河西義明以下3名のスタッフで誕生いたしました。それから35年間、紆余曲折は色々ありましたが、何とかここまで邁進することが出来ました。Business」これは、社長の信念です。この信念のもと、規模は小さいながら、志の大きな会社に成長いたしました。スタッフの皆様のおかげと、深く感謝申し上げます。5年前の2011年に弊社が30周年を迎えた時、ソフトバンクさんも同じく30周年を迎えられ、代表の孫正義さんが、TV番組の中でこんなことを話されました。「30年は、ソフトバンクが300年生き延びるための一里塚です」と。この放送を見た時、頭の中にガツンと何かを撃ち込まれたような気がしました。それは、3年前にOMSの経営理念を改めて明文化した時から少しづつ見えてきました。ここで弊社の経営理念を紹介させてください。信条に“心”のこもった活動に専念いたします。会社は大いに利益を出し、社員により多くを還元して、豊かな生活を育む。明るい未来社会への貢献に!経営ビジョン“私たちの思い”がお客様の理想的な執務環境と情報管理システムの構築にお役にたてるよう努力し、業界のリーディングカンパニーを目指します。「会社も生活の一部」をモットーに最大能力を発揮し、幸せを感じるオフィス空間を創造いたします。「情報は企業の血液です」いかなる非常事態においても、企業情報を守り通します。情報の切断と消滅に備え他社に無い情報管理倉庫と平時、有事における万全の管理・配送体制を提供致します。ビジネス」お客様の執務環境設計と情報管理システムは切り離すことのできない重要な関係にあります。この両方をビジネスとして展開する業界唯一の企業です。この経営理念を明確に文章化してみて思ったことは、時間が足りないということ。35年の企業活動で経営の目的、ビジョンの達成には、まだまだ、ほど遠いのです。ソフトバンクの孫さんも時間が足りないと思っているのではないでしょうか。弊社とソフトバンクさんを比較するのはおこがましいのですが、ただ言えることは、5年前の孫さんの言葉の中に秘められた情熱が大きな刺激となって頭の中に住み着いているのです。こんなことも言われております。弊社は、これから50年、100年を見据え、自信と誠意を持って存続して行くことを誓います。今後とも、皆様の温かいご支援の程、宜しくお願い申し上げます。