ちゃん縁組」など、これまでの常識や固定概念にとらわれない、新たな価値を創造するイノベーター集団として、これからも走り続けます。「みんなで子どもたちを抱きしめ、子育てとともに何でも挑戦でき、いろんな家族の笑顔があふれる社会」このビジョンが、いつしかあたりまえの世の中になると信じて。そのためにはまだまだ解決しなければならない課題が山積しています。わたしたちのビジョンやミッションに感じるところがあったら、ぜひ、あなたの力を貸してください。事業内容(解決したい問題)私たちは社会問題の最前線にいます。親だけが子育てする社会から、社会全体で子ども達を育むことがあたりまえの社会に近づけたい。そのためにまずは、一つの社会問題に対する「小さな解」を見つけ、実践し、育てる。制度に反映させることで、より多くの人が助かります。以下は、今まさに私たちが解決しようとしている問題解決の軌跡です。これからも解決のために。新たな社会問題のために。寄付(Donation)寄付(Donation)フローレンスのミッションは「親子の笑顔をさまたげる社会問題を解決する」ことです。子どもたちに手渡したい未来のために、一緒に社会を変えていきませんか?寄付や小さな行動が子どもの福祉を支えています。採用情報フローレンスで働く(採用情報)「早く行きたいなら一人で行け、遠くに行きたいならみんなで行け」という言葉があります。「チーム」だからこそ、より大きなものが作れる。互いが影響しあって化学反応が起きる。社会問題の解決という困難に挑んでいるからこそ、私たちは「人」そして「チーム」を大切にします。NEWSフローレンスNEWS「えっ、フローレンスってこんなこともやってたんだ」、「フローレンスでこんな人たちも働いてるんだ」......活動情報、働き方革命ブログ、メディアやイベント情報など、最新のニュースやトピックスをお届けします。あなたの知らない、意外なフローレンスが見つかるかもしれません。こんにちは!「みんなのみらいをつくる保育園」開園チームの山崎です。「誰かを思いやり、行動する子どもに育ってほしい」そんな願いを込めて、フローレンスは「みんなのみらいをつくる保育園」という名前の、新しい保育園をつくります。先日、フローレンスが運営する「おうち保育園」の全スタッフが集合する全社会議がありました。そこで、代表理事の駒崎が、「みんなのみらいをつくる保育園」の開園に合わせ、「みんなのみらいと保育」について考えるワークショップを行いました。本日はその模様をお伝えします。2050年を生きる子ども達のために、どんな保育を届けるか。駒崎「(子どもの写真を見せながら)息子と娘がいます。今、僕は37歳なんですけれど、この子達が、僕と同い年になる未来が来ます。2050年には、同じくらいの年になります。駒崎「僕の子ども達が、今の僕の年になった時、いったい、未来の社会はどうなっているでしょうか。駒崎「実は、最初の()の中に入るのは、「今ない仕事」です。20年前、ドコモショップの店員さんという職業はありませんでした。」(会場にざわめきが起こる)駒崎「ソーシャルゲームのプログラマーなんて仕事も、もちろんない。保育士はありましたが、病児保育士はなかった、障害児保育士はなかった。今存在しない仕事って、結構あります。駒崎「では、下の()にある、高齢人口の割合はいくらでしょうか。答えは、なんと2050年に、高齢人口は40%。働く人は、60%に減少します。高齢人口は、今20%ちょっとですが、こんなにも増えることは、人類史上ありません。昔は、長寿社会が憧れでしたね。駒崎「今後僕たちは、今まで誰も体験したことのない社会に移行しようとしています。これは、すごいことです。前例がなく、カンニングもできない、今まで誰も受けたことのない試験のような。駒崎「それでは聞いてみましょう。駒崎「自分の環境と、相手の環境を思いやりながら、最適な行動が取れる、ということでしょうか。他にも聞いてみましょう。駒崎「自分で自分のことをハンドリングできる力、ということでしょうかね。ありがとうございます。誰も体験したことのない社会を生きる子ども達のために、今できること。駒崎「来るべき社会と、その社会ではどんな力を必要されるか、考えもらいました。これまでの幼児教育の主流は、百人一首を暗唱とか、1歳でも平仮名を、とか、フラッシュカードをやらせる、とかでした。これまで述べてきたような社会が到来するときに、保育はどうあるべきか。会場「子どもの意思を尊重して、見守って、ダメなことは注意して。駒崎「子どもの内発性を重視していく。会場「同じようなところで、子どもの自主性、自発的な行動を育てる。育むような保育をしています。子ども達に何をして遊びたいか?と聞いたりして、自主性を尊重している保育はしています。駒崎「自主性を引き出すんだけれど、どの範囲までなのか。会場「子供達が主体となって、選んでいけるような保育。与えるのではなく、選んだり考えたりできる自主性というところになるのではないでしょうか。駒崎「皆さん、ありがとうございました。大人が、あれやれこれやれと引き出すのではなく。子ども達が持っている内発性をいかに大切にできるか。皆さんのイメージが、重なり合う感じになったのではないでしょうか。今日は、来るべき社会と、保育を一直線に考えるWSをしてみました。これからみんなで、「みんなのみらいをつくる保育園」でどのように風に体現していくのか、おうち保育園の0~2歳はどうするのか、という話を考えていきたいと思っています。普段は、なかなか考える機会もないかもしれません。今回は短い時間になりましたが、来るべき時代に対して、どういう保育をやるべきか、話し合えたのはよかった。みなさんの進みたいという方向性に共感ができたので、よかったと思っています。山崎岳いかがだったでしょうか。ワークショップの雰囲気を感じていただけましたか?皆さんは、どんな未来を描き、子ども達に何を届けたいでしょうか。「みんなのみらいをつくる保育園」では、子ども達が自ら考え行動できるように、「子どもミーティング」を開き、いろんなことを、たくさん話してもらおうと思っています。保育者もまた、子ども達のために、未来のこと、保育のこと...たくさん話し合っていきます。駒崎のワークショップが終わった後、「おとなミーティング」と題して、普段自身が担当する子ども達のことを話し合いました。ミーティングはとても熱の入ったものになっていました。皆さんはこのワークショップを覗いて、どんな風に思いましたか?ぜひ、皆さんの思いも教えて下さいね。「みんなのみらいをつくる保育園」では、わたしたちと一緒に保育をつくりあげていく、オープニンスタッフを募集しています。あなたの保育と、みらいにかける想いをぶつけて下さい。詳しくは、以下の特設サイトをご覧下さい。皆さんのご応募をお待ちしています。「子ども達が話し合い考え、行動する」保育を、いっしょにつくりませんか?-誰かを思いやり、行動する子どもに育ってほしい-こんな願いを込めて、フローレンスは新しい保育園をつくります。※詳しくはこちら「みんなのみらいをつくる保育園」採用サイト●「みんなのみ...2016-07-29みんなで?みんなの?みんなのみらいをつくる保育園という園名に込めた想いこんにちは。2017年4月に開園予定の新しい保育園「みんなのみらいをつくる保育園」、略してみんつくチームの宇野澤です。「みんなのみらいをつくる保育園」この園名を聞いた時、どんな印象...2016-09-29「みんなのみらいをつくる保育園」の園長が描く、保育者の想いを実現する園づくり山崎こんにちは!「みんなのみらいをつくる保育園」開園チームの山崎です。「誰かを思いやり、行動する子どもに育ってほしい」そんな願いを込めて、フローレンスは「みんなのみらいをつくる保育...2016-10-28皆さんのご応募をお待ちしています。岳フローレンスでは、社会問題や働き方など、これからもさまざまなコンテンツを発信していきます。NEW!アクション最前線2020.02.19豊かさとは、プライスレスな時間。保育職採用(122)週間総合ランキング「誰にも相談できなかった」予期せぬ妊娠に寄り添う「...フローレンスの赤ちゃん縁組事業では、予期せぬ妊娠についての無料相談窓口(「にんし...発達障害を正しく知ろう!気になる子への対応・保護者...「発達障害」が頻繁にメディアで取り上げられるようになり、「子どもや保護者との接し...新卒でNPOに入社した私たちの成長ストーリー:1年...こんにちは。新卒採用担当の寺井です。...「ぼくは養子」18歳男子高校生ケイタが考える”家族...私たちフローレンスは2017年某日、とあるお宅を訪ねました。Reserved.活動を支援する。