Together!オープンで声掛けしやすい風通しの良い社風です。Do(あきらめない姿勢)」「Passion(情熱)」を大切にしています。DHL企業文化として継続的改善があり、この活動の中心になっているのが、全従業員が参加するKAIZEN活動です。作業スペースや在庫の無駄をなくす、整理整頓する、など日々の業務のなかで、全従業員が自ら提案して積極的にKAIZEN活動をしています。利益を追求することだけではなく社会的責任を果たすことが企業として不可欠と考え、GoGreen(CO2の削減目標を立て環境保護に貢献)、GoHelp(災害時の救援物資の輸送、国連の活動への協力)、GoTeach(教育の質の向上と平等化を目指した支援)という3つのテーマを軸に社会貢献にも取り組んでいます。現場で多数働いている派遣スタッフの意見こそ大事、というDHLサプライチェーン。一緒に切磋琢磨する仲間も多く、人間力に磨きをかけたい人におすすめの風通しの良い職場です。N.Vの登録商標です。アーカイブスキャリアHUBtoggle転職・キャリア派遣で働くスキルアップ働くを考える仕事と子育てログアウト。