株式会社エージェントの採用情報RECRUITMENTPEOPLEVISIONWORKSEVENTEDUCATIONINFORMATIONRECRUIT採用情報を見るRECRUITMENTPEOPLEVISIONWORKSEVENTEDUCATIONINFORMATIONRECRUIT採用情報を見るCOLUMNエージェント採用ブログeventイベントレポートeventSHARE!!滾って発狂してお互いを知る、20卒内定者合宿に行ってきました!内定者合宿2019.07.30(火)7月15日~16日に、2020年卒内定者合宿を行いました。現在、20卒の内定者は10名。車2台を走らせ、目的地に向かいます。道中のパーキングで景色に浸る男性陣。「衣食住を共に過ごして、内定者やエージェントメンバーのことを知ろう!」をテーマに、企画しています。~滾る“自分史”紹介~ホテルに到着し、まずは自己紹介から。普通の自己紹介ではないんです...。おわかりだろうか...後ろに模造紙があることが...自己紹介。いうと、「○○大学のA山太郎です。おねがいします」というのが一般的。今回は「お互いを知る合宿」そんなありふれた自己紹介は求めておりません!内定者の皆様がこれから行うのは「自己紹介」ならぬ「自分史紹介」。自分がこれまで何をやってきて、その結果どんなことを学んで、どんな考えを持つようになったのか。そのヒストリーを紹介してもらうのです。内定者のひとり、志田である!なんという意欲。水がさかまいて激しく流れる。激する気持ちが盛んにわきおこる。久しぶりに辞書をひいたぜえ...。志田が事あるごとに「滾る」と連呼してたので使ってみましたが、いいですね滾る。今後は私も定期的に滾っていこうと思います。ホワイトボードにひらがなで「たぎる」はさすがにちょっと笑うそんな志田の滾る言葉をご紹介します。「自分のそばにいる人を幸せに出来れば、その幸せは伝播して、自分が幸せにした人が他の誰かを幸せにすることができる。一人が半径5メートル以内の人を幸せにしたら、結果的には73万人を幸せにすることができる」by志田やだーーーー私も幸せにしてーーーーー///ああ動揺しました私も幸せにしてほしい。新卒担当の黒沼もこの言葉には滾ったらしいです。それについては後半でお伝えします。私は滾るというか発狂してます73万人の礎として最初に幸せにしてほしい。自分史紹介に戻ります。冒頭、内定者10名中9名が参加、と書きましたが、参加できなかった1名もビデオ通話で参加できたそうです。よかったー!全員の自己紹介を終え、背後にあった不穏な模造紙はこんな感じに埋まりました。個人情報の観点からお名前はモザイクとさせていただきます。(大真面目)自分史紹介を聞いて、その人に対して思った印象を全員が書き出して貼り出しました。面と向かって自分の印象を聞くことってあまりないので、なんだかむずがゆい気持ちになりますね。判断軸が基本バイブスの奴とSかMかが気になりすぎてる奴がいるってことは、入社するまで絶対忘れないからな。ちなみに卵うらやましいのは本当に意味がわからないので、入社後この話聞かせてもらうの楽しみにしてます。~同期から同志へ~2日目は、ブラインドアクティビティから。画面の通り、グループの1名を除いた全員が目を閉じて行います。スライドには指定された図形が描かれており、それを見られるのは目を開けている1名のみ。その1名が目を閉じていたメンバーに形を説明し、目を閉じていたメンバーが指定された通りの形をつくることができればクリアです。すれば、説明力が試されるように思えるこのアクティビティですが、目を閉じていたメンバーも受け身にならないことが求められます。司会からは「完成するのに何分かかる?」という質問も。これ、仕事でもよくある場面ですよね。資料作成を依頼されて「何分でできる?」って聞かれるパターン。タイムマネジメント能力も試されています。いえば、採用試験でのグループワークにも同じような課題はありますよね。私も就活生の時にやったなあ。脳が活性化されたところで、今度はグループワークです。テーマは「いいチームとは?」。グループで話し合って発表を行います。見たら背後にまだ「たぎる」いるけど無視します。左横の「チョップ」もかなり気になる。皆さんの「志」を発表。新卒採用を担当する黒沼は驚きを口にします。「事前に告知していなかったのにも関わらず、全員がきちんと夢を語ることができるんです。それに、発表も時間通りに進行できる。黒沼も自身の志を発表しました。そんな黒沼から最後に内定者の皆さんへプレゼントをご用意。