Closed病院看護師が転職活動を行う際には自分のキャリアをいかにして生かすかをポイントとして考える傾向がある。病院以外への転職を考えている場合でも、医療現場で培ってきた看護スキルが役立てられる場合が多いのは確かだろう。クリニックで働くのを希望したり、業界を変えて介護職に就こうとしたり、企業に就職したりする道が開かれているが、その転職活動ではキャリアにばかり目を向けていると失敗するリスクが高い。キャリアはあくまで評価されるポイントの一つであり、現実的に役立つ人材かどうかは人格が見られる。キャリアで書類選考は通過できても、面接で採用をもらえなくなる可能性を常に病院看護師は懸念しなければならない。病院という特殊な空間で忙しく働いていると医療常識は身に付いても社会常識が欠落してしまうことがよくある。現場によって社会マナーのレベルがある程度低くても実力があれば許容されている現実もあるだろう。そのため、面接の際に社会常識やビジネスマナーの面でマイナス評価をされて不採用になるリスクが高いのである。転職活動で失敗しないためのポイントは面接の対策であり、基礎からビジネスマナーを学び直すと共に、世の中のニュースに目を向けて一般常識を付ける努力をするのが賢明である。病院以外への転職では特に重要な要素になるが、他の病院に転職する場合でも要求されることはしばしばあるため、一般的に病院看護師が考慮しなければならない要素とも言えるだろう。