理想の仕事はありますか?また、それは手が届きそうですか。その仕事をつかむためにできることはすべてやりましょう。就職活動をするためには、まずはレジュメが必要です。内容は明確で読みやすく、事実以外は書いてはいけません。独自の書式を用意している企業もありますが、たいていの場合は自分で内容を考えなくてはなりません。第一印象を大切に​レジュメは、就職を希望する会社とのファーストコンタクトの場です。良い第一印象を持ってもらうチャンスは一度しかありません。それを対人ではなく紙の上で行わなくてはならないのです。最終選考に残るためにはクオリティの高いレジュメを書く必要があります。ライバルから抜きん出て、「私を選んで」と訴える内容にしなくてはならないのです。​どこに照準を合わせるか?誰でもソフトスキルや資格を持っており、それはある特定の仕事では役に立つかもしれませんが、別の仕事では有効ではないかもしれません。難しいポイントのひとつは、どのスキルをレジュメに書き、どれを省くかということです。その他の項目はすべて記入は任意です。職務ごとか?詳細をたくさん書くのは避け、自分を売り込むのに役立つ事柄だけに言及するようにしましょう。学歴と職歴に関しては複数の項目があり、記入の方法は2通りあります。最新の情報から記入していく時系列方式と、適性に光を当てる職務別の分け方です。自分がなぜそのポジションに適任なのかひと目で分かってもらうには、後者の方法が適しているでしょう。明確な目標を持つこれまで述べてきた3つのポイントの他に考慮しなくてはならないのが、目的意識です。記述内容によって、将来の雇用者にあなたが適任であると思わせることができます。そのため、聞こえのいい、周到に準備したうわべだけの記述よりも、心からストレートに出たものの方が効果的なことがあります。レジュメの内容が冗長になるのを避けたかったら、カバーレターで仕事に対する目的意識を述べるのもひとつの手です。再読して間違いをなくす誤字やおかしな言い回しがひとつでもあれば、レジュメが台無しになってしまいます。雇用する側は当然、あなたのことを注意力がなく、修正する能力もない人物だと思うでしょう。内容に間違いがあれば、正確なコミュニケーションを必要とする仕事を得る可能性は低いでしょう。​細部を気にしない人物を雇おうと思う企業はありません。レジュメを送る前に必ず校正作業をしましょう。書きあがったら、プリントアウトして内容をチェックしてみましょう。することでパソコンの画面では分からなかった間違いを見つけやすくなります。内容に問題なければ送付準備が整ったことになります。目的を明確にするあなたは今何をしていますか?そして何をしようとしていますか?あなたの現在の経験と資格は?あなたの長所と短所は?あなたの長期の目標を達成するための次のステップは?何を求めていますか?長時間働いて高収入を得る。収入よりも自分の時間を大切にしたい。読み手にあなたへの興味を持たせる。読み手を引き込ませるあなたについてさらに知るために面接をしたいと思わせる。事実であること事実のみを記載します。「行動力がある」、「協調性がある」だけの主張では求人企業にあなたが貢献できることを評価してもらうのは難しいでしょう。以下は、私たちの経験上、ほとんどの求人企業が職務経歴書に記載を望んでいる情報のリストです。学業成績や資格その他趣味-あなたをアピールできる趣味など(個人の社交的なものはあてはまりません。worldエンワールドは、APAC地域において多国籍企業と国際的な視点を持つグローバルな人材をつなぐ、日本でトップクラスの人材紹介会社です。​弊社が提供する『トータル・タレント・エンゲージメント』という新しいアプローチで、求職者の皆様の長期的なキャリアの構築と、人材確保でお悩みのクライアント企業をしっかりとサポートします。