労務コンサルティング予防を基本とした労務管理で、ゆるぎない会社の基盤づくりをサポート労務管理とは?労務管理とは、会社にとって大切な「ヒト・モノ・カネ・情報」のうち、「ヒト」に関する管理を行う業務です。労務管理と一言でいっても、その範囲は広く、以下のようなものがあります。さまざまな雇用形態の従業員が存在することは珍しくありません。小規模事業所の経営者様の中には、従業員といつも顔を合わせて仕事しているから大丈夫だと思われる方がいらっしゃるかもしれません。ひと昔前は冗談やスキンシップですまされたことも、今では通用しないことが多々あります。適切な労務管理は、会社の成長と発展にとって最も大切です。至るまで間、労務トラブルが発生しないような予防を基本とした基盤作り重要なことと考えています。