一部の専門人材による高度な分析を行うだけでなく、業務部門のエンドユーザが自身でデータを活用し、日々の意思決定がデータドリブンに行われるような企業文化の醸成を目指しています。そのためにはIT部門が作成する定型帳票だけではなく、ユーザが見たい時に知りたい粒度で自ら分析を実施できるツールが必要なため、その実現に向けて、セルフBIツールのTableauを全社に向けて導入する活動をしています。具体的な活動は、利用者に向けた100人規模の研修会の開催であったり、各部門のキーマンの育成、業務部門の可視化ニーズに合わせての操作フォローなどです。高度な分析にしても業務部門のエンドユーザの方の分析にしても、分析をするためにはデータが必要となります。データマネジメントの取り組みでは、分析に必要なデータの所在や業務的な意味を明らかにしながら、利用しやすいデータの保持方法の検討、データ品質を高めるための仕組みづくりを実施しています。相互で高め合える、関係性ユニットチームにはシステムに強い人、業務に強い人、統計に強い人など、これまでの会社経歴が全く異なる中であっても、同じ思いの実現に向け、非常に一体感があるなと感じています。自らの強みや得意とすることについては自主的に勉強会を開くなど、相互で高めあっていくという雰囲気があります。新しい取り組みであるがゆえに困難なこともありますが、期待も高く、実現できれば非常に価値が高いことなので、それをチーム一丸でやりきるときの達成感がやりがいだと考えています。働く中で大切にしていることは素直なこころで向き合うということです。素直に聞く耳を持ち、自分に痛いこともまっすぐな気持ちで聞き、成果が出たら素直に喜び、素直に感謝するというようなことです。いった心の持ちようが、能力を伸ばしていってくれると考えているからです。いえ、自分自身もまだまだなので、それを戒めに反省の日々です。将来的な目標は様々な技術を活用してシステム環境を整えていき、業務の効率化と売り上げの向上を達成し、私達がいなくても、Tableau活用が利用者間で進み、業務部門の中でデータマネジメントの仕組みが回るようになっていくようにしたいです。Digitalはすごくオープンな雰囲気で上下関係もあまりなく、遠慮なくディスカッションが出来る若く元気な会社です。日々進化する最新のテクノロジーに触れて、試して技術を習得すことが可能です。その技術を活用してお客様により効率的でスマートなサービスを提供し、お客様に喜ばれることで目に見える形で最高の達成感を感じることの出来るやりがいのある仕事です。新しい業務や技術にチャレンジしていくことで、関連する情報やツールにアンテナを張りそれらを自在に活用できるようになり、自分自身の成長も強く感じることもできます。新しいものが好き、デジタルでビジネスを変えたい、そういったマインドを持っている方とぜひ一緒に働きたいと考えています。