)組合をつくりたい!交通労連に加盟したい!“組合づくり”は“仲間づくり”です。――のイメージや疑問を持っている方も多いでしょう。労働組合の基本は“仲間づくり”です。職場の仲間、同じ業界の仲間、似たような職種の仲間など、働いている人達が仲良くなり、困った時は助け合い、労働関連法や就業規則などを学んだり、時にはレクリエーションなどで楽しんだりするのが労働組合の基本です。交通労連の目指す労働組合は、「会社と喧嘩するのではなく、誠実に話し合い、問題について解決を図る」と言っても、不誠実な対応や組合員の生活が困る不当な指示に対しては、断固として反対していきます。――などの、多くの悩みや課題について、交通労連のオルガナイザーが支援および相談、助言を行い、労働組合づくりや団体交渉の指導、会社への要求などを積極的に行います。忘れてはいけないのは、さまざまな問題に対して会社と協議し、問題の解決および処分等の撤回・職場の改善を求めますが、最終的に「健全な労使関係」の構築するのが目的であることです。一方的な意見を主張するのではなく、互いの立場で理解し、交渉を行い、ベストではないがお互いにベターな内容での妥結をみる努力をしていきます。組合の運営に協力して欲しい!経営者の皆様へ交通労連は労働者の幸せのために、会社の事業に貢献します。私たちとは異なる考えの労働組合もあります個人がさまざまな考えを持っているように、労働組合もさまざまな考えを持っています。私たちとは異なった方向性の労働組合も当然あります。どちらが正しくどちらが間違っているという答えはありません。相談する際に、ご自分がどのような解決を望むか、どのような労働組合が会社にあったら良いなと思うかで、相談する先を判断してご相談ください。ご判断されることをおすすめします。