「総務が変われば、会社が変わる」この言葉は真実であり、多くの事例を目にすることができます。一般的には、総務は誰でも出来る仕事、雑務を担当する部門とみられていることが多いものです。「縁の下の力持ち」とも言われることがあります。これも総務を表す言葉としてよく使われます。他でもない、私たち総務なのです。舞台装置が変われば、働き方も変わらざるを得ず、会社を大きく変えることができるのです。実は総務は、それだけ全社におけるインパクトを持つ仕事が、できる「はず」なのです。企業の予算のうち、最大のものが人件費。その次が賃借料等を管理する総務管轄予算です。お金の面からも大きなインパクトを与えることができるのです。「総務が変われば、会社が変わる」この実現に向けて、総務で働く皆さんが元気になる情報を発信していきたいと思います。みなさんの所属する総務部の活性化に、少しでもお役にたてれば幸いです。そのための人と時間を生み出すには、まずは自らの仕事を見直すことです。端的に言えば、既存業務の見直しを行い、効率化を図って生産性を向上する必要があるのです。総務が行う業務改善の事例をご紹介します。読んでもらえるデザインとは紙の社内報を発行しても、必ず社員に読まれるわけではありません。Web社内報だけでもなかなか読まれないでしょう。読んでもらうには、忙しい社員が読みやすい誌面デザインが必要です。今回は、テンプレートの活用の仕方や、読まれる社内報の作りのコツをご紹介します。About公式SNS日々の生活や仕事を楽しむための情報を毎日お届けします。