練馬区職員ワーク・ライフ・バランス推進計画:練馬区公式ホームページ練馬区ホームページではJavaScriptを使用しています。JavaScriptの使用を有効にしていない場合は、一部の機能が正確に動作しない恐れがあります。お手数ですがJavaScriptの使用を有効にしてください。ワーク・ライフ・バランス推進計画」を平成28年3月に策定しました。平成28年度から平成37年度までの間を全計画期間と定めており、平成28年度から平成31年度までを第一期計画としています。平成32年度から平成37年度までについては第二期計画とし、第一期計画の取り組み進捗等の検証を行った後、第二期計画を策定します。詳しくは下記ファイルをご覧ください。練馬区職員ワーク・ライフ・バランス推進計画(第一期計画)(PDF:1,379KB)実施状況および女性の職業選択の参考となる区の状況について女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(平成27年法律第64号)に基づき、実施状況および女性の職業選択の参考となる区の状況を更新しましたので、お知らせします。実施状況および女性の職業選択の参考となる情報(キャリアステージごと)(令和元年7月更新)(PDF:1,385KB)平成30年度の実施状況および女性の職業選択の参考となる情報をキャリアステージごとにまとめています。実施状況および女性の職業選択の参考となる情報(一覧)(令和元年7月更新)(PDF:633KB)実施状況および女性の職業選択の参考となる情報を一覧表にまとめています。Reader)が必要です。お持ちでない方は、Adobe社から無償でダウンロードできます。City.PC版を表示するスマートフォン版を表示する。