アプリでありがとうを伝えるアプリを使用して日頃の感謝を伝えたい相手に自分の持っているマイル(ポイント)をプレゼント。もらってうれしいメッセージと実際に賞品と変えられるマイルをお互いにやり取りすることでHAPPYを分け合っています。年間休日は120日!GTNのメンバーの勤務スタイルはシフト制。活動!国籍が違う!文化が違う!同じ趣味でも自分の知らない楽しみ方がたくさん。社員全員からの寄せ書き色紙は一生の宝物ですMERITメリット360°評価×MBO評価メンバー全員参加の360°評価に加えて実績を見るMBO評価を実導入。2つの人事評価システムで【考え方】から【行動に伴う結果】まで様々な角度から評価。個人ノルマではなくてチーム目標達成を目指す姿を評価する。これぞ“GTNらしい”評価システムです。国内外の旅行をプレゼント!ともに頑張った仲間たちと一緒に交流も兼ねてゆったりとくつろぎのひとときを。成長支援プロとしての資格の勉強・取得を支援!下記保有者は毎月資格手当がつきます。子育て応援GTNの時短勤務は永久!通常の3歳までという縛りをなくし、子育てを頑張るメンバーを永久に応援します。毎月、月初に行う全体会議では全部署の情報を交換、今後のビジョンを共有します。会議後には立食形式の懇親会を実施、部署を超えた社内交友を深めます。新しい部活が生まれたり、イベントが計画されたりと効果は盛りだくさんワークショップ4半期を目処に実施するワークショップでは田植え・稲刈り・出来上がったお米をつかって普段お世話になっているお客様へ感謝の気持ちを込めてお酒やお菓子を作っています。昼夜の2部構成で行うため、夜の部では普段の業務を離れ部署の垣根を越えて、今後の事業の拡大や職場カイゼンのためお互いに意見を出し合うミーティングを開催。普段の気づきをカタチにする場所です。応じて、当社規定により優遇。年2回、半期ごとの昇給の機会あり。人を思いやりチームワークを発揮できる方。新しいことにチャレンジすることが好きな方。ENTRYフォームよりご応募ください。ENTRYフォームでいただいた情報をもとに選考しメールまたはお電話にて面接日程調整を行います。人事担当者による面接で会社全体の説明、会社の雰囲気や福利厚生や給与規定など細かく説明をいたします。2次面接(本部責任者、代表)仕事内容や今までの経験、今後GTNで挑戦してみたいことなどお伺いします。条件提示させていただき、入社後の業務内容を詳細にお知らせいたします。※応募は次の個人情報の取り扱いに同意の上、お願いします。【個人情報の取り扱い】ご提出いただいた個人情報は、採用判断および合否結果のご連絡、採用決定後の各種手続きをおこなう目的で利用します。上記利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取扱いを外部に委託する場合があります。個人情報の提出は任意です。なる可能性があります。停止を求めることができます。これらの請求をおこないたい場合は、下記の窓口までご連絡ください。選考結果の理由等についてのお問い合わせにはお答えできませんのであらかじめご了承ください。責任者(TEL:03-6804-6801)株式会社グローバルトラストネットワークスなお、ご提出いただいた履歴書等の書類は、採用不採用に関わらず返却いたしません。万が一、不採用の場合には、当社規定により適切に処分いたします。