。連絡を受け取った後に処理をいたしますので少々お時間をいただきます。以下の場合は返金手数料としてキャンセル1件につき500円の手数料が発生しますのであらかじめご了承ください(クレジットカードでのお支払いをお勧めします)。■プライバシーポリシーこのフォームに記されたお客様の個人情報は、弊法人が属する名南コンサルティングネットワークの各法人で、セミナー申込情報として登録し共有をさせていただきます。この情報は、今後の弊法人及び名南コンサルティングネットワークの各法人が主催するセミナーや提供する商品・サービスのご案内についてのみ使用し、他の目的には一切使いません。詳しくはインターネットに掲載してある個人情報保護方針をご参照ください。CalendariCal。