「武内先生、お願いします。今までのやり方はすべて捨ててお願いします。なかったら大成功していたはずですから・・・だから、頭を真っ白にして一から教えて下さい」と。年配の経営者の方が、入社2年目の私におっしゃった言葉です。いつも頭に残っています。実は、同じことを私にはまだできません。この経営者の方とは今でもやりとりしています。お互い、大きく成長していなくても、何か気が合うようで。良い出会いがあり、お互いが小さく成長している。そんな関係が素晴らしいと思います。若い奴の言っていること、わかってやる、理解することができるようになったらやっと人生で一人前の手前かもしれません。素直に相手の言っていることを受け入れることができる人間にならないと思っています。それが成功の秘訣だそうです。いつも『経営コンサルタントは武内コンサルティング』を読んでいただき、ありがとうございます。応援クリックお願い致します。|この記事へのコメントコメントを書くお名前:メールアドレス:ホームページアドレス:コメント:※ブログオーナーが承認したコメントのみ表示されます。現場密着型のコテコテ経営コンサルタントです。独立に当り、今後展開・提案していきたいものがあります。今後も現場密着型経営コンサルタント・経営相談活動に加え、Webを活用して業績アップ図ります。支援」を行っております。企業に再生能力や伸びしろがどれくらいあるのか?あるいは再生させるための方策は何かをご提案いたします。by最近の記事(02/22)【お米屋さんからの切実な相談より】売上はピーク時の半分以下になっているのに、主人が動かない。当ホームページ掲載の記事、写真、イラスト等の無断掲載を禁止します。Reserved.Seesaaブログ。