特別編ビジネスモデルオリンピア2020「アートでひらくイノベーション」。昨年までとガラッと変わって、特に午後からは皆さんの距離が近く一体感が高まり熱く暑くなりました。今年で6回目、継続することに意義がある。information【受験は無駄】早速、日経ビジネスの記事からの引用です。日本には幼少期から何かに打ち込めるような環境はあまりありません。そもそも成長意欲というものが受験戦争でそがれてしまいます。暗記するような数学を勉強しても価値はありません。(大学に入るま...日本の教育は「成長意欲」が受験戦争でそがれてしまい「尖りたくないし正解が無いと怖いので直ぐに間違い探しに走る」2020-01-05たった3枚77分で2019年を振り返り、漢字一文字に凝縮してみたら腹落ち度が半端ないって。1年間を振り返る明けましておめでとうございます。今年もやっちゃいました「漢字一文字」振り返り(タイミングは、元旦の夜中からずいぶんとズレてしまいましたが・・・汗)。2015年からの5回目となり、振り返ると、たった一文字の漢字でもあっという間に1年間が走馬灯の...たった3枚77分で2019年を振り返り、漢字一文字に凝縮してみたら腹落ち度が半端ないって。特別編イノベーションに「新しい」アイデアは欠かせない。組織での新事業や新企画につながるアイデアは、全員が「自分たちのアイデアだ」と思い皆で育てねばとコミットできるかが最重要。その起点になるアイデア創出”プロセス“は、3つの問いで評価できる。それは「世界標準」を投入し、企業側の都合を押し付けるのではなく学生たちが共創し学び合うことで、想像以上の価値が結果的に(自然と)提供されるような場。言うことを目で追って読んでも分からないと思うので、この動画を観て欲しい。大企業は「うるさい」ですよね。書類にもよく「社外秘」と書いてあるけれど、「この程度のアイデアならみんな考えているから大丈夫。配った方がいいのでは?」と思うことも多々あります。イノベーション経営ヘルスケアや医療ビジネスを始めようとする人々がたくさんいる。以前、こんな記事がネットを賑わしていました。Gainsを同じマップの中に書き出していきます。DXなんてまだ先と思ってたら危険。中国では“アフターデジタル”=オンラインの中でのオフライン戦略が当然。顧客接点が多い我が社は絶対優位に立つハズ。特別編グーグルが発表し注目を集めた2つのプロジェクトが、ミドルマネジメントの転職ネタになっていた。本気度が全く見えない・・・。「スピード感」の大きな隔たりがあるのが大変である。課題・不安・期待...業界も立場も業務も違えど、9名の志高いInnovatorsの目的やJobs/Pains/Gainsは共通点が多い。新しいことをする、新しいやり方をする、いずれにせよ、今まで通りのやり方では、今まで以上のアイデアは出てこない。大組織でイノベーション、と叫んでも通常は何も起こりません。「Speed感を部下・会社全体に浸透させるには、どのような取り組みが必要でしょうか。登嶋氏は「(高齢者の中には)旅行に行きたいと目標を描いても、体力との乖離に落ち込み、リハビリに意味を見出せない人も多い。Method【日本企業が議論を封殺する理由】引用ここから...前例がないこと、あるいは日本的でないことを理由に制度改革の提案が否決され、しかもそれ以上の議論まで封印されたのはなぜだろうか。本社役員がリスクや「承認責任」を取りたくないからであろう。はてなブログProプロのイノベーション・ガイド&ファシリテーターによる組織活性化の事例を、ほぼ事実に基いて発信しています。Toynon・・・「Toy」+「Innovation」から生み出した新コンセプトであり、オモチャ=楽しみや遊びココロを忘れない余裕こそがイノベーションの鍵であることを表現している。最新記事ヒトに正解を出す仕事をさせ続けるなんて株式市場が許さない日本の教育は「成長意欲」が受験戦争でそがれてしまい「尖りたくないし正解が無いと怖いので直ぐに間違い探しに走る」2020年以後を視野に人生100年時代を意識した7つの質問たった3枚77分で2019年を振り返り、漢字一文字に凝縮してみたら腹落ち度が半端ないって。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。