変更された契約書に改めてサインするように求められる場合も多かった。して使用者が損害賠償を請求することも代表的なパワハラの事例だった。ある病院職員は休みの日に社長と一家親戚に送るキムチの漬け込みで白菜1万株を漬けた。ある会社員は旅行に出発した会長に代わって会長が飼っている犬と鶏に飼料を与えなければならなかった。社長が別に運営している焼肉屋の炭火を作ることをしたりもした。情報提供者たちは指示が不当で非合理的なことだということが分かっても不利益を恐れて簡単に抵抗することができなかった。◆職場内いじめ=情報提供の15.1%を占めた。