提出していただき、本人の希望する職種への異動が望ましいのですが、管理職の意見等も参考にしながら、できる限りの努力をしているというような状況で対応をしています。昇任につきましても、基準ですが、特に現在のところございませんが、各部長から推薦をしてもらうとともに、管理職ヒアリング等さまざまな角度から検討して取り組んでいるという状況にございます。ある意味で基準がないということになろうかと思います。これは、部長さんの胸三寸ということもあると思います。そこで、部長、地公法第58条の2、このことについては御存じでしたら、御説明をいただきたいと思います。