>FAQ応募についてQ.応募に年齢制限はありますか。年齢制限はございません。ご経歴に伴う知識、スキル、能力などを拝見した上で、総合的に判断をいたします。Q.経験が浅くても、応募は可能ですか。出来るだけ多くの可能性を考慮して選考をいたします。IT業界以外(金融機関、メーカー、コンサルティングファームなど)からの転職者も多数活躍しています。Q.外国人でも、応募可能ですか。国籍について制限は設けておりません。多様な国籍の社員が活躍しています。ビジネスレベルの日本語能力を求められる場合がほとんどです。Q.正社員以外の募集はしていますか原則、正社員を募集しています。Q.大卒でなくても、応募可能ですか。原則、4年制以上の大学ご卒業の方を対象としています。Q.何か資格は必要ですか。ご応募に必須となる資格はございません。選考についてQ.選考の期間はどのくらいになりますか。ご応募から採用内定までおよそ1ヶ月が目安です。選考は書類審査、面接2回を標準としています。Q過去に不採用になっていても、応募可能ですか。ご経歴を拝見した上で総合的に判断をいたします。Q交通費は支給されますか。最終面接の際、遠方より面接会場までお越しいただく場合には当社規程により費用負担いたします。Q面接はどのような内容ですか。ご応募の動機、ご経歴、やりたいこと、今後のキャリア、など基本的な内容を中心にお伺いいたします。Q履歴書を返却してほしいのですが。ご応募書類の返却は行っておりません。当社規程により適切に廃棄いたします。入社・働き方についてQどのような業務に携われますか。日本を代表する大手企業に対して、プライムベンダーとしてITソリューションを提案、構築、導入するお仕事です。Q勤務地はどこですか。ポジションにより募集を行っていない拠点もございます。Q採用された場合、入社日の調整は可能ですか。ご入社日は出来る限りご希望に沿って調整いたします。原則毎月1日付のご入社となります。Q研修期間はありますか。ご入社日初日に入社オリエンテーションを実施いたします。その後は各配属先にて個々人に合わせたOJTとなります。