今年、グループ全体での正社員数が1000名を超えたレバレジーズ。東京・大阪にて、内定者向けに事業部説明会を開催しました。事業部説明会は1内定者の配属先を決定すること、2内定者の会社理解をサービスレベルで深めていくことを目的に実施しています。レバレジーズでは、9月から2021卒向け会社説明会を開始しました。そこで今回は、執行役員と新卒人事担当者に、就活生から聞かれることが多い「レバレジーズに関する質問」に答えてもらいました。ひと2018年5月に誕生したmeLev(ミレバ)は記事数が100を突破しました。レバレジーズで働く人のインタビューや、制度や社風、最新ニュースなどを発信し続けてきました。今年も残りあと1ヶ月。全社総会とは年2回開催される社員総会で、全国に勤務するレバレジーズグループの社員が、東京にて一堂に会します。「ギルド」とは、一般的にオンラインゲーム上に存在するプレイヤー同士のグループのこと。共通の目的を持った仲間が集まり、目的を果たすために行動を共にします。レバレジーズでは、たくさんの20代・若手社員が活躍しています。本当に若者が多いのか、活躍しているのかを検証するため、今年4月時点での情報を数値化しました。けの復職前セミナーが2019年7月に開催され、渋谷ヒカリエオフィスに産後約半年前後のママ社員6名が集まりました。当日はキッズスペースの用意もあり、可愛いお子さまたちも一緒に和やかな雰囲気でスタートしました。カルチャーこんにちは。レバテックのシステム開発やレバレジーズのエンジニア採用を担当している森實です。今回は、本年度行った2019年度版新卒エンジニア研修について2回にわたってご紹介します。前編をお楽しみください。新卒採用2019年6月に20卒内定者向けの3daysインターンシップが行われました。内定者を対象にしたインターンシップはレバレジーズ初の取り組み。今回は実際にインターンシップに参加した私が、3日間の様子をお伝えします。社員が一堂に会します。新卒採用こんにちは、内定者の藤岡です。2019年4月1日に2019年度入社式が行われました。この日、過去最多となる約200名の新入社員がレバレジーズの仲間入りを果たしました。今回はその様子をレポートします。全3回に渡り、レバレジーズグループの社内制度を紹介しています。現在レバレジーズグループには、1,000名を超える社員が国内外に在籍しており、まさにメガベンチャーのフェーズへと駆け上がろうとしています。現在レバレジーズでは、国内外含め21拠点に支店を構えています。今後も「国内40カ所・世界25拠点」を目標に、さらなる拡大を行ってきます。急増するレバレジーズの地方支店をより身近に感じてもらえるよう、支店訪問企画を実施。2019年度サマーインターンシップの募集を開始しました。例年、戦略コンサル・外資金融・グローバルメーカーなどトップレベルの難関企業への内定者を多数輩出している本インターンシップ。本記事は、全3回に渡るレバレジーズグループの社内制度紹介第2弾。現在レバレジーズには、1,000名を超える社員が国内外に在籍しており、まさにメガベンチャーのフェーズへと駆け上がろうとしています。現在レバレジーズでは、国内外含め18拠点に支店を構えています。今後も「全国40カ所・世界25拠点」を目標に、さらなる拡大を行ってきます。急増するレバレジーズの地方支店をより身近に感じてもらえるよう、支店訪問企画を実施。本記事から全3回に渡り、レバレジーズグループの社内制度を紹介していきます。現在レバレジーズには、1,000名を超える社員が国内外に在籍しており、まさにメガベンチャーのフェーズへと駆け上がろうとしています。現在レバレジーズでは、国内外含め18拠点に支店を構えています。今後も「全国40カ所・世界25拠点」を目標に、さらなる拡大を行ってきます。急増するレバレジーズの地方支店をより身近に感じてもらえるよう、支店訪問企画を実施。第3弾は札幌支店をレポート。レバレジーズでは、コミュニケーションツールとして使用しているSlackを活用し、「コミュニケーションの見える化」プロジェクトに取り組んでいます。レバレジーズ新卒2年目のデザイナー、富田です。Fukuoka)」というイベントが開催されています。2017年6月よりサービスを開始した、新卒向け就職エージェント「キャリアチケット」。-INSIDE-」が設立され、2018年9月26日に記念すべき第1回が開催されました。全社総会とは、年に2回開催している社員総会で、全国・全世界の社員が一堂に会します。全社総会とは、年に2回開催している社員総会で、全国・全世界の社員が一堂に会します。全社総会とは年に2回開催している社員総会で、全国・全世界の社員が一堂に会します。社内制度2018年10月2日、レバレジーズグループの19年新卒の内定式が行われました。今回は、実際に内定式に出席した内定者がその様子をレポートします!どうぞご覧ください。最難関インターンシップとして多くの学生からご応募を頂いているレバレジーズグループのインターンシップ。その魅力はどこにあるのでしょうか。2019年秋冬、レバレジーズは移転します。移転先は、現在の本社オフィスがある渋谷ヒカリエの目の前の新設中ビル「渋谷スクランブルスクエア」。レバレジーズグループでは、新たにジョインした中途入社社員向けの研修として、実務研修とは別に「企業理念研修」を開始しました。現在レバレジーズでは、国内外含め18拠点に支店を構えています。今後も「全国40拠点・世界25拠点」を目標に、さらなる拠点拡大を行ってきます。急増するレバレジーズの地方支店をより身近に感じてもらえるよう、支店訪問企画を実施。レバレジーズでは、毎年七夕にちなんで7月1週目の金曜日を浴衣出勤デーとしています。レバレジーズでは、社員750人のノウハウを全員で共有できる事業部横断制度「LCP」を導入しています。現在レバレジーズでは、国内外含め18拠点に支店を構えています。2012年から2018年の7年間で社員数は200名から750名と4倍近くに増え、事業数も年を追うごとに増加しています。2018年4月、レバレジーズにフレッシュな新入社員たちが入社しました。全社総会とは、レバレジーズの創立記念日である4月に毎年開催している社員総会で、全国・全世界の社員が一堂に会します。はじめまして、meLev(ミレバ)です。ミレバはレバレジーズのすべてがわかる、レバレジーズ株式会社のオウンドメディアです。Ltd.スターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。