数千の実例を調べてみました。面接後、私たちは候補者に対して、面接者が候補者を解決へと導く過程でどのくらい協力的だったかについて質問します。2017」で行った講演内容をまとめたものです。動画はこちらからご覧いただけます。数千の実例を調べてみました。前編interviewing.ioでは以前、応募者の視点から、良い面接には何が役に立つのかについて分析し、多少掘り下げた記事を書きました。本質的に両者の力関係は不均衡ではあるものの、面接は双方向のやりとりなのです。Ltd.リクルートグループサイトへ。