事業会社を経てアーサーアンダーセンへ入社。アセスメント、人材育成、M&Aや組織再編に伴う組織や人事問題に関する各種コンサルティング活動に従事。2005年、パンセ・ソバージュ・アンド・カンパニーを設立。現在はこれまでの活動に加え、経営会議等におけるアドバイザリー、コンプライアンスやリベラルアーツ教育の分野でのコンサルティング、研修、講演も行う。組織や人材に対する深い理解と経験を有しており、日本国内中心で活動している企業のみならず、グローバル企業に対してもコンサルティングサービスを提供している。通常のコンサルティング・研修に加え、外資系クライアント向けに英語によるコンサルティングやファシリテーションも行う。取材・講演依頼のお問い合わせは株式会社パールハーバープロダクションまでご連絡下さい。問題解決の道筋を考える技術、相手に自分の考えを伝える技術として、ロジカルシンキングが重要であることは言うまでもない。相手を納得させ、自分の意図する反応を相手から引き出すためには、論理の正しさにとどまらない、プラスアルファの能力や技術が必要だ。基本を押さえつつ、そのプラスアルファについて、先達たちが解説する。社会問題に興味を持つミドル世代に「人間」の視点から「新しい論点」を提案します。既存の論評や解釈には満足できないミドル世代へ、「人間」の視点から「新しい論点」を提案します。世の中の矛盾を「人間」の視点から読み解き、誰も気づかなかった「新たな視点」を提示します。「正解のない問い」を考え抜く力をつけるお手伝い。「手間をかけた思考」が本質を露わにする。徹した者だけが見える言説を伝えます。「何気ない日常」を凝視する。すれば「本質」が見えてくる。一人一人が考えるしかない。ものごとの前提を疑う。それが「新しい視座」を生み出す。誰もが「違和感」を持っている。人間を深く考える専門家。お客様を「深く考えさせる」会社の代表。コンサルタントとして20年のキャリア。現在は「企業倫理・コンプライアンス」と「教養・リベラルアーツ」でコンサルタント、研修/講演講師として活躍。WEBによる情報発信も積極的に行う。[記事]はじめまして。私は「人間を深く考える」専門家です。これから、社会の様々な出来事を「人間」の視点で捉え、私なりに感じたことや考えたことを素直に書いていきたいと思います。パールハーバー・LIVE。