若者に関連する本の出版が相次いでいる。若年雇用環境の悪化に関する議論がひとしきり行われ、「可哀想な若者が増えつつある」ことは広く人々に知られることとなった。するか、という段階に議論が移行していることを示すものだろう。3巻構成になっており、「労働」はすでに刊行されている。続いて「政治」がこのたび刊行の運びとなり、後日「文化」が刊行される予定である。ここで取り上げる「政治」の巻には、私自身も「『若者の右傾化』論の背景と新しいナショナリズム論」という小論を寄せさせて頂いている。本書は三部構成をとっている。第一部(一~三章)は「時代閉塞の現状」と題し、若者を中心とした閉塞感のありかを考察するパートである。方向へ向かっているという危惧について考察したものである(三人の著者がそれぞれ、こうした形の危惧に必ずしも同意していないのが特徴となっている)。第三部(七~十章)は「社会を変える力を求めて」と題し、そうした閉塞感を打破する可能性についての考察が並んでいる。本書冒頭に、編者4人による解説が置かれているので、これを読んで見取り図を頭に入れてから各論に進むのが良い読み方ではないかと思う。政治化するか」は、本書全体のモティーフを含みこんだ総論と呼ぶべき部分であり、「若者」を「悪魔化」する論調に厳しい批判を加え、若者自身が運動などの形で声を上げ始めたことを歓迎する。21世紀の『やさしさのゆくえ』」は、本書でもっとも分量が多いだけでなく、読者の期待がもっとも集まっている論考なのではないだろうか。栗原は言うまでもなく、後年に小熊英二が『1968』において「現代的不幸」と名付けた、ベビーブーマー世代が青春期に直面した高度成長期における内面的危機と、それに基づく社会への異議申し立てへの志向を、同時代の年長者として発見し共感した数少ない社会学者の一人である。めぐる若者たちの政治的実践」は、NPO法人「POSSE」代表である著者が、各種の新しい非正規労働の登場が正社員との代替圧力を強め、正規雇用の内部にも各種の「限定正社員」を生んで正社員の側の労働強度をも強める要因になっている状況を概観する。いにされることが増えており、若者の側もそれに対抗する手段が見当たらず「諦念」へ至ってしまうケースが多いことが指摘される。これにより企業が被雇用者を全人的に支配する「無限の指揮命令」と、「雇用の不安定性」(本来両者はトレード・オフの関係にあるはずにも関わらず)両立する場面が増えているという(258)。アンダークラスでも国民でもなく」は、「可哀想な若者」という形で行われるカテゴリー化言説の限界を指摘し、「無力性や弱さのありようにそくした生存権理念の深化」という視点が必要であると説く。私の論考は読者のご判断にゆだねるとして、私自身は今野晴貴の考察を最も興味深く読んだ。狭義の「政治」のみに留まらず、広い視野をもった論集であり、若者の問題にご関心の向きには、ぜひ手に取って頂きたく思う。Themeスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。