塾講師として就職し、その5年後に同業種会社の営業職へ転職しました。会社の都合もあり今は教務職に転属しましたが、仕事量が多く、それをこなすために朝から晩まで12時間ほど毎日働いています。当然のように自主出社とみなされ残業代が出ていない状況と休日に仕事内容の問い合わせで連絡があり、しっかりとリフレッシュできていない状況です。仕事環境を変えたいと思い、転職を考えていますが、妻子ある身のため、経済面を考えるとなかなか条件の合う会社情報を見つけることができていません。会社へ出勤するたびにストレスが溜まっていく中、どうしたら良いか悩んでいます。転職相談.jp編集長メーカー系システムインテグレータに就職後、国内大手コンサルティング会社に転職。2003年に株式会社Hayakawaを設立、自社及びクライアント企業において数多くの転職希望者との面接を経験。同時に経済産業省後援の起業家支援プロジェクトDREAMGATEに専門アドバイザーとして参加し、数多くの起業希望者から相談を受ける。受ける相談及び面談件数は年間百件を超える。様ご相談ありがとうございます。転職相談.jp編集長の早川です。現在の環境はハードだと思いますし、お子さんがいらっしゃる状況を考えるとなかなか転職が難しいというお気持ち、よくわかります。ふくおかさん自身が毎日の生活の中で強いストレスを感じるのはよくありませんし、これからの長いキャリアを考えると、今の環境を改善しなければいけないのは明らかです。解決する方法は2つしかありません。今の会社で待遇の改善について話し合うか、それとも自分が転職をするかです。可能性があるのであれば今の待遇を改善できないか、信頼できる上司に相談することが最優先です。そのことにより状況が改善に向かい、仕事でストレスを感じないようになるのであれば、転職する必要はないかと思います。それが難しい場合、転職を考えたほうが良いでしょう。転職先を探す際、現在の収入が良い場合、その収入を上回る求人を見つけることが難しいケースがありますが、大切なのは入社時の収入ではなく、その後の伸びしろがあるかどうか(会社が成長しているかどうかも重要)です。ふくおかさんの状況を考えると働く環境が良いかどうかも優先順位が高い項目になるかと思います。これらが満たされる職場であれば、目先の収入アップにこだわる必要はないかと思います。現在の奥様の状況は存じませんが、お子様がある程度の年齢に達した段階で奥様にもお仕事をしてもらえれば減収分は十分カバーできると思います。利用されているかもしれませんが、転職エージェントを上手く使えばキャリアの棚卸ができ、求人を探してもらうこともできるので、転職活動に有利です。下記を参考に、いくつかの転職エージェントを活用されると良いのではないかと思います。満足度ランキング今の状況が改善することをお祈りしています。