Blogラクスル株式会社のオフィシャルブログです。teamイベントTweet”事業を伸ばす”ことに徹底的にコミットするBizDev。各社によって役割や責任範囲に違いはあれど、既存事業でも新規事業でも、新機能の開発、ユーザー数の増加、社外連携を生み出すなど、事業成長において重要な責務を負っています。BizDevとして事業を成長させていくために必要な考え方やマインドセット、BizDevとして最短で成長できる環境について語られることはあまりありません。そこで今回、事業を指数関数的に伸ばし、”率の成長”を実現してきたメルカリとラクスルの2社合同で、その成長過程において最前線で事業をつくってきたBizDevのリアルと、どのように優秀なBizDevを育成・輩出していったのかを解剖するイベントを開催しました!イベントの模様を少しご紹介させていただきます。小泉氏(取締役社長兼COO)経営視点からBizDevが成長するために必要な環境、組織設計とは何か?また活躍するBizDev人材の特徴とは?について、赤裸々にお話いただきました。その中で参加者の反応が大きかったのは、小泉氏が歩んできた事業家のリアル。「短時間で考え抜き、実行する腹のくくり方。「社外活動でいうと、自分と異なる環境にいるエッジの立った外部の人とのふれあう機会が大事。」と、具体的な経験を交えてお話しいただくシーンもありました。最後は登壇者全員で集合写真!当日は60人を超える方にお集まりいただき、大盛況でした。今後もラクスルではBizdevをテーマにしたイベントを開催していきますので、ご興味をお持ちいただける方は、ご連絡お待ちしております!▼ラクスルのBizDev(事業開発)に興味をお持ちいただいた方はぜひこちらからご連絡ください!https://www.wantedly.com/projects/291930【ラクスル×ユーザベース】合同イベントを開催!BizDevの役割と魅力とは?圧倒的成長を求めて。こんにちは、ラクスル内定者の平光です。2017年も始まって3週間目になります。ラクスルは、1月4日に始業しました。「事業家人材」を目指して。仕組みでビジネスを切り拓く。自分のやりたい仕事は探すのではなく作り出したい。本気でTVCM業界に革命を起こす挑戦。