シンシンカイ「気になるリスト」が「3月プレエントリー候補リスト」に変更になりました。詳細を見る画面下部の「3月プレエントリー候補に追加」を押すと、この企業が「3月プレエントリー候補リスト」に追加されます。「3月プレエントリー候補リスト」に企業を追加しておくと、3月1日のプレエントリー受付開始後、すぐに志望企業にプレエントリーできます。JavaScriptの設定がOFFになっています。サービスを展開しています。入居者様が安心し幸せを感じながら暮らせる施設を目指し、入居者様、ご家族に真摯に向き合い、心のこもったサービスを提供しています。そのためには、スタッフも満足度の高い働き方ができていないと実現できません。独自の「3S」というスタッフ満足度向上の取り組みを積極的に推進し、働きやすい環境を整えています。【Shine/輝く】仕事・プライベートでもいきいきと輝けるように明るく健康的に働くためには、プライベートも充実させるべきだと考えています。マーク」を取得しました。有給取得率80%を目標に、取得の推進を行っています。各種研修制度や、模擬試験費用の助成などの資格取得支援を充実させており、福祉や介護に関する知識や経験がなくても着実にスキルアップできる環境です。表彰制度も整えており、様々なことにチャレンジでき、スタッフのモチベーションを高める取り組みを行っています。仕事をする上で、最も大切なのは「一緒に働く仲間」。仕事をする上で、不安や悩みはつきものです。介護や福祉についての知識がなかったり、社会人になったばかりだと経験もなく、心配事は多いですよね。それらを解決するために、メンター制度を導入しています。お兄さん・お姉さん的存在であるメンターが、職場内での不安・問題解決をサポートしています。Satisfaction/満足】充実した福利厚生が特徴!より多くのスタッフが満足度高く働けるよう、入職年数に応じた記念イベントやスタッフ同士の交流の場なども設けています。記念イベントでは食事会や旅行を実施しており、入職3年食事会、入職5年国内旅行、入職10年海外旅行という報奨制度も実施しています!また、適正な人事評価制度で昇給や賞与に結びつけることで、スタッフのモチベーションの向上にも繋がっています。施設や部署を超えた職員交流ボウリング大会などの交流イベントも実施しているため、幅広い人脈を構築することができます。ユニット型特別養護老人ホーム春日野園とくちた園の経営1ユニット10名で、アットホームな雰囲気作りをこころがけます。在宅復帰を目指します。連携により、入居者様の健康を見守ります。安心して暮らせる地域づくりへの取り組み私たちは、地域と共に発展する総合福祉サービスを目指し、地域住民の方々との交流を大切にしています。地域での信頼関係構築は施設利用者様の安心に繋がり、さらなる発展が見込まれる介護福祉業界で新サービスを生み出す基盤づくりとなると考えています。他にもたくさんありますが、長く安心して暮らせる地域づくりに貢献するため、地域住民の皆さんとの交流を大切にしています。候補に追加3月プレエントリー候補リストに追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください3月プレエントリー候補リストの追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。その他の条件から企業を探す※「職種」と「勤務地」に関しては昨年の採用情報を参照しています。今年度の採用情報ではございません。候補に追加済3月プレエントリー候補に追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しください3月プレエントリー候補の追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。会員の方はこちらログインまだ会員でない方は会員登録(無料)。