うつ病を隠して休職していた社員を解雇。種類、家族の心構えなど、お悩み解決のお手伝いうつ病チェックしてみませんか~経験者のはなしうつ病を隠して休職していた社員を解雇。コピー2017.11.14「うつヌケ」などが流行語大賞にノミネートされるほど、広く一般に認知されるようになった「うつ病」。今回は「うつ病を隠していた社員の解雇」を巡る裁判の行方を紹介します。うつ病を隠していた社員に会社の責任は認められるのかちょっと前に、ニュースアプリを見ていて気になる記事がありました。それは、「電車の優先席」についての記事です。ある若い女性が優先席に座っていたところ目の前に立っていた年配の方に「ここは若い者が座る席じゃない!」と、厳しい口調で怒られたというのです。ある方たち」に席をゆずるというのがその趣旨であり(私が言うまでもなくですが)この年配の方の言っていることが間違っているわけではありません。