研修では、学習内容を実務で応用できるように、「なぜ」必要なのか、「なぜ」そうなっているのかを伝えるように心がけている。システム開発・保守のエンジニア、プロジェクトマネージャとして、要求定義から設計、プログラミングまで幅広く担当し技術を取得。知識として身につけるだけでなく、自ら考え現場で活かせるように、考え方を丁寧に伝えることを心がけている。利用できる可能性があります。中小企業で約半額、大企業でも研修費用の1/3程度が助成される、大変お得な制度です。トレノケートの研修では、多くのお客様が助成金を活用なさっています。↑ページの先頭へ戻る新入社員研修運営チェックリストをプレゼント新入社員研修ご担当者さまの不安を解消!新入社員研修は通常の研修と比べてボリュームも多く、ご担当の方にとって大きな負担です。年に一度ということもあり、「前回通り」と言っても状況や関係者が変わっていたり、細かいところまで覚えていられない...ということも多いのではないでしょうか。チェックリストとは?新入社員研修の運営のための確認事項を1冊にまとめました。