長期離脱とは2020-01-20■精神を病みかけている前置き年明けから新しい職場に配属されたのだけど、早々に病みかけているので現状を整理するために書いておく。経緯ここから先、さっきから書いたり消したりして全く進まないので適当に書く。思考力も落ちている気がする。自社はソフトウェア開発子会社的な立ち位置で、現状でも自分で名乗るなら職種としてはソフトウェアエンジニアリングだけど、新しい職場では管理系のことを中心にやってほしいと言われている。職場の配置転換は10年以上いた同じ部署から自ら希望を出して、1年後ようやく叶ったもので仕事の内容的にはモチベーションの高いはずのものだった。この先、思考力の低下とここは書いたらまずいんじゃないかという常識のせめぎあいにより全く筆が進まないので個条書きしておく。当初、1週間程度クソみたいなドキュメントを渡され、こちらの問い合わせにも答えないシステムに対する理解が非常に薄いその割には仕様の完成度には絶対の自信をもっている実際の開発はまた別の協力会社が行うのだけど、とにかく丸投げもちろんそちらに対しても高圧的こちらにも丸投げインプットが薄い割に重厚なアウトプットを求めるまだ2週間しか経ってないし、そこそこちゃんとした情報が出てきたのは先週の木曜日だよね?現状考えていることいままで、忙しいとかクソ環境とか割合経験してきたので、覿面にやられている現状に戸惑っている。2週間だし、客観的に見ると早すぎるのかもしれないけど、自己診断で考えるとだいぶまずい気がする。これから先、社会人人生もそこそこあるのでメンタルをやられて長期離脱というのは避けたい。直属の上司(とはいえ、部署が変わった直後なので付き合いは浅い)には相談済みだけど、正直1月末まで持つ気がしない。地下街「サカエチカ」であり、大村秀章知事が、中日ドラゴンズのマスコット「ドアラ」に推進大使を委嘱した。ビフォーhttp://news.livedoor.com/article/detail/14943376/中日のドアラが長期離脱する可能性が高まった。23日のDeNA戦(ナゴヤドーム)で痛めた右脚は、右ふくらはぎの肉離れだったことが判明。7月16日の後半戦開幕戦(広島戦、同)でのバック転復帰にも黄信号がともった。20:252018-06-20■総合職うちの会社総合職に応募してきた女性は問答無用で落とすんですわ。説明会せっかくきてくれたのに、問答無用。