「組織開発セミナー」が終了しました。「組織開発セミナー」が終了しました。「組織開発セミナー」が終了しました。「組織開発セミナー」が終了しました。■セミナー後のアンケートで多かったコメントとして・ミッション・ビジョンを作成する事や、目的・目標を明確にする重要さに気づきました・コーチングによる人材育成を行い、気づきを与え部下を育成させていきたい・理念の大切さ、モチベーション3.0を意識し、チーム力の強化向け取り組もうと思う等、人材育成の具体的な取り組みのヒントを得れてよかったとの声を多数頂きました。お問い合わせ人活工房は「かける×PROJECT」として社会活動を続けています。