経験したことをできる範囲でお話しします。Youイスラエル生まれの写真カードを使ったコーチングゲーム。You®について書いてます。CC&Associatesコーチング・心理カウンセリングコーチング・心理カウンセリングうけたまわります。自分と向き合うことができる「ワークシート付き簡単セルフコーチングプレミアムワークブック」をダウンロードいただけます。読者限定セミナーなども開催しています。上下関係で人と接していると、パワハラ・セクハラ・モラハラ・いじめなどが起こりやすいんですよね。わたしも、10年前、うつやパニック障害にかかり、急性胃炎を繰り返していました。人生で一番辛い時期だったのかもしれません。そんな時期を経験したからこそ、人々が横の関係で繋がり、人と人が尊重し合える世界を創りたいんです。「横で繋がる世界」ですが、みなさんはどんなイメージでしょうか?アドラーは、「人は上下関係では幸せになれない」と言っています。世の中の大半の構造は「縦の関係」で捉える人が多いように思います。親子関係はもちろん、会社の上司と部下、経営者と従業員の関係、学校の教師と学生の関係、はたまた養護施設や病院の世話をする側とされる側の関係etcこの上下関係で捉えていると、時に相手を思い通りに動かしたくなります。上司は部下に「指示通りに動かない」とストレスを抱え。親は「子供は言うことを聞かない」と不満を募らせる。時には賞罰で相手を動かそうとする。して、そんな関係で捉えてしまうんでしょうか?面倒くさい結局こういう接し方の方が、細かい丹念なコミュニケーションを省くことができるので簡単なんですよね。十分に話し合って、課題を解決するのが面倒だから、圧力をかける。人間は意思を持っています。動かされるのは、苦痛でしかありません。みなさんも、誰かに「お前のやり方は間違っている、言うとおりにやればいいんだ!」と言われて、気持ちよく従えるでしょうか?例え、表面上指示通りに動いたとしても、心の底からやりたいわけじゃないので、いやいやな状態でしょう。いう関係って、上司や親はイライラしたり、部下や子どもはビクビクしたりと両方にとって良いことはありません。横の関係これを「横の関係」で捉えるとどうなるでしょうか?つまり、会社や家庭を一緒に運営していく「仲間」と捉えるのです。上司、親というのは、あくまでも劇中の配役に過ぎず、単なる役割なのだと。すると対等な立場の「人間」として意識することができます。知識・経験が無いだけで、一個人の自立した人間なのだと。彼らよりも先に生まれ、人生の少し前を歩いているだけで人間として劣っているわけではない。すれば「指示通りに動かない」と圧力をかけてやらせるより、話し合って課題の解決に向けて話し合うでしょう。この「上下関係」で相手が接しているか「横の関係」でいてくれるか。部下や子どもは敏感に察知します。相手が「上下関係」だと感じると、心の壁をつくり素直に相手の言うことを聴くことができません。まとめ大切なのは接する側の「在り方」。「思い通りに動かそう」という気持ちを手放せば、良い関係が築けます。相手がこちらの意図するような行動を取らなかったとしても、相手を1個の人間として意思を尊重することができるんじゃないでしょうか?人々がみんなそんな横の関係で繋がれば、パワハラ・セクハラ・モラハラ、いじめなどは無くなります。「少しだけ前を歩く」そんな感覚で、部下の人や子どもと接してみてください。相手を変えようとするのではなく、自分を変える。そちらの方が、ずっと簡単ですよ。課題は、相手ではなく自分にある。いう前提で、自分と対話してみてください。すると、今ある幸せに気がつきますよ。(新しいウィンドウで開きます)関連コミュニケーション向上セクハラパワハラモラハラ世界横で繋がるこの記事が気に入ったらいいねしよう!最新記事をお届けします。自分と向き合うことができる「ワークシート付き簡単セルフコーチングプレミアムワークブック」をダウンロードいただけます。読者限定セミナーなども開催しています。心の錘を解く成功に必要なのはメンタルの強さではないRECOMMENDこちらの記事も人気です。名言2019.11.21アドラー心理学を使って企業の離職を防ぐ〜横の関係で繋がる世界〜コミュニケーション向上2016.11.10子供がただっこになったらコミュニケーション向上2018.8.29価値観の押しつけは人間関係のトラブルの元メルマガ読者が元気になる「勇気づけのメルマガ」配信中!登録特典として、自己肯定感を向上させるためのノウハウが解る「自己肯定感を高める4つのステップ(小冊子)」と自分と向き合うことができる「ワークシート付き簡単セルフコーチングプレミアムワークブック」をダウンロードいただけます。読者限定セミナーなども開催しています。コーチングと、企業研修講師も務めるメタル(わたし)のティーチング(講義)を組み合わせた、オリジナルの自己改革プログラム従来のコーチングだけでは、不十分だった知識レベルの学びをクライアントの要望や勇気づけの専門家の見地から教授します。起業したいけど、成功する自信が無くてチャレンジできない結婚したいと思っているが、婚活パーティなどに参加するのが怖いキャリアアップの為に転職したいけど、次の職場で活躍できるか不安で思い切れないコミュニケーションが下手で人間付き合いが苦手、多くの仲間と楽しそうにしている人を見ると羨ましい。その間に対応した事件事故は約3000件。You®を学び、コーチ・カウンセラーに転身。現在は、ウミザル式自己実現力育成コーチとして、人生に迷う人々の救助活動を続けている。詳しいプロフィール等はこちらプライバシーポリシーブログをメールで購読メールアドレスを記入して購読すれば、ブログの更新情報をお知らせします。