応募フォームVOICES自主性を重視したチーム構成チームリーダーに選ばれた社員には、一年の目標を自分達で立案し、チームのメンバーと共に実践して頂きます。ミニ経営者であるリーダーの皆さんとチームのメンバーは、ユニークなチーム名とニックネームを付け、呼び合うようにしています。目標を共にするメンバー間の仕事には、チームへの愛着と一味違ったチームワークが生まれます。自主性を会社全体で応援するのが、コスモの人材育成です。CO.,LTD.Topofpage。