直接メール実際に働いていたパチ屋の(新入)社員が辞めた理由はこんな感じでした!!ウェブデザイナー的ツールウェブデザイナー的ツールどうもこんにちはきらっきーです。今日は、『パチ屋の社員が辞めた理由』を紹介しようかなと思います。4月から新入社員になられた方は、そろそろ1ヶ月が過ぎ、仕事に慣れてきたと感じる方やもう辞めたいって感じてる方もいるころですね。実際に自分が働いていた社員の辞めた理由はこんな感じです。スポンサードリンク最速でやめた人は1か月。今だとパーソナルのお店が多いかと思いますが、当時はパチンコの玉は店員が運んでいました。1箱約10キロで後ろにMAX9箱積むので、交換する時は、3箱(30キロ)×3回で運ぶことが多いです。入社して間もないころは運ぶコツや筋力がないのですぐに腰をいわします。この人は働いて1~2週間で動けなくなりそのまま休職。一応治るまで半分程度の給料はもらえますが、1ヶ月後にはやめちゃいましたね。因みに自分は1日目で腰をいわしましたが、気合で乗り越え次の日も出勤しました。あの時はほんとに辛かったけど、ばれるとダサいと思って必死に隠してました。(うまいこと言ってスロットの担当になりましたw)上司の圧力に耐えれずやめた社員こちらは、自分が配属された店舗で、4月から白服に昇格した先輩社員。先輩ですけど、二十歳の社員さん。新入社員ではなく、バイト→社員→白服の流れで昇格していった一般社員の方。白服になったはいいけど、使えないという理由で副主任から強い当たりを受ける。今日は行きません・・・』とだけ言い残しそのまま来なくなりました。好きな人だったのですが、1ヶ月くらいの付き合いでした。遅刻2連発でやめた社員さんこの方は一般社員の先輩。真面目で仕事が出来て易しいので色々教わることが多く好きな先輩でした。・・・がある日突然遅刻。遅刻したみたいでやっちまったーって感じで出勤。・・・がその次の日も遅刻。その日で退職しました。麻雀にハマリ遅刻したみたいです。遅刻は、社会人として一番やっちゃいけないことで、それを2連発やってしまったショックで辞めちゃいました。遅刻に関しては厳しかったのもありますが、真面目な人だっただけに自分で責任を取った形で退職。遅刻で辞めた白服こちらも遅刻が理由で辞めた先輩。