主役、子どもの成長のふり幅は、無限大です。保育士ひとり一人の個性・得意なことを活かして、様々な方面から、子どもたちの成長をサポートしていきます。若手からベテランの職員まで、連携を取り平等な立場で一つの保育園を作り上げております。年間休日121日や運営本部からのフォロー体制も整っており職員が笑顔で働き続けられる職場環境です。調理師の方を始め、栄養士の方も調理業務を協力し合ってます。食育活動も盛んに取り入れており、クッキングを始め、農園で栽培体験・実際に栽培したものを、その日の給食に入れて子ども食への興味に繋がっております。栄養士・調理師もできる限り子どもたちとの関りを大事にしており、食べている様子などを確認し、子どもたちの日々の状況に合わせた食育活動を行っております。看護師の目線を生かして保育や健康支援を行っております。保育ではメインで乳児さんクラスに入って保育のサポートをいたします。保育業務にも携わって頂くことで、子どもたちをより身近に感じて頂き、ひとり一人に寄り添ったケアをいたします。ほけんだよりの発行など、業務は多岐にわたり看護師としてご活躍頂きます。幼少期から楽しい環境で英語に触れることにより、「英語を楽しむ心」の育成と「英語に対する自信」の構築を目指します。リトミックでは音楽を身体全体で表現しながら、友達と共感したり楽しんだりし、自ら考え意欲を持って取り組むことができる「こころ」と「からだ」の育成を目指します。一人ひとりが、主役になれる環境。そらまめ保育園では、保育本来の仕事(=保育をするということ)に専念してもらえるようにITC化を図っています。シフト作成や延長保育の集計、書類の作成など、システムを導入することで、わたしたちは余計な事務作業や残業をなくし、保育士のみなさんにとって働きやすい環境づくりを最優先に考えています。仕事で最大のパフォーマンスを発揮するためには、お休みは必要不可欠!しっかり休めるように、休日を確保しています。有給も取りやすいので、連休を取って、旅行に行ったり、プライベートの時間も満喫していただいています。82,000円(上限)保育士のみなさんに規制をかけないように、指定の不動産もなく自由に物件を探して頂いています。お好きな物件・間取りで快適なライフスタイルを過ごしてもらえるようサポートします。※2020年度より実施1年に1度だけの自分自身の記念日!その日くらい、かけがえのない1日になるようにお過ごしください。福利厚生もより充実させ、スタッフが活躍しやすい環境を整えていきます。新生活にはどうしても、お金がかかってしまう・・・そんな皆さんの声にお応えして、就業お祝い金を支給し、不安なく保育に専念できるよう支援します。