tetsunosukeのnotebookスマートフォン用の表示で見るtetsunosukeのnotebooktetsunosukeのメモです2018-03-28転"職"のお知らせlifeこの記事はいわゆる転職エントリです。diamond.jpというわけで日付の変わろうとしている明日で39歳。何かを変えるとしたら今年がラストチャンスでした。ファシリテーターのトレーニング、アドベンチャープログラミングのファシリテーター研修という、普段の業務を離れて4,5日、特別な空間で自分がやりたいかもしれないことをすでにやっている人たちや、これからいろいろ挑戦をしていく人たちとの出会いがありました。経験学習による体験、知恵を伝承し、その場づくりをすることで、夢の実現に向かう仲間のチャレンジを支援すると書きました。自身がたまたま受けることのできた教育の中のいくつかはとても素晴らしいもので、特にアドベンチャー教育は新卒で入社した会社の導入教育で受けたことが今でも強い思い出となっています。LSPとの出会いもたまたま知ることができてたまたま申し込むことができ、諸先輩との交流をすることができたことでこの体験、知恵というのものは自分自身の中にとどめておくのではなく、伝承していくべきものなのではないかという思いが強くなりました。一方で、年末に受けた「他人に目標を決めてもらう会」では、今から新しい何かをさらに学ぶのではなくすでにあることをかけ合わせて何かを実現するような努力をしたほうが良いのではないか?というアドバイスを頂き、そこから「社会人となってからエンジニアとして業務に携わってきたこと×教育やコミュニケーション・コーチングに関する視点、経験」ということを活かす方法、というのを真剣に考えました。一方でこれらの教育等に関わる見識を広げていく中で、主たる業務であるエンジニアリングの能力は、そりゃあ努力していないのであがりません。自身の興味が薄れていく、ということを具体的に感じたのが「新しい技術が出たときにそれを実際に触ってプロトタイプを作ってみる」ことがほどんどなくなってしまったことでした。ある種頭でっかちになってしまい、新しいことをするにも理想を追いすぎて何もかもがうまくいかない。コードを書こうとしても変数クラスの命名どうしようと、正解っぽいものに対してこれという答えが出せず前に進めない状態が多かったように思います。いうことをやってみたりと、どちらかというと基本的に技術者のいないコミュニティにおける「できること探し」の結果技術を使う、というシーンが出始めています。自分としてはエンジニアリングのコミュニティからもいろいろな恩恵を受けてきたので、それを別のコミュニティへ返していく(送っていく)ということは、意味のあることなのではないかなと思います。技術的に決め手になった気がするのが今までは割と「基礎」的な部分を広く浅くやってきていたのですが、昨今の分業等に伴ってあれもこれもやるというのはなかなか現実的でなく、一つのこと(例えば特定のサーバサイドのフレームワーク)をちゃんと理解していかないと責任を持ってプロダクトを作ることはできないのではないかと思いました。直すのはまあできても、作ることができない。いうことを数年してきた結果、それらの裏にある考え方などのキャッチアップも難しくなってきました。長くいるだけの人として、技術的な決断を根拠を持ってできないというのはこれはもはや老害と呼ぶしかなかろうと。次なにするの2009年10月に現職に入社して以来、エンジニア職として勤めてきましたが、来る2018年4月1日より、管理部門の人事領域のメンバーとして転職することになりました。職を転向しましたが、籍はもとの会社に残しており「出向」としてグループ会社を束ねる管理部門への在籍となります。いうわけで「退職エントリ」ではありません。見るこの本に書いてあったような活動をしていければと思います!とりあえず、企画職、というのが一つの軸なので、周りの人とたくさん壁打ちをして、みんなの力を借りて前に進められるような仕事が出来ればと思います。みんなと一緒に、遠くへ行くのだ。それにしても、「tetsunosukeはウチの宝だからね」とか、「○年越しの念願叶ってようやくこっちにジョインしてもらえた」とか「新しいことができるようになってワクワクしますね!」とか言われるとそれが盛ってたとしても嬉しいもんですね。5日目)転"職"のお知らせ2017年を振り返るはてなブログをはじめよう!kidd-number5さんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。