講師名はプログラム内容をご覧ください。くかが極めて重要な命題となっています。分科会テーマとして取り上げます。革に向けた公務能率推進をさらに深化させ、交流と連携を進化させて参りたいと考えます。つの観点からお話します。川崎市では、公共サービスの担い手の減少をはじめとする課題や社会の変化に対して、これまでの常識にとらわれず迅速に対応していくため、「川崎市働き方・仕事の進め方改革推進プログラム」を策定し、改革に取り組んでいます。多様な取り組みを総合的に推進している様子をご紹介します。高知県庁における「職場ドック」の取り組みは、ストレスが少なく働きやすい職場づくりと職場のコミュニケーション向上等を目的とした職員参加型の職場環境改善事業です。人間ドックを毎年受けて自らの健康を確認するように、職場においても職場の点検をし、良い点を認め合ってさらに改善につなげていく「職場ドック」の取り組みをご紹介します。子どもの貧困対策法が施行から5年が経ち、大幅な改正を迎えました。自治体は支援の成果を検証し、見直しを図る時期に差し掛かっています。教育と福祉に幅広く目を向け、有効な支援の方法やその評価方法について考えましょう。平成27年、全国的に社会問題になっている子どもの貧困の連鎖を断ち切るため、稚内市ではこどもの貧困会議と子どもの貧困対策プロジェクト会議を立ち上げ研究を開始しました。創設』を目指し研究を重ね、今年中にまとめる予定となっている提言などをご紹介します。取り組み、県内自治体においてさまざまな支援が展開されています。今回、その事例を紹介しながら成果と課題についてお伝えします。10:00〜10:30『あなたのみちを、あるけるまち。市直営の文化ホール「みの〜れ」で育んできた「住民と行政の共創」が地方創生やシティプロモーションへと広がっている事例について、これからの広報戦略をまじえてお話します。地域を持続させるためには、さまざまな担い手が求められます。シティプロモーションとは地域への多様な関与を生み出すための手法です。その意味でのシティプロモーションをどう実現し、どう評価するのかを考えましょう。市民の主体性を育みながら市民主体のまちづくりを推進し、現在進行形でまちを前進させていくことは、ひと・まちの魅力を高め、新たなまちの動きを生み出すことにつながります。した取組みをご紹介します。氏シティプロモーション施策をどのようにしてブラッシュアップしていくかを中心的なテーマとして、データの取り方、エビデンスの設定の仕方など検討します。インプット・アウトプット・アウトカムなどの基礎的な因果分析をベースにしながらマーケティングファネルを用いた分析手法、実践のあり方を議論します。氏*テーマ・講師・内容等は、やむをえない事情により変更となる場合がございます。ご了承のほどお願い申しあげます。方々お願い1.2日目(11月8日)の分科会につきまして第1から第3のいずれか1つお選びいただき、連絡事項欄にご希望の分科会を必ずご記入ください。こちらからお申込みください。3.詳細概要を掲載した案内パンフレットは、下記のパンフレット(PDF)リンクよりお取りいただけます。電話番号03-3403-1891FAX番号03-3403-1130パンフレット(PDF)パンフレットはこちらをクリック。