加入者を「希望者のみ」とすれば参加したくない人は希望しなければいいことになります。希望しない人には掛金を会社が負担しないというような制度は認められません。希望しない人には掛金と同じ金額を前払退職金として給与に上乗せして支給するという対応をすることが一般的です。この場合の注意点です。給与扱いになる!」ということです。「希望しない人」には税金や社会保険料が控除された後の金額が給与として会社から支給されるということです。社会保険料は会社負担分もありますので「希望しない人」の会社負担分の社会保険料は会社の追加の費用ということになります。次のページへ≫このページの先頭に戻る関連ページ確定拠出年金とは確定拠出年金(DC)についての説明をしています。企業型の確定拠出年金(DC)の導入や運用の支援を行っております。日本版401k)の税制面における優遇措置を説明しています。日本版401k)の税制面における優遇措置を説明しています。日本版401k)の税制面における優遇措置を説明しています。お勧めする理由を書いています。選択制401k)の説明を書いています。実施した場合の税金や社会保険への影響を書いています。企業型401k)について説明しちます。