不動産・住宅業界の人材不足解消の答えそねだたろうのブログ株式会社追客力の代表者のブログです。日頃の仕事のことや、集客、追客のことを書き綴っています。ARTICLE事務所移転を検討。働くママを不動産・住宅会社が採用するために娘2人育てながら成約数トップ2018年3月8日の日経産業新聞に大京のマンション販売課長の記事が掲載されていました。娘2人育てながら成約数トップお子様が2人いるため、9:00から17:30まで時間厳守の勤務体系。それにもかかわらず、売上上位の常連。記事を読めば様々な工夫をされていることがわかりますが、すごいですね。時間的な制約があるからこそ、逆に様々な工夫をされているのでしょう。不動産・住宅の営業を女性が行うことのメリット不動産の営業を女性、特に働くママがするというのはとても理にかなっていると思います。・家を購入した後に、家を使うことが多いのはママ。ママ目線で物件の良さを伝えたり、利便性を伝えることができる。・財布を握っているのは女性。女性同士だと共感しやすい。・男性よりも柔らかい印象を与えるので、お客様の警戒心が少ない。子育てしたらフルタイムで働けない、と悩むママはとても多く、正社員からパートやアルバイトに切り替える人が多いんですね。したかたは大企業で正社員をしていた方で、優秀な方たちが多いのでもったいないと常々思っています。そんな人にはぜひ不動産の営業をやってほしい。働くママが増える時代になっていくことはまちがいないでしょう。働くママ目線で物件の魅力や利便性、街の住みやすさを伝えれば、それに共感して家を購入したいと思うご家族、とくに働くママのいるご家族は多くいるはずです。以上を変えていかないと、なかなか働くママは不動産業界に飛び込んでこないでしょう。昔ながらの不動産業界のイメージはまだまだとても強く残っていると思ったほうがまちがいありません。した働くママの採用が進むことで、業界イメージが改善されることも業界にとってプラスになっていくでしょう。不動産業界も人手不足の世の中になっています。働くママを受け入れる体制を作っていってもらいたいです。2018.03.22ブログの購読登録ご登録いただくと、最新記事をメールで受け取ることが可能です。不動産・住宅業界での集客・追客の成功事例、ヒントを書いています。ご意見・ご感想をお待ちしております。購読者が増えるたびに、良い記事を書こうと思いを新たにします。あなたの購読者登録をお待ちしております。2016.02.01こんにちわ。最近、会社として何を実現したいのかと考えることがしばしばありました。2016.08.29こんにちわ。先日、私のブログから小冊子の申し込みを頂きました。連絡すると、その方は不動産営業の現場の方でした。2015.11.10こんにちわ。会社を立ち上げてはや6ヶ月が経過しました。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。MA導入前に決めてほしい3つのことその反響、営業は勝負できますか?定例MTGのレポート、よくわからないんだよね...当たり前は作られるあけましておめでとうございます。WordPress.電話はこちら。