輝くワタシ20代女性。仕事や人間関係に悩んで転職が頭をよぎることも。苦しいことも楽しいこともいろいろあるけれど、それらを乗り越えてワタシを輝かせたい。人と同じ量の仕事がこなせない、そんな悩みを抱えている方は意外と多いのではないでしょうか。その原因はもしかすると人に頼まれると断れない性格にあるのかもしれません。仕事でもそういうことが起こり得ます。いう方は、いつも損な役回りを負うことになります。嫌な仕事を押し付けられることが多いです。断られそうにない方を選んで頼みますよね。頼まれる方としては、なぜいつも自分だけが、と疑問に思うものの、頼まれるとつい引き受けてしまう、そんなお人よしの人柄が災いしているのかもしれません。いいのは、きっぱりと断ることです。頼む→断る→頼みづらいという好循環で頼みづらい環境を作ってしまうことが大切です。一度はっきりと断って、なんでも引き受けるわけではないということを印象付ける必要があります。断る=相手に悪く思われる、というようなことをあまり考えずにおきましょう。自分の仕事の方が大切です。上司に一度相談してみるのも一つです。相手の得点と捉えられてしまうかもしれません。自分が他の人の仕事を引き受けることで業務に支障が出たりしては元も子もありません。引き受けるまさか引き受けるの?と思われるかもしれませんが、どうしても断れなければ一度引き受けみるのも一つです。そのかわり、自分も忙しい時に相手に頼むのです。自分も断りやすくなるのではないですか?少なくとも、頼まれるほうの気持ちを理解してもらえるのではないでしょうか。実は信頼されている証拠なのかもしれません。間違いなくこなせる人、そう思うからこそお願いしてくるのでしょうから、まんざら悪いことではないのかもしれません。頼まれるのは吝かではないと思ってもいいでしょう。引き受けておくことで良い関係が継続していきます。しても断らなければいけない場合は上司から仕事を頼まれてどうしても断らなければいけない時は、その理由を明確に説明することが大切です。優先順位が高い仕事があり、どうしても引き受けることができないというような旨をはっきりと伝えることが大切です。いつなら引き受けることができるとか、どれくらいの期間が必要だということも合わせて伝えるようにしましょう。上司の心証を悪くすることもありません。理由をきちんと説明したうえで断るようにしましょう。上司の期待を裏切りたくない、そんな思いがあるのかもしれません、ですが、あまり安請け合いはよくありません。自分の担当の仕事を横に置いておいてまで引き受けてしまうということは絶対にNGです。本来の仕事に支障が出てしまうようであれば、これは本末転倒です。他の方からの信頼を失います。取引先に関する業務なら、営業成績が下がり会社からの評価を下げることになります。上司から頼まれたからといって、むやみやたらに引き受けるのはNGです。上司に現状の仕事の内容を正確に伝えることが大切です。後輩に仕事を頼まれて断れない方ってどんな人?後輩に仕事を頼まれやすいのは、あなたが面倒見がいい先輩と思われている証拠です。悪い気持ちはしないかもしれません。それでもあまりにも度重なると自分の業務が圧迫されます。力を入れるのは分かります。過度に後輩を手伝いすぎるのはよくありません。後輩の仕事を引き受けすぎると、なかなか一人立ちできません。甘えて自立心が育たないのと同じように、できるだけ早いうちから自分の仕事に責任をもってもらうようにしましょう。自主自立の精神をしっかり叩き込んでくださいね。自分なりに対処するということを指導するようにしましょう。間に合わないので先輩を頼ってくるということも無くなるかもしれません。頼まなくても自分でこなせるように指導していきましょう。後輩に仕事を断るときの対処法もし後輩に仕事を頼まれたら、なぜ仕事を人に頼まなければならなくなったのかを先輩として確認することが大切です。人に頼むと他の人の業務に支障が出ることをきちんと伝えることが大切です。早めにそれを上長に伝える必要があります。断るだけではなく先輩として適切な指導をしてあげることが大切です。ポジティブシンキングでとらえる職場で嫌な仕事を押し付けられたらというテーマでお話してきましたが、嫌な仕事と捉えるのはあまりよいことではありません。嫌な仕事というと、女性であれば、お茶くみやコピー取りなどが思いつくかもしれません。面倒で嫌な仕事と思われるかもしれません。快く引き受けてしまうのも一つです。それほど大したことでないことで断ってわざわざ波風をたてるより、引き受けたほうが自分のメリットも大きいのではないでしょうか。一つは、後輩の指導や教育などです。これも実はあまり楽しい仕事ではないかもしれません。二重の責務を負うことになるからです。面倒だと感じる人が少なくありません。自分のポジションが格上げされるかもしれません。自分の将来にも繋がることです。マイナスに捉えずに、チャンスと考えましょう。自分だから頼まれたんだといようにポジティブに解釈して、これをチャンスとして生かしましょう。万が一、断るとしても、ただただ断ることはNGです。前向きな対処法をとることが大切です。不満を増幅させてストレスをため込むなどは厳禁です。何よりも仕事が楽しくなくなりますよね。嫌な仕事を頼まれた時でもそれをチャンスだと考えて前向きに対処していくことが何より重要です。転職という選択肢もあります。自分の心と体に無理や我慢をし続けていても仕事でよい結果が出ることは少ないです。そんな方にオススメなのがマイナビエージェントです。女性の方にオススメです。それは、担当するキャリアアドバイザーが熱心で丁寧なアドバイスをしてくれるからです。最善のサポートをするという意識は心強いですよね。独自の案件も多く、女性のキャリアアドバイザーも多いのも高い評価の理由のひとつです。未経験の業界でも転職する人は少なくないです。新しい自分の可能性を引き出せるかもしれません。結婚とキャリアは必ず意識させられることです。年齢が上がるに連れて結婚を意識する方が多いでしょう。職場の人間関係に疲れたらどうする?原因と対処法をご紹介!仕事をするうえで良好な人間関係の構築は欠かせません。人間関係に悩む人は多いです。職場で悪口を言う女性が嫌!適切な対処法とは?女性同士の悪口に悩んでいる人は少なくありません。大人になってからも頻繁に悪口を言う人が多いです。「キャリアアップしたい」と考える人が多いです。フリーターで問題ないと考えている人もいると思います。圧倒的に女性の社会における地位は向上しました。会社に居場所がない!職場で孤立する理由と良好な人間関係を築くには?女性が仕事と家庭を両立するのは難しい?結婚して主婦になる予定だからってフリーターのままでいいの?あたながブラック企業を辞めるべき理由とは?派遣社員のまま独身女性がアラフォーになるとやばい!最近のコメントアーカイブ2020年2月2019年12月2019年11月2019年10月2019年8月2019年7月2019年5月2019年4月2019年3月2019年2月2019年1月2018年12月2018年11月2018年10月2018年9月カテゴリ。