中途半端はない会社です。Q:同僚や社長はどんな人達ですか?今までの職場でこんなにも自分の目標を明確にして仕事をやっている人たちは同僚にも上司にもいませんでした。自分が今感じている事と同じ事を皆経験しているので、親身になって解決方法を教えてくれます。同僚や社長は、自分にとってとても頼りになる存在です。Q:あなたの夢やビジョンを教えて下さい。目標はオーナーになる事です。今までの自分から早くオサラバして自分に自信を持って生きていきたい!やりたい事を我慢せずやれるようになりたい!そして何より、今まで迷惑や心配ばかりかけていた両親に親孝行をして安心させたいです。KanbaraQ:前職は何をされていましたか?リフォーム会社で勤めていました。営業マンとお客様とのパイプラインの役目を担っていました。担当1200件という大きな数でしたが、会う度・話す度にお客様を知り、お顔を覚え、信頼いただき指名でお仕事をもらえることも多かったです。Q:入社の決め手は何ですか?5年努めていたものの、もっとステップアップを望んでいた私。フリップカンパニーの「自分次第では短期間で大きく稼げる」というところに惹かれました(笑)大学で経済学を専攻し、資本金0円で会社設立が可能ということを知ってから、頭のどこかで将来会社を起こしてみたいという気持ちがありました。これは人生一発逆転のチャンスだ!とチャレンジしました。Q:フリップカンパニ−はどんな会社ですか?ワンピースのルフィ海賊団みたいです。皆それぞれ百人百色のやりたいこと・なりたい姿があって、それに向かって同じ方向を目指し同じ船に乗っている感じ。はじめは戸惑いましたが、仕事の時も宴の時も全力!!一生懸命「生きている」感覚を実感できる会社です。Q:同僚や社長はどんな人達ですか?社長はとにかく熱い人です!!夢やビジョンを語りだしたら夜が明けるくらい止まりません。仕事においても一切の甘えを見逃さずシャキっとさせてくれる存在。自分の時間は全て私たちの成長に注ぎ込んでくれる愛情たっぷりの社長です。そんな社長についてくる同僚もやっぱり熱い!仲間でありライバルであり、一緒に目的に向かう同志です!Q:あなたの夢やビジョンを教えて下さい。日本で会社組織の運営を学び、力をつけたら次は海外に進出します。海外では日本の商品を流通させ、海外の人に日本の良さを広めてもらいたいです。TakeoQ:前職は何をされていましたか?洋服が好きで高校卒業後アパレルの仕事に。当時は趣味の延長線でもあり、仕事は楽しかったです。店長も経験し、お店を出さないか?という話もいただきましたが、当時はお店を出す勇気は持てませんでした。その後、将来性を考えブライダルの仕事に転職をしましたQ:入社の決め手は何ですか?海外で商品買付や商品企画、マーケティングに興味のある方という文字が目にとまりました。私が惹かれる業務内容で、洋服のお店を出したいと思ってた気持ちがよみがえってきたのを今でも覚えています。楽しそうなスタッフ集合写真が印象的でした。ここに入社したら、私が今まで描いてた夢が今度こそは実現出来るかもしれないと思い、まさにチャンスでしたね!Q:フリップカンパニ−はどんな会社ですか?仕事は仕事、遊びは思いっきり楽しむ!皆、未経験からのスタートで、失敗してもOK!という活気ある会社です。失敗してしまった時は、何故失敗したのか?次はどうしたらいいか社長や同僚が教えてくれます。わからない事があれば、いつでも聞いて学ぶ事が出来るので、本当に自分の成長に繋がりますね。Q:同僚や社長はどんな人達ですか?同僚とは目指すところが一緒なので、良きライバルであり、うまくいかない時は支えられたり、何かあれば気づかせてもらったり...助け合える仲間です。社長は目標となる大きな存在です。困った事が起きるといつでも的確なアドバイスをしてくれます。Q:あなたの夢やビジョンを教えて下さい。子供服から婦人服まで扱う洋服のお店を出すのが夢です。自分のブランドを立ち上げ、いろんなブランドや有名人とコラボしてパリコレで最後に手を振ってランウェイを歩きたいですね(笑)そして、親がいない児童施設の子供達に洋服を届け、オシャレする事を子供達に楽しんでもらいたいです。常にイキイキと輝きながら人の心の中に残るような女性になりたいです。Yoshio1980年奈良県に生まれる。中卒でフリーター生活を5年間続ける。2003年22歳某外資系企業に入社。立ち上げメンバーに抜擢。新会社スタートと同時にセールス売上No1。入社1年目で全国約1500名中、月間セールス売上No1を獲得。TOPリーダーアワードを受賞。2005年24歳人材マネジメント、オフィス運営等の経験を得てオーナーシップに昇進。立ち上げ半年で社内ベンチャー制度を利用し独立。合資会社フリップカンパニーを設立する。