先日、ハノイにおいて講演する機会を頂きました。Hanoi」について、一時間半かけてゆっくりご紹介させていただきました。(!?)、学生や様々な方がいらっしゃいましたので、なるべく分かりやすく、エンタメ重視のスタンスで進めさせて頂きました。資料はこちらです(公開向け編纂済み)。※オンクリックでページが進みます。アジラ&木村編スライド2、吉田松陰先生についてご存じない方も多く・・、十代から傾倒している自分は少し寂しかったです。講演後の懇親会で学生さんにそのクレイジーぶりを必死にお伝えしました*1。司馬遼太郎の『世に棲む日日』です。多くを語る必要はありません。公式フェイスブックページまた、これからIT企業に就職を検討されている学生さんにはぜひこちらをご参考にして頂ければと存じます。口頭で出てこなかった言葉は「レベニューシェア」でした。Loaベトナム最古の王都。紀元前2〜3世紀、キリスト様が生まれるずっと前のストーリーです。以下の文献を読んで、コーロア熱を最高潮にしてから行くのがオススメです(ハノイ中心地からバスやタクシーで小一時間くらいです)。智洋スライド33、大いなるチャイナこの事実に対し、目をそらすべきではないと考えています。Yahoo!ニューススライド34、ひとに優しいAIとは例えば、アクセンチュアのスタンス。AIは人間から仕事を奪うものではなく、人間と協調することで、企業の競争力を高めるものだ。デザインとアルゴリズムを融合し、いかに人(顧客および従業員)に寄り添うサービスを提供していくかが企業におけるAI活用の成功の鍵となるだろう。Hanoiblog.asilla.jpフィードバック主催者の竹森氏(@hiroomix)からは「カルティベートトーク史上、最高の講演だった」とのお褒めを頂きました。彼は人を褒めて伸ばすタイプです。同業(AI企業)の皆さんからは、「嗚呼、それわかるワー(うんうん)」といった共感の声を頂きました。日本から留学中の学生さんも多く、「今後の就活に活かせる知識が得られとても有意義だった」「社員間の信頼関係の重要さを再認識した」といったお言葉を頂きました。勉強になり、刺激になり、そして何より面白かったです!長らくツイッターをフォローしていて、リアルで会えて嬉しかったです。2017年6月18日AI系企業としてライバルという意識も確かに必要ですが、私個人としてはライバルを作りたくありません。同じ方向を目指す仲間として一致団結した方がより大きい仕事ができると思うのです。ライバルとしてお互いに戦いあっても疲弊していくだけです。なくてお互いに協力しあって事業を大きくして大きくなったパイを仲間で握手しあって等分にした方がより実りが大きいと思うのです。そんな仲間と仕事がしたいと思わせる良い講演でした。人工知能(AI)について門外漢の私にも分かり易い説明をして頂きました。ベトナムのITもAIで次のステージに向かっています。会場はステキなアートスペースでした。慌ただしいハノイの日常を忘れ、アーティスティックな場所でゆっくりとお茶をお楽しみください。Club、スケッチ、ベトジョー、Vetterさんにて掲載して頂きました。ハノイ・クリエイターズ・クラブお問合わせ本件に関するお問い合わせはこちらからどうぞ。イベントの告知やニュースリリースを掲示しています。#アジラ新年あけましておめでとうございます。(1)スターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。