>バイトの面接時に、仕事内容を色々と教えられたが・・・採用見込み有り?入力中の回答があります。ページを離れますか?※ページを離れると、回答が消えてしまいますページを離れるA回答を続ける入力中のお礼があります。17:50回答数:1件バイトの面接をうけてきました。不採用なら履歴書破棄&連絡無し、だそうです。別に採用が決まってからで良いようなことまで教えてくださいました。これって採用の見込み有り、って事でしょうか?それとも、誰にでも一応教えているのでしょうか。それと、一週間以内、と言われた場合、何日くらいで連絡が来るでしょうか?面接官がある程度、面接時に採否を決めているんじゃないんですか?参考までに、教えて頂けると助かります。しないと精神的に落ち着きません。通報するこの質問への回答は締め切られました。18:44一般的に、仕事内容などは面接者に教えます。シフトの組み方、勤務時間も同様です。求人広告だけで分からない部分を教えることによって、やっぱりやめたっていう人もいますよね。ミスマッチを防ぐためにも、基本的にオープンにします。通報するこの回答へのお礼なるほど、そういうことですか。回答を有り難う御座いました。18:55お探しのQ&Aが見つからない時は、教えて!gooで質問しましょう!全カテゴリから検索このカテゴリから検索Q質問する(無料)このQ&Aを見た人はこんなQ&Aも見ています大人のためのおしりトラブル座談会【PR】おしりの悩みといえば、痔を思い浮かべる方も多いのではないでしょうか。今回は、おしりトラブルに悩む女性3人が集まり座談会を開催しました。聞かれたら脈ありなことって?アルバイト・パートこれは採用の兆し??アルバイト・パートこれを言われると不採用?アルバイト・パート4採用する気のない面接アルバイト・パート5採用担当の方に...アルバイト・パート6アルバイトの面接、落ちました。恋愛占い・恋愛運7面接時間が短かった。【※閲覧専用】アンケート15採用の合否って大抵どのくらいでわかるものでしょうか?労働相談16アルバイトで不採用になる主な理由にどんなものがありますか?アルバイト・パート17「2・3日後に連絡」は、最低でも2日間は待たないといけない?アルバイト・パート18バイト採用電話がきません。大人のためのおしりトラブル座談会【PR】おしりの悩みといえば、痔を思い浮かべる方も多いのではないでしょうか。今回は、おしりトラブルに悩む女性3人が集まり座談会を開催しました。聞かれたら脈ありなことって?アルバイト・パートこれは採用の兆し??アルバイト・パートこれを言われると不採用?アルバイト・パート4採用する気のない面接アルバイト・パート5採用担当の方に...アルバイト・パート6アルバイトの面接、落ちました。恋愛占い・恋愛運7面接時間が短かった。【※閲覧専用】アンケート15採用の合否って大抵どのくらいでわかるものでしょうか?労働相談16アルバイトで不採用になる主な理由にどんなものがありますか?アルバイト・パート17「2・3日後に連絡」は、最低でも2日間は待たないといけない?アルバイト・パート18バイト採用電話がきません。先日コンビニのバイトの面接に行き仮採用になりました。私はバイトしていて10ヵ月目です。仕事内容にも慣れバイトが楽しくなってきました。バイトの採用辞退について質問させて下さい。この前コンビニのバイトの面接に行ってきました。回答数ランキングです。現在職探し中のものです。先日面接がありましたが、ほとんど話しを聞いているだけで終わりました。聞かれた事と言えば志望動機くらい。あとは会社の説明でした。アルバイトなのでこんなものなのか?と思いつつも、競争率が高く、募集もなかなかしていない職種なので、あっさりとした面接に拍子抜けしました。合否は一週間以内とかではなく、指定の日時に連絡しますとのことでした。フリーターなのでいつでも入れる、家からもそう遠くない。いい資格持ってる、とか元気がいい、と言われ、なかなか好感触なのかな?と思いドキドキしながら連絡を待っていました。他にいい人がいたんだ、と思いつつも不愉快でした。一週間以上も合否の連絡を待たなければいけなかったのか、不合格なら早めに連絡をしてくれればよかったのに。それに、そこの企業に面接するまでにかかった期間が約一カ月ほど。他の所を受けなかった私が悪いのですが、それまでにいくつ受けられたことか、と悔やんでおります。今度、他のところに面接を受けに行きますが、なんだか振り回されて終わる気がします。知り合いの紹介で面接は受ける事が出来るのですが、なにやら相手の対応が素っ気なく感じています。紹介だからしょうがなく面接するが、採用する気はない、と案に言われているような気がします。長文で怒りをぶつけてしまいましたが、私が言いたい事は二つです。・採用する気がないのに面接をするのか?・不採用の連絡がどうしてすぐに出来ないのか?また、同じ体験をしたことがあれば、ぶちまけていただきたいです。現在職探し中のものです。先日面接がありましたが、ほとんど話しを聞いているだけで終わりました。聞かれた事と言えば志望動機くらい。あとは会社の説明でした。アルバイトなのでこんなものなのか?と思いつつも、競争率が高く、募集もなかなかしていない職種なので、あっさりとした面接に拍子抜けしました。合否は一週間以内とかではなく、指定の日時に連絡しますとのことでした。フリーターなのでいつでも入れる、家からもそう遠くない。いい資格持ってる、とか元気がいい、と言われ、なかな...続きを読むAベストアンサーそういう体験数回したことありますよ。私の考えとしては、質問者さんと同じ、採用する気があるのか?と疑問に感じたことは過去何度もあります。自己分析しても、及第点以上の感触を感じたのに不採用、なぜ?みたいな。(ただ、面接に正当性が感じられて、不採用になったケースには納得はしています。)それはさておき、質問に答えますね。●採用する気がないのに面接するのか?について。応募者という弱者はそれになすすべもなく、悔しい涙を流すしかないと思われます。応募者の生活が苦しくなろうが、そのすべてを賭けて我が偉大なる会社にエントリーしたまえ!という態度なのでしょう。あとは応募実績などがほしい会社もあるでしょうし。面接のやりとりは無関係で、何人応募したか、今後の採用人数の資料利用など。応募者側はその礼儀なんかはどうでもよく、採用の人材にしか興味がないのです。過去に、応募先に同様の質問をした際、採用する気のない相手になぜわざわざ電話をかけないといけないのか、採用者の配布物などを用意するのに多忙である、とさげすまれて言われましたよ。理屈は分かるが、今の時代不採用者は踏まれて当然扱いなのだと思います。逆に早めに不採用(次点)を言われて困ったケースもあります。子供の学校行事の都合などで、実際に就業するかどうか悩んでいるから、その人たちに10日の猶予を与えたので、彼らが行かないと決めたら補充の為もう10日、他の所を受けずに待ってほしいと。バカにすんな!と思いましたね。即日入れて、休みなどワガママ言わない自分がなんでそんなやつらの後に回るのか、何が彼らと違ったのか、など怒りまくりましたよ。待ってダメだったときの保障はくれるんでしょうね?と訊いたらそんなものはないと言われましたよ。半端に好感触だった際の不採用は堪えますね。採用する気がないんだったらニコニコして、無責任に褒めるなよ、と。他の所を探せないジレンマもわかります。他を受けて採用されて、断りをするなど失礼な行為をしないようにしているのに、ただの不採用ではなく、不愉快な不採用だと余計苦しみます。バイト応募は割り切るのが一番です。大量の不採用者は気に入らない奴ばっかだったので、どうしても採用したくなかったと言っていました。気分で不採用なんて不条理な世の中だと複雑に思いました。いう体験数回したことありますよ。私の考えとしては、質問者さんと同じ、採用する気があるのか?と疑問に感じたことは過去何度もあります。自己分析しても、及第点以上の感触を感じたのに不採用、なぜ?みたいな。(ただ、面接に正当性が感じられて、不採用になったケースには納得はしています。)それはさておき、質問に答えますね。●採用する気がないのに面接するのか?について。冷静に考えれば、採...続きを読む他の回答も見るQ人事担当の方、その他経験のある方お願いします。面接結果の通知について。今日、ある会社で面接を受けてきました。それで採用、不採用の結果は「一週間後、もしかしたら、もう一日二日、遅くなる場合もあるかもしれませんが、待っててください」と言われました。受けた職種は、その会社のHP作成/企画/運営といったものです。未経験可と書かれており、もちろん私は未経験です。一週間後、って長いな、、、って思いました。その会社にはどうしても入りたかったんです。一週間、不安な気持ちで過ごすのがついらです。『採用する方だけ早く連絡し、不採用は後回し』といった内容をいくつか見ることができました。今、とても自信がないです。「採用」の可能性は低いのかな。言えば、友達は「面接を受けたその日の夕方に採用の電話があった』とか『次の日に速達で送られてきた』などと言っていました。それとも(この人採用にしたいな)とたとえ人事担当の方が思っていても面接受けに来た人皆に『採用は××日後』と言っているのでしょうか。それとも(この人は不採用だなぁ)となんとなく思った人には「採用通知」の日付を遅めに設定して言っているのでしょうか。不安で落ち着きません。(;;)お願いしますm(__)m今日、ある会社で面接を受けてきました。それで採用、不採用の結果は「一週間後、もしかしたら、もう一日二日、遅くなる場合もあるかもしれませんが、待っててください」と言われました。受けた職種は、その会社のHP作成/企画/運営といったものです。未経験可と書かれており、もちろん私は未経験です。一週間後、って長いな、、、って思いました。その会社にはどうしても入りたかったんです。一週間、不安な気持ちで過ごすのがついらです。会社にもよるのですが、不安なら他会社の求人も考えてみて下さい。私は病気になる前まで人事に十年勤務していましたが人を選ぶと言う作業は大変です。みんな入れてあげたいのですがね。monti55さんも万が一のことを考えて早めに手を打ってください。今の会社はパートなのですが3月の求人では7名応募があって仕事に欠かせない計算その他教養問題、面接を同時に行って交通費千円と薄謝をお渡しして向いてない方には早急にTELしました。monti55さんとことは逆ですね。それが先代からの方針です。その内3名に絞って1名採用しましたよ。monti55さんも不安で大変でしょうけどがんばってくださいね。他の回答も見るQ採用担当の方に...採用担当をしている方に質問します。バイトでも面接後よく「1週間後に電話で連絡します」と言われる方が多いようですが、実際1週間も必要なんですか?自分も言われたことがあるんですが人員が必要か面接時にまだわかってなくそれがわかるのが3、4日後という事で「1週間後に電話連絡します」と言われました。1週間後電話がきて人員削減の方になったということで不採用でした。人事担当していました要するに、面接は質問者様だけではなく何人も来るので、ある程度の人数を面接してから採用・不採用を決めますなので一週間ほど時間を要します採用人数にはもちろん限りがあるので、出来る限りは会社の求める条件に合致している人を取りたい採用の電話をした直後に面接に来た人の方がいい人材だったということも結構あるんですよですので、ギリギリまでは引っ張りたいですねかなり良い人材だと判断した場合は、面接中にすでに採用を決めている事もありますこういう場合は採用の電話が2~3日以内の場合もあります不採用かなと思っても、それ以上にいい条件の人が来なければ採用する場合もありますので、お気持ちは良く分かりますが一週間は待たれてみて下さいそれでも連絡が来ないような会社は質問者様の方から蹴ってやりましょう他の回答も見るQアルバイトで不採用になる主な理由にどんなものがありますか?現在、アルバイト面接5連敗です。すべて未経験者OKの長期アルバイトの募集です。心が痛くなってきました。自分でもどこが悪いんだ?と思っています。未経験OKのところでも他の人に取られる形で不採用になったりしています。向こうは単に不採用というだけで、具体的に私のどこが悪いのか指摘しないので、余計ショックが大きいです。どなたか、面接に落ちやすい理由とかご存知の方がいましたら、教えてください。「どうぞ」と言われたら初めて着席。帰る時も「失礼致します」を忘れずに。・言葉遣いは丁寧にはっきりと聞き取りやすくです。自分で「ここはダメだったかな」と思ったことは・履歴書に判子を押してなかった(今さっきとある掲示板で知りました。いつも押していませんでした。押さないとダメなんでしょうか?)・長期バイトなのに「どのくらいの期間働くつもりですか?」と聞かれたときに「最低でも数ヶ月」と答えてしまった。いくらなんでも少ないでしょうか?・「月にいくらくらい稼ぎたいですか?」という質問にどう答えたらいいかわからず、その辺でつまづく(だいたい少なめに答えています)。・・・などでしょうか。多少履歴書にブランクがあるので、それも原因かもしれませんね。これは直しようがないですが。見逃しやすい不採用になる原因・遠因をご存知の方、またちょっとここを変えれば採用になりやすいコツなどをご存知でしたら教えてください。失敗談などの経験談もお待ちしています。現在、アルバイト面接5連敗です。すべて未経験者OKの長期アルバイトの募集です。心が痛くなってきました。自分でもどこが悪いんだ?と思っています。未経験OKのところでも他の人に取られる形で不採用になったりしています。向こうは単に不採用というだけで、具体的に私のどこが悪いのか指摘しないので、余計ショックが大きいです。どなたか、面接に落ちやすい理由とかご存知の方がいましたら、教えてください。ちなみに私がこころがけていることは・服装、髪型などのみだしなみは十分に。・...続きを読むAベストアンサーこんばんは。面接で一番重要視されるのは志望動機(なぜこの仕事をしたいと思ったのか・なぜほかの企業ではなく当社を選んだのか)です。あなたは志望動機を聞かれたときどんな風に受け答えをしたのでしょうか。志望動機において重視されるのは「なぜほかの企業ではなく当社を志望したのか」というところです。これを聞かれてほかの企業でもできるようなことを答えてしまうと間違いなく不採用です。「私は~な仕事がしたいと思ったから」とか「~のために貯金をしたいと思っているから」とか「将来~の仕事をしたいと思っているのでそのための経験を積みたい」「自宅から通いやすかったから」などです。これらの回答は「なぜ当社なのか」という質問に対する答えのようにも見えますが、本当のところは少し違います。どこが違うのかと言うと「なぜ当社なのか」はその企業を特に選択する理由ですから、当然その答えもそれに見合う、つまり志望した企業にしかないところを挙げてそれが自分にとってどうであったか、どう思っているのかをきっちりと説明しなくてはならないわけです。前述のような答えではそれが伝わらないということになります。真の志望動機というのは志望した企業にしかないところを言えているかというところにあると思います。どこの企業へ行ってもできることは言っても無駄です。自分が志望する企業でしかできないことをきっちり言えていないと採用はしてくれません。正社員は当然のこと、アルバイトの面接においてもそのあたりはきっちりと模索しておく必要があると思います。関する質問、仕事に関する質問などがされると思います。勤務時間や日数については面接を受ける側から一つでも希望を出すとその時点で不採用になりますので、企業の判断に任せるというように答えておくのが無難です。それと自己PRも重要な鍵を握ってきます。志望動機もPRのうちですが、その企業に入ってどんな風に働いていきたいのかを言うこともPRになると思いますので良く考えてみてもいいと思います。正社員・アルバイトの面接はどこの企業も厳しく行います。した考えを持つ人しか採用はしません。アルバイトの面接の場合、欲しい物を買うための購入資金にしたい、将来の目標のために経験を積みたいというのもきっちりした考えの範疇には入ると思います。重要なのはその企業を志望する理由です。面接に行くのはその点を模索してからでも遅くはないと思います。アルバイト先が決まらないという焦りからその点を見失うことがないようにくれぐれも注意してください。ご健闘をお祈りします。面接で一番重要視されるのは志望動機(なぜこの仕事をしたいと思ったのか・なぜほかの企業ではなく当社を選んだのか)です。あなたは志望動機を聞かれたときどんな風に受け答えをしたのでしょうか。志望動機において重視されるのは「なぜほかの企業ではなく当社を志望したのか」というところです。これを聞かれてほかの企業でもできるようなことを答えてしまうと間違いなく不採用です。「私は~な仕事がしたいと思ったから」とか「~のために貯金をしたいと思っているから」とか「将来~の仕...続きを読む他の回答も見るQ面接後、採用決定の人にはすぐに連絡が行くのでしょうか?今まで、何社か面接をしました。結果は後日(ほとんどが1週間後)に連絡しますといわれ、面接後すぐに返事がない所は、しばらくして郵便で不採用通知が届くというかんじでした。今回、2月2日に面接をし、結果は1週間位でお知らせしますと言われましたが、今までのパターンでかんがえると、本日も連絡がなかったので又、不採用かな?と思ってます。私も#2さんのように、採用者に先に声をかけ、入社の意思を確認してから採用を迷っていた候補の人に、不採用通知を出す流れが多いような気がしています。私自身、不採用の連絡をもらった企業に、後から「採用した人が断ってきたので、どうか?」みたいな連絡をもらったことがあります。そんなカッコ悪いことを、なかなか企業もしたくないでしょうから不採用者に連絡を遅くしてしまう可能性が出てくるのではないでしょうか。採用でも連絡が遅いことがあります。採用を決めても役員とか部長とかにサインをもらわなくてはならない場合で、その人が出張に行ってたりすると、数日返答が遅れることは時々聞く話です。派遣なんかの顔合わせ結果でも、時々ありますね。今回、2月2日に面接をし、結果は1週間位でお知らせしますと言われましたがということなので、もう少し待つ必要があると思います。他の回答も見るQ採用通知が遅い=落ちた?こんにちは。転職活動をして、連絡待ちをしている者です。先日、小さな会社の面接を受けました。面接を受けて、そろそろ1週間になろうとしています。面接のとき、「まだ募集をしていて、面接が来週までありますのでそれが全て終わってから、ご連絡いたします。不採用であることが多いとの回答が多く、がっかり落ち込んでいます私の経験からしても、1週間かかりますといわれても、採用の場合は2日くらいで、連絡がくることが多かったと思います・・やはり1週間近くまつということは、理由はどうあれ、不採用だと考えてもいいのでしょうか。1週間待たされたけど、採用になった方はいらっしゃいますか?どんなことでも、いいので回答お願いします。不安で、毎日びくびくしています。返事を待ちつつ、他も受けてみてはどうでしょうか。その方が気が楽になるのでは。一社に絞ってしまうと、ダメだった場合のダメージが大きいですよね。中小企業の採用はいい人がいたら、即アプローチです。ないと逃げられてしまうからです。採用に手間もお金もかかりますしね。他の回答も見るQ履歴書を送った後、会社からはいつ頃連絡ありますか?ハローワークでお仕事を紹介してもらい、履歴書を送りました。到着したであろう日から3日たったけど面接などの連絡がありません。就職活動しているのでわからないのですが・だいたい何日後頃連絡があるものでしょうか?・こちらから聞いてみるのはどの位経ってからがいいでしょう。・ハローワーク経由ですし何の連絡もなく落とされるという事はないですよね?3日目なので気が早いのはわかってるのですが、だいたいどんな感じなのか知りたいのでお願いします。会社の規模や事情によるので、一般的にどのくらいで連絡があるかどうかはわかりません。自分が勤めていたことのある事業所で求人を出した時の場合、履歴書が到着した日や次の日に本人にいつ面接に来られますか?という電話をかけておりました。「先日履歴書をお送りした○○と申します。書類選考の段階で、不採用になった人には何も連絡しない、という可能性はゼロではないと思います。気が早いと思われているかもしれませんが、まずは連絡してみては如何でしょうか?かえって真剣みが伝わるかもしれません。他の回答も見るQ自分としては好感触だった面接→結果の連絡がこない場合。在職中で、グラフィックデザイナーへの転職を考えております。先週面接があり、私としては好感触だったのですが、結果の連絡がきません・・・。自分の場合は、どうなのだろうと思い、質問させて下さい。結果は来週中(今週の事になります)には、電話か郵送で返事をしますと言われました。面接は、制作の一番偉い人とで、私の作品を見て、とても評価してくれました。「あなたが来てくれたら助かるなぁー。」と言ってくれ、(ただ、後は上の判断になるからね・・・と苦笑い)最後に、「私はあなたを押しますよ。」と言ってくれました。私としては、こんな風に自分を評価してくれるとは思ってもいなかったので、ここで働けるといいなぁと思いましたし、正直採用になるのではと期待しちゃいました。面接の感じで、どうしても期待してしまっている所があります・・・。土日は郵便物をチェックしようと思っていますが(土日が休みの会社です)もし郵送でこなかった場合は、(不採用という事を覚悟した上で)月曜日に電話をしてもいいのでしょうか・・・?その場合、どのように聞くのがベストでしょうか?それとも、やはり不採用なんだと諦めて次に進むの方が良いのでしょうか・・・。結果がこないというのは初めてで、どう対応したらいいのか・・・。アドバイスやご意見お願い致します。在職中で、グラフィックデザイナーへの転職を考えております。先週面接があり、私としては好感触だったのですが、結果の連絡がきません・・・。自分の場合は、どうなのだろうと思い、質問させて下さい。結果は来週中(今週の事になります)には、電話か郵送で返事をしますと言われました。面接は、制作の一番偉い人とで、私の作品を見て、とても評価してくれました。気持ちの上で先(新たな転職活動)に進めないなら、月曜に電話で確認された方がよいでしょうね。電話での聞き方は人事に「面接結果を教えて頂きたく、お電話差し上げました」でいいと思います。結果が合格であっても面接結果をすぐいってこない企業に対しては、「私は」信頼感を持ちませんけどね・・。(これは私見ですが)企業側で採用するか判断に迷って回答を伸ばしている場合は、その企業と転職希望者と縁がないようにも思います。企業側では社風に合うかどうか、希望年収面、スキルなど何らかの懸念材料を転職希望者に対して抱いているのでしょうし、入社後、そのような懸念が当たる場合も多いですし。>私としては、こんな風に自分を評価してくれるとは思ってもいなかったので、ここで働けるといいなぁと思いましたし上記がその企業に転職したいと強く思われた理由でしょうか?それ以外にその企業に惹かれた点はなければ、他をあたられた方がいいように感じますが・・。履歴書を持って行きましたが、用紙に色々書かされました。一週間かかる理由は他の方の回答の通りですがちょっと補足を。約束の一週間経たないうちに電話で問い合わせると、おそらく採用担当者の心証は悪くなりますね。一週間を過ぎてからでも、採用辞退や数日での退職などで繰り上がることはありえます。後者の確率は低くないと思います。実は不採用を確定させない小技でもあるのです。約束の一週間が過ぎていれば、辞退しても問題はありませんよ。問い合わせすることで結果が良い方向に変わることは、あまり期待出来ないということです。他の回答も見るQこれは採用の兆し??こんばんわ。先々週のサーティワンの面接の事なんですが、残念ながら不採用となってしまいました。それで先週金曜に別のお店の面接を受けに行って、「採用だったら22日までに連絡する」と言われたのですが、未だに連絡が来てないので多分ここも厳しいかなと思っています。昨日、また新たに別のお店の面接を受けてきました。面接中はシフトの事や簡単な志望動機、学校の事や質問等で大体2、30分はかかったんじゃないかと思います。個人的には前回と前々回の反省点を少しだけだけど改善出来たんじゃないかと思い、かすかな手応えを感じたんじゃないかと(^_^)あと面接中に返事の大きさを褒められたり、学校で所属してるサークルの話をしたら「店のポップとか作ってみる??」とも言われたりしました。そこで質問なんですが、上記のような事を言われたら、これは脈アリと考えてもいいんでしょうか。上記の事を言われて面接中すごく嬉しかったのでつい期待を持ってしまいます。現実はそんなに甘いものではないですよね...。なんだか変な質問で申し訳ありません(>_<)ちなみに、昨日の面接は、もし採用だったら23日までに連絡するそうです。