掲載していただいています。雇用側の都合の良い解釈に過ぎず、大半の派遣社員は、そんな、生ぬるい甘ったれた考えなど持っていない。大半の人は必至で正社員になりたがっているのが実情なのだ」という主旨のものでした。「電車で一部実施されている女性専用車両などという中途半端なかたちではなく、いっそ電車車両を完全に男女別に分けたら?」という、冗談のような、しかしとても真面目な内容のものでした。今回も実は同様でした。先月、2010年1月28日でした。事前には全くサウンドされません。読んでいない日だったようで、昨日、同社から「1月28日に掲載させていただいたので、ささやかな謝礼(商品カード)を同封します」という封筒が届いて「初めて知った」しだいでした。そんな「いきさつ」はともかく、今頃ですが、その掲載していただいた文をアップさせていただきます。内容は昨今の政治状況です。投稿した原文に対して若干の削除等の修正がなされてはいますが、ほぼ原文のまま(95%原文どおり)掲載していただいているのでここではその掲載された文を下記のとおり紹介させていただきます。資金管理団体による土地購入に関する今回の逮捕劇。妙なお金の回し方をしていることは確かだろうがお金の使い道が変だということが即、贈収賄等の刑事事件になるか否かは別問題だ。(報告書虚偽記載)の疑いで現職の国会議員を逮捕するというのは横暴に思える。いう道筋をつけてからにすべきだったと思う。国会は取り組むべきことだ。国民生活の改善や外交問題等の事案に集中して取り組んで欲しい。「掲載することをほぼ決定し、それを前提に」連絡が来ます。「では、○月○日の予定で掲載させていただきます」とされます。異なるアプローチですね。「候補とさせていただきます。等々を確認して来ました。「あくまでも「候補」でして、内容等がその後の政治状況等の変化や、他の投稿者(に、より好ましいものが出た場合等)の状況などで、掲載しないことも多々ありますので、その点はご了承願います」、とされる点であることが、たまたま最近そういう連絡を読売新聞社からいただいたので判ったしだいです。今回は「なし」だと思います。芥川賞じゃないけど「候補になるだけでも結構名誉」として、今回はあきらめます。「中途採用に35歳までとする記載が多いのはなぜ?」という主旨でした。当時はまだ「その種の記載明記は禁止」とされる前の時代のことです。返還を要求されたら企業は拒否できないのですよ」ということに言及したものでした。これは現在でも、たぶん、国内全ての企業の人事採用担当者の、80%くらいの人は「依然として知らないこと」かもしれません。第3回目わりと最近の、2007年9月5日付のブログで書いておりまして同日付けで掲載されています。予告までさせていただいていました。今回は随分、ヒトゴトなんですね」、という主旨のことを書きました。実は、故・土田國保氏とは少しご縁あって、昔、少しだけお話しさせていただいた機会があったので、そうしたちょっとした「個人的な思い入れ」もあった、というのが、掲載投稿に際しての正直な気持ちとしては在ったのですが。余談のほうが長くなりました。以上、ご報告させていただきます。本RSSを表示するプロフィール最近のコメント最近のトラックバック。