ことばつかいブログことばつかいブログ思ったことを綴っていきます。取りにくい雰囲気がある。テレビで見てたら労働者の権利だといっている。休む理由も伝えなくてもいいらしい。僕はもっとたくさん休んで本を読んだり、どこか出かけたりやりたいことはある。今の職場が世界一働きやすくなればいい。すれば離職率も低くなるだろう。僕の病院の課題は人材育成。新卒が多い業界なんで新卒を育てることのむずかしさを感じる時もある。お互いにメリットがあって、いい方向にすすんでいければ理想。聴覚に障害のある者についてその機能の維持向上を図るため、言語訓練その他の訓練、これに必要な検査及び助言、指導その他の援助を行うことを業とする者をいう。