仕事のモチベーションもダダ下がり。そもそも、その仕事に興味が持てない。(最後が一番の問題)贅沢な奴め!って思った方もいるかもしれません。私にとっては長時間労働やパワハラより、これが一番キツかったです。職場の状況が追い打ちをかけます。理由2.職場の終わりの始まりが見えてきたこれが一番の決定打ですね。自分がいたところはあまり数字が出せておらず、いわゆる不採算部門でした。大企業なので、会社の経営が危うくならない限りはすぐに部署を取り潰すことはないでしょう。内部にいれば未来はなんとなく想像できるもの。職場の雰囲気は暗く、至るところで問題が発生。そのリカバーの負荷もかなりのものでした。発生した問題のために仕事をする...生産性ゼロです。みんな目の前の業務に追い詰められていました。目の前の業務に追い詰められているということは、未来への投資ができる状態からは程遠い状況であるということ。ベンチャーならいざ知らず、未来への投資もできず、まともなロードマップさえも描けないようになったら...その組織の終わりは近づいていると思います。したら、終わりはもう始まっているのかも。その部門が担当している商品も、これからの時代を考えるとほぼ間違いなく生き残っていけないものだったので、部門がこれから明るくなる兆しは全く見えませんでした。外から見れば全然問題ないように見える組織も、蓋を開けてみればこんなもんです。退職時に同僚たちと一緒に飲んだ時、同じことを思っている人が多数いることがわかったので、今はまだなんとか持っている状態ではありますが、やはり職場の未来はもうないなと再認識した次第です。生きたいのか考えた結果、転職を考え始めたこの状況下で、色々と考えました。「社内公募に応募?他の部署の人に引き抜いてもらう選択肢もアリかも」でも...そこで思ったんです。本当にそれで後悔しないのかって。社内に残るのは、まぁ安全パイです。会社自体はまだ潰れないでしょう。その選択肢で満足できるのか?自分が望む仕事をやり続けるのは無理なのでは...?それじゃ、また前の繰り返しになってしまう。それは嫌だ!人生を自分で切り開くのは、まさに今じゃないか?そこで、転職という言葉が頭の中に浮かんで来たんです。最初から絶対転職してやるって意気込みではなく、あくまで選択肢の1つでしたが、一度進みだしたら勢いで最後まで行っちゃったって感じです。これが自分の人生を変えるきっかけになったのです。お世話になった複数のエージェントさん達には本当に感謝しています。プロフィールこのサイトにご訪問頂き、ありがとうございます。35歳の外資系エンジニア、ヤマちゃんです。社会人10年目にして、大手メーカから初めての転職をしました。その時に転職エージェントを利用したおかげで、無事転職を成功させることができました。これから転職をしたい技術系サラリーマンで、転職エージェント選びに迷っている方のために、このサイトを立ち上げました。私の経験がお役に立てれば幸いです!転職エージェントについて転職エージェントとは?技術系の私がお勧めするエージェント転職エージェントを使う利点などエンジニアにお勧めなエージェントDODAリクルートエージェント私の転職活動記録。私が転職を決意したきっかけ転職エージェントに登録完了!転職エージェントってここまでやってくれるの!?選考から内定まで。辞意から退職までの戦い。あのとき転職を決断して良かった。