日払いMENU看護師単発バイト日払い看護師単発バイト日払いのブログ私の職場には看護助手が3人います。平日は2人か3人は必ずいて、ボランティアスタッフが患者さんの話しを聞いてくれたり、荷物の整理などをやってくれます。看護師は本当に助かっています。看護師の職場の中でも特に病棟勤務は、日勤も夜勤もあり、毎日のように残業があって忙しい職場です。日々、業務に追われている状態ですから、患者さんとゆっくり向き合いたいと思っても、なかなか時間を取る事ができません。そのような職場というのは、スタッフ一人一人気持ちに余裕がありませんから、人間関係が悪いところが多いんです。人間関係に問題がある職場というのは、本当にストレスが溜まるものです。職場環境を良くする為には、スタッフを充実させる事が一番なんですが、看護師不足が騒がれている現代では、スタッフを充実させる事はなかなか難しいですよね。看護師を補わなくても、他に方法があるんです。それは、看護助手やボランティアを補う事なんです。看護師の仕事というのは、介護系の仕事や生活面での介助など、看護師の資格を持っていなくてもできる業務が沢山あります。シーツ交換やベッドメイク、食事の介助や入浴の介助など、それらの業務を、看護助手やボランティアの方が行ってくれる事で、看護師は、看護師としての仕事に専念する事ができます。そのような方がいれば、患者さんと一緒にお散歩をしたり、話し相手をしてもらったり、売店に買物に行ったり、患者さんにとってもとても良い事なんです。看護助手やボランティアの方がいる事で、業務の量を軽減する事ができますから、気持ちに余裕ができて、イライラする事もなくなります。残業も減りますから、ママさんナースなど、家庭と仕事を両立させたい方も、働きやすい環境になります。看護助手やボランティアの方が働いている病院が、もっと増えてくれればいいなと思います。それだけで、看護師の職場環境を改善する事ができます。入退院の激しい病棟です。2連休で出勤すると患者さんがガラリと変わっていて、気持ちがついて行けません・・・。効率ばかり優先する今の職種に抵抗を感じます・・・。病棟勤務でも、急性期の病棟は、患者さんの出入りが激しくて、それに伴って業務もスゴく忙しいですよね。最近は、報酬の事を考えて、効率が良い病棟を作る事を目指している事もあって、長期入院する患者さんがあまりいないんです。私が働いている急性期の病棟でも、2連休が終わって出勤すると、患者さんがガラリを変わっている事が多いんですよね。重症度の高い患者さんが多いから、亡くなる方もいるんですけど、早期に退院をする方がかなり多いんです。患者さんは、まだ入院していたいと思っているんですよね。病院側は、早期の退院を勧めているんです。こんな状態なのに退院するの?といった患者さんもいるんですよね。そのような患者さんは、一旦退院しても、再入院となってしまうケースもあるんです。これは、患者さんにとっては良い事だとは思いませんよね。病院にとってみれば、そのほうが儲けがでるんです。効率ばっかり気にしている職場って、何だか抵抗を感じてしまいます。患者さんの事を考えた医療ではありませんよね。患者さんの出入りが激しい事で、看護師の業務もスゴく増えているんですよ。ベッドメイクにしても、シーツ交換にしても、毎日大変です。それに、患者さんとやっと信頼関係を築く事ができたかな、と思うと、すぐに退院してしまい、また他の患者さんが入院してくる、といった状況で、気持ちもついていかないんですよね。最近は、他の職場も効率ばかりを優先しているところが増えているんでしょうか?私は、このような考え方の職場にはスゴく抵抗があって、とてもついていけないと思ってしまいます。したら、ますますこのような職場が増えて行くのかもしれませんね。不安に思ってしまいます。看護師が働きやすい病院と、患者さんが満足できる医療機関は異なる?看護師が看護師の業務だけに集中できる職場は、実はとても少ないですよね。看護師は、不規則でハードな仕事で、家庭や育児と両立させるのは、簡単な事ではありませんよね。女性が中心の職場ですから、業務のハードさ以外にも、人間関係のトラブルが多い事でも知られています。それに、人の命や健康を預かっている仕事なので、常に緊張感を強いられますよね。したミスでも大事に至ってしまう可能性がありますから、常に神経を使って働いています。ミスというのは、気持ちに余裕がなくなっている時、集中力がなくなっている時に起こしやすいと思いませんか?例えば、スタッフに余裕がなくて、ギリギリの人数で回しているような職場では、業務に追われてしまうばかりで、とても働きにくい環境です。そのような環境だと、疲れやストレスから集中力がなくなってしまい、医療ミスを起こしてしまう可能性がありますよね。看護師が働きやすい職場というのは、看護師の人数が充実している職場だと思うんです。スタッフが充実していれば、休みも取りやすく、ママさんナースも安心して働く事ができますよね。それに、充分な休みを取る事ができれば、気持ちに余裕ができるので、イライラする事もなくなります。それに、患者さんとの関わりを持つ事ができるので、患者さんにとっても満足する事ができる環境だと思います。看護師が働きやすい職場というのは、イコール患者さんが満足できる医療機関なんだと思います。理想的な医療機関なんですけど、実際にはそのような病院は少ないですよね。スタッフが不足している病院がほとんどで、看護師は常に業務に追われています。患者さんの為にも、看護師が余裕を持って業務ができる環境を作る事が大切なんですよね。する事で、患者さんにも満足してもらう事ができるんだと思いますね。