自分が関わっていたのは大きなパッケージだったこともあって、アクセス数も膨大で、大きなサービス開発に携われている!っていうやりがいがあったかな。後、自分が頑張ったら頑張った分だけ形になるところも良かったなと。反面、スタンス次第ではそれしかできない人になってしまう、という怖さもあるよね。万が一、そのサービスを畳むときに他に何かできるの!?ってなっちゃう可能性もあるかと。さっき、話したことと被っちゃうけど、転職せずとも、色んな顧客先に入っていける。これ、めちゃくちゃいいことだなって思う。色んな会社が集まった混成チームで働くことで、たくさんの人とノウハウが共有し合えるところもいいよね。成果物が曖昧になってしまいがちなので、「居ればいい」になりやすいところかな。エンジニアのスタンスによっては、主体性をなくしてしまいやすいよね。確かに受け身な方だと周りに頼ってしまって、成長していきづらい環境かもね。「運用」フェーズが大事ってこと、きちんと考えてる?って確認したいかな。確かに、「自社サービス=0→1」みたいなイメージでお話されてる方多いなぁ・・・。地道にバグ修正したりする作業が続くんだよね。運用改善で利益を出していくことが自社サービスだとめちゃくちゃ大事なんだけどね。そこまで考えられていますか?って、疑問に思うことはあるなぁ。派手なイメージが先行しちゃってるところあるかもね。幅広い知識を付けたい!どこのお客様先でも価値を出せるようになりたい!色んな方と出会っていろんな文化を学び成長したい!っていうことであれば、SESをやった方がいいと思うなぁと。シアトルのここが好き!ってところを教えて。あるけど、そもそもValueが好きなんだよね。Valueを実現できれば、お客様へ価値を提供できるって信じてる。あとは、やりたいことを伝え訴えていくことで、それを実現させてくれる社風も好きだな。営業も人事も未経験やったのに、チャンスをもらえたことに私も感謝してるなぁ。純粋に、みんな仲が良いところも好き。▲毎度、大盛り上がりの社内イベント。