1.人事労務に関するご相談に迅速、丁寧、的確にお答えし問題解決を支援いたします。関するお悩みを解決します。1:無料!就業規則診断[提案内容]現行の就業規則が社員のモチベーションアップにつながるか、いざという時に会社を守る内容になっているか診断させていただき情報をご提供させていただきます。担当し、労働諸法令による労働者の権利や社会保険等の制度など、知って得する法律や制度がたくさんあることを知りました。このような知っておくべき情報を多くの方に伝え役立ててもらえる仕事だと思ったからです。どちらの立場の方にもお役立ちを提供できることお客様への一言メッセージまたは一言PRをお願いします。