マネジメントなど経営ヒントの情報提供を目指した茨城県の(株)グローリレイションのブログです。いう)第20条が求める「安全管理措置」を適切に講じず、また同法第23条1項に規定されている「個人データを第三者に提供する際に必要な同意」を得ていなかったとして、同社に対し、委員会発足後初となる是正勧告を行いました。東京労働局も9月6日、同社が職業安定法および指針に違反していたとして、すべての事業について同法違反がないか確認し、必要な是正や再発防止策を講じることなどを求める指導を行いました。(平成29年5月30日施行)により、規模の大小に関わらず、何らかの個人情報を取り扱う事業者には、同法が適用されています。個人情報の取扱いに関する、わかりやすいガイドラインやQ&Aを公表・更新しています。Q&Aの最新版では、次の興味深い論点が盛り込まれています。飲食店で、顧客からの予約を受付時に取得した個人情報の取扱い「貴社が保有する私の情報すべてを開示せよ」という請求があった場合の対応ほかにも、中小企業向けに抜粋した簡易版Q&Aなども公表されていますので、参考にしてはいかがでしょうか。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*ウェブサイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。