ビジネス書ブログスマートフォン専用ページを表示ビジネス書ブログ日々の仕事における問題・課題を誰も解決してくれない。自分自身の努力で改善・改革していかなければならない。その時に、尊敬する上司・最良の友人のごとくに能力向上を支援してくれるのが「ビジネス書」。「ビジネス書」には仕事のヒントだけでなく、人生のヒントも多くある。自分の言葉で、自分の哲学を語れるビジネスパーソンは例外なく読書家である。「ビジネス書」を有効活用して、新しい自分を知ることも出来る。職業:真面目なサラリーマン一言:社会人になって仕事をする上で多くの壁にぶつかって来ました。そんな時、高い壁を乗り越えるために必死になって様々な「ビジネス書」と向き合いました。やる気がある時は「ビジネス書」に応援してもらい、落ち込んでいる時は「ビジネス書」に助けられ、あらゆる能力向上・仕事力の充実、そして、人生観・職業観を研磨する「ビジネス書」をご紹介していきたいと思います。仕事を通じて自己実現を目指す方々の一助になれば嬉しいです。一冊の「ビジネス書」がきっかけで飛躍的に能力向上することを体感して欲しいです。※似顔絵はigossoで作成しました。ランキング参加中♪ブログランキングに参加しています。↓↓なぜ我々は働くのか?の問いに対して応えてくれます。私のビジネスバイブルです。↓↓戦略という考え方を小説仕立てで教えてくれます。私は何度も読み返しています。戦略プロフェッショナル↓↓人間関係の極意を教えてくれます。全世界で聖書の次に売れている本、ぜひ読んでみてください!人を動かす↓↓問題解決のための2つの思考・2つの技術・1つのプロセスを教えてくれます。問題解決プロフェッショナル↓↓脳に良い習慣を身に付けるため脳に悪い習慣を知り、より良い人生のための考え方が学べます。小山昇(03/18)みんなで分け合えば、できること。何か良い指導をしてあげたい。「ミス」についての心理学的なアプローチで「ミス」を体系立てて説明してくれている。「ミス」を軽減するために、『メタ認知力』という自己モニタリング・自己コントロールを身に付けることを提唱している。各所に診断チェックテストなどがあり、自分理解を深めながら読むことが出来る本。私が、とても参考になったミス発生箇所の概念図を書き写してみました。海保博之さんは、この本の中にハッキリと書いています何はともあれ、「自分を知ること」がミスの自己管理には必須だということをお忘れなく。自分を知るためにはどうしたら良いのか?「メタ認知力」を鍛える自分を知るのは難しい。...さて、ではミスを防ぐにはどうしたらよいのであろうか。いうまでもなく、ミスを起こさせない環境整備、状況作りが王道であるが、それに加えて自分自身の力でミスを防ぐ努力もあってよい。そこで、以下、「自分で自分を知り、自分をコントロールする力」、すなわちメタ認知力をキーワードにして、ミスを防ぐ方策について考えてみる。古今東西の、「自己管理」にまつわる名言から。「世界中のことを知るよりも、自分自身を知ることのほうがはるかに難しい」(ゲーテ)「汝自身を知れ。汝自身を知れば今までの汝を乗り越えられる」(ソクラテス)「自己のよりどころは自己のみである。自己がよく統御されたとき、人は得がたいよりどころを得る」(ブッダ)人間の一生とは、自分自身を知り、自分自身を変えようとする、果てしない営みといってよい。それは容易なことではない。した先達の教訓が生まれるのだろう。いえ、これらの教訓は、努力さえすれば、私たちは己を知り、コントロールすることができるのだということも教えてくれている。(P96-P97)メタ認知とは頭の中にもうひとりの自分(ホムンルクス)が、外部からの知識や自分自身の反省・内省に基づいて知性や行動、感情をコントロールする(P99)メタ認知力は、先述の通り、「能力」であるから、個人差がある。ミスを防ぐためには、その能力を向上させていく必要がある。メタ認知力を構成する2本の柱は、「自己モニタリング力」(自分の心を知る力)と、「自己コントロール力」(自分の心と行動を制御する力)である。(P103)あくまでも個人的な考えだが、メタ認知力の弱い人材の共通項は存在すると思う。過去の何らかの成功体験により自分に過剰な自信があるタイプはメタ認知力が弱く、ミスを多発する。ここから悪循環に陥る。ミスをしたのは自己責任ではなく、他者もしくは会社の責任と責任転嫁してしまうことで、自己成長の気づきを見逃してしまう。