何でも言ってください。私たちも一緒にがんばります。づくり」に力を注いでいます。ご隠居世代が互いに助け合い、喜びを分かち合って共に生きていく「多世代支え合い」の新しい仕組みを、スタッフ一人ひとりが考え、実践しています。人材育成への取組み基本姿勢スタッフやその家族を大切なファミリーだと考え、ライフイベントに対応した多様な就業制度とキャリアアップの仕組みを導入。誰にとっても働きやすい職場づくりに努めています。スタッフのキャリアアップにつながる資格取得について、学習支援や費用補助を行っています。◇奨学金制度スタッフのキャリアアップにつながる研修や就学などについて、費用補助を行っています。学童保育施設の完備、短時間勤務などの制度を通じて仕事と子育ての両立を支援しています。実施など、地域の中で「子育ての社会化」とスタッフのキャリアアップが両立できるよう、グループ全体で尽力しています。福利厚生も充実しており、2011年には「岐阜県子育て支援エクセレント企業」に認定。その他、アニバーサリー休暇などあり。インタビューを見る詳しく見る。