コメント★2014年9月東証一部上場!!同年11月名証一部上場!!3年連続増益増収と非常に勢いのある成長企業です。★現在1年間で20~30店舗のペースで増加中。して、グループ全体に関わる中古車事業の運営・統括をお任せいたします。グループの中核事業でもあり、変化が激しいこの業界に新しい風を吹き込み、グループ全体の成長を支えてください。クルマ買取事業など車に関わる多様な事業を行っているジーライオングループの中心事業として従事して頂きます。ディーラーの運営管理の統括、最適化をお任せします。小さな自動車整備工場からスタートし創業から30年。84社、4,170名を超えるグループ企業へ成長。■創業の地である関西を中心に拠点を拡大し、国内だけでなく、東南アジア諸国を中心とした海外への進出も果たしています。ディーラー)事業を中心に、料飲(飲食店)やアパレル、ホテル、食品メーカー等の事業を多角的に展開しています。創業から30年、年商1000億円を超えるグループ企業へと飛躍的な成長を遂げました。■国内で培われた自動車関連事業の知識とノウハウを活用し、日本車が愛される国々へと販売。モータリゼーションが急速に進むアフリカ諸国や巨大マーケットの誕生が期待されている東南アジア諸国を中心に、日本の中古車を流通。世界に中古車流通革命を巻き起こしています。マネジメント全般をお任せします。■検眼対応(眼科とのコミュニケーション、調整)【配属先】お住まいの地域から通勤圏内のアイシティ店舗での勤務を想定ください。「小さな池の大きな魚」という言葉で表される事業戦略をとり、小さなマーケットであっても技術力やマネジメント力で絶対的なポジションを得ることにより、非常に収益性の高い事業展開に成功されております。収益性とマーケットシェアに、注力する企業哲学が同社の最大の特徴です。■プロセスの管等となります。【イメージ】製造現場スタッフは穴開け、メッキ加工、設計、検査などの各工程に配置されており、それぞれに担当する業務があります。スタッフの業務を理解頂くため、入社後は製造現場にて経験を積んで頂きます。連携をご担当いただきます。●業務の流れ:担当する店舗の一日の優先事項を確認し、チームミーティングを行います。その後店頭で美容部員と協働しつつ、メンバーの育成や本社ガイドラインを店頭で実行するなど、店舗運営諸業務を遂行します。オペレーションマネジメント全般に責任を持ち、お客様企業とそのお客様を信頼でつなぐコンタクトセンター運営を行ないます。【支店メンバー】支店は、支店長+課長(2名~3名)+営業スタッフ(8名~15名)+建築アドバイザー(1~2名)の組織構成になります。※各支店によって異なります。【営業エリア】関西各都市の収益性の高いエリアを回ります。(老朽化したマンション・倉庫・駐車場のオーナー(法人)に対して営業をかけていきます。基本的には外回りの営業になります。■創業以来45年以上にわたり、土地活用ひとすじ。土地活用企業の多くが『不動産会社』からスタートしているのに対し、同社は建設会社としてスタートしております。着工戸数、11年連続全国1位!!!◎業界初の「最長35年一括借り上げ」と「10年間建物保証」を実現◎2000年ISO9001(品質マネジメントシステム)本社他支店にて認証取得。■早期から資産運用に注目し、業界に先駆けて培った豊富なノウハウがあります。マーケティングとプランニングは他社には真似できない技術がございます。大きな魅力のひとつは「アタマで勝てる」チカラがつくこと。これは、すべての職種に共通です。地盤調査・プラン作成・資金計画から上棟・お引渡しまで、全ての窓口を担当します。プランナー・工事担当・コーディネーターなど、専門スタッフと協力しお客様のご要望を一つひとつ叶えていきます。技術力・商品力には、充分ご納得頂けるという自負がありますので、値引きはせず、統一パッケージ価格です。受注の伸び(対前年約30%UP)により戸建て注文住宅業界第2位。創業以来中途採用を積極的に行い、登用してきた当社ですので、営業社員の高齢化が進んでおり、年齢構成の適正化も目指しています。★地域別セミナー・WEBセミナー随時開催中。詳しく知りたい方、応募を迷われている方は、担当アドバイザーにお問い合わせください。