面接では、時間帯によって有利・不利になってしまう場合があります。今回は、面接に有利な時間帯について解説します。確かに、面接官はプロだから、いつ何時でも公平に面接を行い、差別をすることはありません。面接官も人間なので、好不調の波は存在します。みなさんが仕事をしている時も、「はかどる時間帯」と「ダメな時間帯」があると思います。「おなかが空いた」(昼前や夜)「眠い」(14~15時頃)「帰りたい」(夜)様々外的要因が、仕事の妨げをしているのを実感しているのではないでしょうか。こんな「ダメな時間帯」に面接をしたら、可哀想だけど、普段なら100点付ける人でも、80点位の評価をしてしまうこともあるかもしれません。それでは、管理人がおススメする「ベスト3の時間帯」「ワースト3の時間帯」を説明します。午前(10:00~11:00)午前(9:00~10:00)午後(13:00~15:00)私たちもそうですが、朝一に仕事や勉強をすると、はかどったり暗記しやすかったりすると思います。この時間帯は脳が疲れていないので、仕事や勉強と同様に、面接だって効果的に行うことができるのです。午後一も、食後で元気が回復しているので「さあ頑張ろう」とやる気がでるので、面接官も頑張れる時間帯です。夜間(18:00~20:00)午後(16:00~18:00)午前(11:00~12:00)面接官だって、一日中面接をしていれば疲れてきます。疲れている時に面接をすると、「疲れた・・・」と集中力が落ちてしまうと、応募者が良く見えなくなってしまう時があります。すごい志望動機やエピソードを話しても、疲れている時は頭の中に入っていかず、普段なら「すごいね~」と感じることも、「へぇ~」程度の印象にしかならないかもしれません。社会人として働きながらの転職活動なら、急用で面接日時の変更をしなければならない場面も出てくるでしょう。面接実施企業も急用などへの理解はしてくれますが、嬉しいことではありません。「とりあえず応募した」などと応募者の本気度が疑われてしまうことがあり、「内定出しても辞退されるのでは?」と受け取られたら、受かる面接も落ちてしまいます。書類選考を通過したのに、安易に変更をすることは避け、あくまでも最終手段と考えるべきです。面接の日程を決めたはいいが、後になって仕事や学校の予定と被ってしまったり、実は他社の面接と同時刻ってことが判明したりすることもありますね。面接の遅刻はもってのほかです。社会人は、約束を守ることがビジネスマナーであり、遅刻をするような人は「時間の管理ができない」と選考対象外にされてしまうことも珍しくありません。交通機関の事故で身動きが取れずに遅れてしまうことも無いこともありませんので、正しい方法で遅刻を伝えなければなりません。交通機関の遅れで、どう頑張っても面接に間に合わないことが分かったときは、頭の中が真っ白になりますね。[...]3.キャンセル他社で内定が出たので、面接を辞退したい場合もあると思います。面接の辞退(キャンセル)をすることは、その企業の選考を辞退することになりますので、慎重に行うべきで、どうしても辞退する場合は、丁寧に行い、「後に尾を引かない」ように十分に気を付ける必要があります。選考に応募して面接日程が決まっていたが、やっぱり面接を辞退したい時があると思います。[...](下に続く)まとめいかがでしたでしょうか。面接で、自分を良く見てもらうためには、時間帯にも気を配りたいですね。面接はお見合いと同じで、応募者と面接官がベストな状態で行うことが、お互いに良い結果となるのではないでしょうか。面接は一日に何社も受けるものではありません。上手な面接日程の組み方を、以下関連記事で解説していますので、併せてご覧ください。就職や転職活動では、内定をもらったら数日で入社か辞退の結論を出さなければならないので、効率よく活動するために面接日程を集中する必要があります。東京都出身の40代男性です。30代まではメーカーでサラリーマンをしていましたが、業績悪化により転職・脱サラ。必須サイト上に表示された文字を入力してください。管理人は、東京都出身の40代男性です。30代まではメーカーでサラリーマンをしていましたが、業績悪化により転職後に脱サラ。これまでの経験を交えて転職情報を発信しようと思い、このサイトを立ち上げました。長いお付き合いになれますようよろしくお願いいたします。転職マニュアルシェアお問合わせTOPへ。