株式会社が四半期ごとに剰余金の配当をおこなう制度のこと。従来、株式会社は剰余金の配当について、定時株主総会の承認による期末配当と、定款に定めを置いた場合の中間配当の年2回までしか認められていなかった。平成17年に成立した新会社法では、会計監査人を設置した会社が定款に定めを置けば、原則として取締役会決議によりいつでも、回数の制限なく剰余金の分配をおこなえるようになった。企業にとって、投資家が配当を受け取る機会を増やすことで、安定株主を確保できるというメリットがある。野村證券ホームページ)株式会社が四半期ごとに剰余金の配当をおこなう制度のことです。平成17年の新会社法成立にて、定款に定めておけば原則として取締役会決議によりいつでも、回数の制限なく剰余金の分配をおこなえるようになりました。カブドットコム証券ホームページ)四半期配当とは、株式会社が四半期ごとに剰余金の配当を行う制度のことです。従来は年2回までしか認められていませんでしたが、平成17年に成立した新会社法で、原則として取締役会決議によって回数に制限なく、いつでも剰余金の分配を行うことができるようになりました。四半期配当の目的として、個人投資家を中心に株主の安定した確保、定着を図るため、株主に対して透明性を示すためなどがあります。投資家にとっても、年間配当金が増える可能性があるというメリットがあります。(2)お問い合わせお問い合わせプライバシーポリシープライバシーポリシーはてなブログをはじめよう!naoto0211さんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。