これはそうすることで、安心するのかなあと考えてしまいます。リーダーシップ目標はぼんやりでもいいんじゃないかなあコーチをしているのに?と思われるかもしれませんが、目標は明確な方が良いと言われるものの、言葉にすることが苦手な人もいらっしゃれば、私のように欲張りすぎて、一つに絞れない人だって居ます。人材育成これはきっと私の問題なんだろうな先日、娘と娘の友達との会話が電話の後ろから漏れてきた。娘は一切そのことには触れない。かけてきた割には、話しづらそう。リーダーシップいろんな視点から見ている先日、さらっとこんなことを話しました。「良いも悪いも取り方次第ですからね」と。すると、それを聞いていたAさんが、「という事は良い面も悪い面であるという事ですね」と返されました。...PREV思いだけじゃ事業は続かないNEXT始めるきっかけは何でもいい公式ホームページブログをメールで購読メールアドレスを記入して購読すれば、更新をメールで受信できます。ネイティブコーチのひとりごとネイティブコーチと仲間から言われるsmilecoachの考え方、コーチング的要素、日々の生活や研修講師・リーダーを楽しむ様子からのsmilecoach自身の気付きを毎日お伝えします。