待遇面では全く報われないのが公務員。真面目に仕事をするなんて馬鹿らしいと思うようになりますよ。そんなことが、書いてあるのです。真面目にやっていればいるほど、モチベーションは失われるようです。>>hachiro86さん「いろんな人がいるんですね~」であっています。どの組織にも、腐った人と頑張る人がいますから。「公務員」はものすごい母数なので、腐った人を目にする機会も沢山あるかと("東京は美人が多い"のと同じリクツですね)。その反面、「そんなの嘘だ、公務員は真面目にやっている」という主張は、「"私は"真面目にやっている」の裏返しのように見えます。わたしの"印象"なのですが、公務員という仕事に携わる人は、真面目な方が多いです。「おいしい公務員」という揶揄(批判?)には、真面目に反発しているのではないかと(hachiro86さんのようなメタ視点は持ちにくいかと)。本書はライターさんが書いているため、どちらかというと「外側の」情報が多いです。ネタ元は公務員白書でしょう。コラムとして挿入される内輪ネタは、どこかの地方自治体の聞き書きのようです。それから、公務員本のオススメ、ありがとうございます。鹿沼事件は本になっていたんですね。ように、闇から闇だと思っていました。これは例外の一つでしょう。この一でもって十にするつもりはないです。09:19いつも楽しく拝見しております。公務員でまともな人事評価システムが存在しないかというと、どうなんでしょうか。少なくとも、自分が出向中に見ていたできる人達は、その後順調に出世されて幹部になっていましたし。自分が奉職中の某省でも、幹部(個室もち)になられている方々の中で優秀な方の占める割合は、幹部以外よりは高いと思います。お子様の進路の一つとして公務員を考えられているようですが、「おいしい。」と思われているだけで進められるのは止めたほう良いと思います。公務員の給料が高いとの批判が多いですが、この比較対象の民間企業の給料は総合職と事務職全体での平均で、公務員の場合は原則として全員総合職なので、男性の多くが就職する総合職の給与よりも低くなります。公務員宿舎(4畳2間+キッチン)が月1万円だったので生活できましたが。今でも大学同期の6割程度でしょうか。基本的に地方公務員でも多くの場合には国家公務員に準拠して決められるので、大差が無いと思われます。部署なんてあるのでしょうか?もしいたとしても一握りだと思いますよ。そのおいしい公務員目指してください。06:16>>竹馬さんアドバイスありがとうございます。本書によると、「おいしい。」根拠は、給与の高さではないようです。安定性や信頼度に高ポイントをおいています。手厚い手当てや充実した福利厚生などが、民間に比べると「おいしい。」理由となっているようです。本書を参考にすると、国I取って、地方公務員で「上を目指さない」遊泳を心がければ、そこそこいい生活になるように、「見えます」。答えが見つからないときは、問題を変えてみよう。(哲学はなぜ間違うのか)本は読まなくても書評を書くことはできる。