(無料)メニューコンテンツへ移動TOP料金よくあるご質問ヘルプ利用登録(無料)料金まずは完全無料のフリープランをお試し下さい。その後各プランへの変更は可能です。※社員数1000名以上のお客様は、お問い合わせください。※お支払い方法はクレジットカードは(月々払い)と(年間一括払い)、銀行振込は(年間一括払い)のみになります。勤怠に関わる業務について申請・承認が可能になります。(事前・事後どちらも可)「残業申請」は「時間の指定」が可能なため、例えば22時までの残業を認めた場合、それ以降の業務は「集計対象としない」といった設定が可能。業務時間を考え労働生産性の向上につながります。き方改革」の中で多様化するライフスタイルにいち早く対応する企業では“当たり前”になりつつある「時間単位有給」1時間単位での「付与」「利用」が可能です。1日に切り上げ)」への対応も実施。「1年間の所定労働日数」を設定し、入社日に応じた数が自動で付与されます。詳細イメージはこちらをご参照ください。アラートをあげたい項目を設定。「1日」「1週間」「1ヶ月」などの単位を設定。「残業45時間」「連続勤務11日」「15日間で公休2日」などアラートをあげたい対象と回数などを自由に設定できます。シスタム管理者」など複数設定が可能。通知方法も「メール」「画面表示」など様々なパターンを用意しております。今すぐ無料で試してみるクラウド勤怠管理「IEYASU」]勤怠管理タイムカードのように出退勤を記録(打刻)し、勤務状況をリアルタイムに確認できます。休暇管理・勤怠アラート等の機能を実装し、労働基準法改正やフレックスタイム制等の多様な労務形態にも対応。給与データを取り込むだけで、社員がいつでもスマホで給与明細を確認できるようになります。向上をお手伝いします。支払通知書の生成までの一連の管理業務を効率化します。確認など全ての機能が利用可能です。適切に取り扱う企業の証明:CLIPマークは個人情報を適切に取り扱う企業にのみ発行される認証マークです。https://payslip.ieyasu.co/fee/。