Listening更新はストップしています(笑)気が向いた方はhttp://www.bestmax.com/wordpress/へお立ち寄り下さい。tamaki(PC向けなので携帯では読めないかな?)昨日の記事にある、DiSC資料を見たいとリクエストをいただいたので、抜粋したものをアップしておきます。(昨日の資料はレクチャー無しで配布するのは少々気が引けます・・・)この図はそれぞれの特徴的な部分を記載していますので参考にして下さい。昨日の記事に記載したように、自分や、他人を「このタイプ」として決め付けてしまうのも考えものです。多くの場合これらは「ビジネスシーン」での効果的な人事、あるいは業務に活用されるケースが多いと思われます。コーチングで使われる、コントローラー、プロモーター、サポーター、アナライザーの4タイプと似ているかな?カウンセラー、コーチ、インストラクター、トレーナー・・・呼び方は色々あるでしょうが、一定のスキルや知識でクライアントと対応されているとは思います。何か解決したいと思うテーマを抱えている人も、自分は特に何もないという人も、プライベートでも、ビジネスシーンでも、上記のような方とのセッションを上手に活用できればあなたに大きな変化があるでしょう。人生にはタイミングという計り知れない「時の采配」があると思います。いつかお目にかかるかもしれないし、そうでないかもしれません。Blogという文字だけのお付き合いですが、参考になるような、あるいはなるかも知れない記事をこれからもupしていきます。|コメントコメントするname:email:url:comments:Cookieに登録この記事のトラックバックURLトラックバック機能は終了しました。