け健康経営対策共同セミナーを、2019年12月から定期的に開催します。構築」などを取り扱い、第一弾は、2019年12月11日(水)に「働く女性の健康」をテーマに開催します。従業員等の健康管理を経営的な視点で考え、従業員等の活力向上や生産性向上を目指し、健康投資を行う「健康経営」への動きが高まりを見せています。職場と働く人が抱える悩みも多様化しており、企業には、従業員の健康課題の把握や、ヘルスリテラシーの向上、ワークライフバランスの推進、保健指導やメンタルヘルス対策などの従業員の心と身体の健康づくりに向けたさまざまな対応が求められています。GO!」といった多彩な「健康経営ソリューション」を提供しています。ピースマインドは、社員、マネジメント、組織の3つの側面からメンタルヘルスケアプログラム「EAP」やストレスチェック、研修・コーチングなどのサポートを提供しています。両社は、企業の健康課題に対して、従業員の心と体の両面からのトータルサポートを目指し、2019年1月に業務提携しています。構築」などに関する問い合わせや相談が増えています。お悩みのテーマでの共同セミナーを定期開催します。ようなテーマを予定しています。・ハラスメント対策支援。・管理職向けハラスメント研修体験会。け」ソリューションを提供しています。多彩なサービス提供が可能です。【ピースマインド株式会社について】1998年創業、日本・アジア地域におけるEAPサービスのパイオニア企業。メンタルヘルスサービス機関機能認定」を取得している民間企業です。有資格社員および国内外の幅広いネットワーク体制で約1000社・対象人数約80万人のサポートをしています。