駒崎弘樹:認定NPO法人フローレンス代表理事。2007年ニューズウィーク「世界を変える社会起業家100人」に選出。10年からは待機児童問題解決のための小規模保育サービス「おうち保育園」を開始。関する集中検討会議(座長:菅首相)」委員に就任。プライベートでは10年9月に1児(娘)の父に。経営者でありつつも2か月の育休を取得。30リンク【病児保育のフローレンス】私が代表を勤めるソーシャルベンチャーです。>>2010年04月25日9月にパパになります私事ですが、9月中旬に妻の出産を予定しています。それに伴い、10月〜11月に「経営者の育休」を予定しています。9月〜11月のほぼ全ての(随分前から予定されていたものを除き)講演等はお断りさせて頂きたいと思います。クラウドを活用したIT化、1タスク2ピープ等の「誰でもできる化」等、を推し進めてきましたが、小さな団体であるフローレンスが2カ月近く経営者不在で回るのか、組織の真価が問われると思います。この期間がフローレンスを駒崎個人の力で成り立つものではなく、従業員一人一人によって担われているものだ、ということを証明する絶好の機会になろうかと考えています。リーダーが不慮の事故に会おうとも、何の揺らぎなく人々の助けになる事業を行える組織こそ、新しい公共の担い手の名にふさわしいものであろうと思うためです。ステークホルダーの皆様には諸々御迷惑をおかけするやもしれませんが、何とぞご理解頂けましたら幸いです。駒崎弘樹の個人的な著述です。http://www.florence.or.jp/m/index.htm病児保育で困っている、サービスを希望するという方は、こちらのフローレンス本体のページから、お申し込み下さい。「おうち保育園」でお預かりができるかも知れません。加えて、千葉県浦安市です。ひとり親への超安価な病児保育サービス「ひとり親パック」に共鳴し、寄付をして下さる!という方は、下記のフォームでお申し込みください。http://www.florence.or.jp/corp/fr/fundraiser/ワークライフバランスや男女共同参画、ソーシャルビジネスについての講演を依頼されたい企業、自治体、メディアの方々は↓からお申し込み下さい。http://www.florence.or.jp/inquiry/form1/ask_kouen.htmフローレンスへのインターンを希望される学生は、NPO法人ETIC.の細田さん宛にご連絡頂ければと思います。http://www.etic.or.jp/いつもご支援頂き、誠にありがとうございます。これからもどうぞ宜しくお願い致します。真に価値あるものだと思います。「組織そのものが必要不可欠である」ということが証明される日が楽しみですね。幸せなことを聞いて嬉しくなりました。14:31はじめてコメントさせて頂きます。実は私も9月にパパになる予定なので、とてもビックリでした!なんだか運命的なものを感じてしまったのでさきほどフローレンスサポート隊員に登録しました!私もぜひとも育休を取りたいと思っていたので大変励みになります。00:34>雅斗さんありがとうございます!組織改革は非常に大変ですが、目標があるとやりやすいと思っています。さんサポート隊員入隊、ありがとうございます!お互い9月出産なんて、何だか縁がありますねー。09:58育友、いいですね〜(笑)宜しくお願いします!余談ですが、うちの子は予定日がなんと9月11日なんです。すごい子が生まれそうな予感。[必須入力]※画像の中の文字を半角で入力してください。この記事へのトラックバックSeesaaブログ×この広告は180日以上新しい記事の投稿がないブログに表示されております。