(東京)に660万円の損害賠償などを求めた訴訟の判決で、大阪地裁は15日、研究所側に440万円の支払いを命じました。月約135時間と長時間労働だったことなどが原因だと認定しました。男性は05年12月、解雇されており地位確認も求めましたが、裁判長は「約4カ月半の間、正当な理由なく出勤しなかったのは解雇事由にあたる」として請求を棄却しました。ブログランキングに参加しています。公務災害認定(2977)コメントコメントはありませんコメントはお気軽にこのアイテムは閲覧専用です。コメントの投稿、投票はできません。rightreserved.。