企業のメンタルヘルス対策のひとつ、ストレスチェック。その組織分析の結果を活用し、会社をより良くする管理職研修を行いました。強みを伸ばす視点を強調して、自分たちの職場の良いところ探しに取り組みました。お互いを認め合い、褒め合うやり取りを通じて、活発な意見が数多く出されました。参加者から「楽しかったよ」と嬉しい言葉をいただきました。職場を良くしたいと思っていても、忙しい業務の中では、なかなか実行に移す余裕がありません。ワークでは仲間と率直に話し合い、アクションプランを立て発表しました。良い職場にするため、ひとりひとりが具体的な行動を起こすこと。これを繰り返すことで、「職場を自分たちで良くしていこう」という意識が根付いていきます。076-483-0715お気軽にお問い合せください。Reserved.サイトマッププライバシーポリシ。