content経営に気づきと新たな価値を。毎月更新の先見経済Web版です。前号で、経営トップとして、自分自身が変わることによって、メンバーたちの変化を感じたということがあるかどうか、そういう問いかけをさせていただきました。とある経営者の変化を、第3者としての立場で見ていると、人の話を聞くようになったと気づくことが多く、部下の話を聞くようになると、部下も変化が表れやすい感じがいたします。いった意味で自分は、人の話を、部下たちの話を聞くようになったか、という部分は、自分の変化を確認するという意味で、わかりやすいと感じます。閲覧にはログインが必要です。ワシントン大学留学を経て、UPSジャパン(株)入社。サービスを提供し、組織の成長基盤を築き、企業価値を高めていく支援とドラッカーのセミナー・講演を行っている。多様性が受け入れられ、国籍や性別、年齢を問わずフェアで、前向きにお互いを助け合う、活き活きとした心豊かな社会・組織の創造を目指している。