新卒採用に必要な課題をひとつひとつ解決し、新卒採用成功をお手伝い!今すぐ、ガイアシステムにご相談ください!!サービス詳細ガイアシステムの採用チーム育成プログラム採用チーム育成プログラムの目的と効果をご紹介いたします。会社のビジョン・魅力を特定することに注力。貴社の魅力を、ひとりでも多くの学生に、最大限に届けることで、学生のエントリー数を増加させます。貴社独自の採用システムを構築。え方、知識見識、コミュニケーション力を高めることで、日常の営業活動に活かすことができます。通して、組織としての目指すべき方向性が明らかになります。会社の魅力をあらためて感じ取ることで、既存社員のモチベーションにもブレがなくなります。入社後のフォローアップに繋げることで早期離職を防ぐことができます。貴社の魅力をより多くの人々へ周知させる機会をつくることができます。採用チーム育成プログラムの進め方ガイアシステムの採用チーム育成プログラムは3つのSTEP【STEP1】研修で学ぶ新卒採用市場の理解に加えて、採用担当として必要な考え方と基本知識、就職サイトの効果的な活用方法。講師との対話・グループワークなどを通して学んでいただきます。実際の現場を想定したロールプレイングを通じて、採用担当・プレゼンターとしてのコミュニケーションスキルを高めます。【STEP3】ミーティングで高める講義や練習をして終わりではなく、実際に進めている採用計画について、結果や進捗を確認する時間をつくっていきます。採用チームが躓いている課題を明確にし、今後の実践の質を高める具体的方針を見出していきます。■オプションさらなる採用力強化および採用した人材の育成力強化を促すオプションプログラムもご用意しております。ツール採用アウトソーシングようこそゲストさん無料会員登録をすると、多くの便利な機能がご利用いただけます。オフィス関連カテゴリー一覧をみる用語集トピックス新着情報BIZトレンド特集サイトマップITトレンドリストファインダーUrumo!ホームカテゴリーから探す特集から探す記事を読む0件ホームカテゴリーから探す特集から探す記事を読む0件0件のサービスが資料請求リストにあります。