「研修」の企画・提案を行っていただきます。■ヒアリング内容に基づき、人材組織開発コンサルティングの企画立案(人材組織開発プロデューサーと連携)。あれば、必須ではない。上記のスキルがない方でも、今後新しいコンテンツ開発を意欲的に行っていきたいという気持ちのある方を求めています。ある程度お題があり、それを形に落としこめたり、テキスト・提案書作成能力が高い方を求めています。人事のこだわりをカタチにする「縁・学・場」プロデュースカンパニーです。200人以上の講師陣、各クライアント毎にオリジナルの研修プログラムを企画し、クライアントの求めるものをゼロから構築することが可能です。大手企業様から、業界を問わず導入実績があり、リピート率は社数ベースで92%、案件ベースでは140%とクライアントから高い評価を得ています。同社のプログラムに合わせた研修内容を強要しないことから、講師からの満足度も非常に高いです。同じ業界・職種で探す人事・組織コンサルタントコンサルティングファーム・シンクタンクこの求人を見た人はこんな求人も見ています最近チェックした求人ページトップへ「転職のプロ」おすすめの求人をメールでお届け仕事を通じて成長したい女性向けコンテンツが満載。趣味・ファッション「日経WOMANキャリア」は、日経xwomanとの強力なパートナーシップのもと運営しております。関連サイト日経ARIA「日経ARIA」は40代~50代の働く女性に向けて、仕事、学び、美容・健康、お金、人間関係、暮らし・食、趣味・ファッションの情報を提供するサイトです。日経DUAL「日経DUAL」は、働くママ&パパに役立つノウハウ情報サイトです。ライフの情報を提供するサイトです。日経キャリアNETビジネスに強い日経が、あなたに適した転職情報を提供する転職サイト「活躍しているビジネスパーソンは忙しい」そんな魅力的な人材にこそ、届けたいキャリア情報があります。日経キャリアNETは、日経グループならではの優良求人情報と、あなたの可能性をいろいろな角度から分析・マッチング。検索だけでは出会えない未来をご提案します。日経WOMANキャリアは、株式会社日経HRが運営しています。