毎週末に書き続けた経験はどこかで役に立つだろう。修論提出まで約一ヶ月ということで、「カウントダウンカレンダー」を作製した。毎日一枚づつ剥がしていくやつ。自分は「追い込まれたら、力を発揮するタイプ」と信じている。反対に言えば「追い込まれないとできない」とも言えるが。人間誰しもそうなんだろう。なんともあれ後一ヶ月がんばろう。前から読みたかった「バカの壁」(養老孟司/新潮社)がやっと図書館で借りられたので早速読む。変わらず、人は変わるもの」「一元論を否定したい」というもの。バカの壁っていうのは「現代人がいかに考えないままに、己の周囲に壁を作っているか」のこの壁が「バカの壁」。日本で一番売れているベストセラーの本だけあって面白かった。現代人の「食うに困らない」に続く共通のテーマは「環境問題」ってのが一番共感できる部分であった。日本人全員がこの本を読めば、日本の政治・経済・教育の状況は少しは良くなるかもしれない。今年に入って読み終わった本はあたりが多い。「さらば外務省!」「カルロス・ゴーン経営を語る」「なぜ会社は変われないのか」。この3冊に共通しているテーマを上げるなら「日本の従来型組織の問題点」だろう。経営者など組織のトップの考え方が変わらなければ組織は変わられない。「カルロス・ゴーン経営を語る」はカルロス・ゴーンの生い立ちの話から始まって、「明確な方針と目標を掲げ、社員のモチベーションを上げ、破綻の瀬戸際にあった日産をわずか2年でたて直した」という話。カルロス・ゴーンは日経新聞の平成のベスト経営者No.1に選ばれている。