同社は、現在の学習アプローチは、時代のニーズに沿っておらず、将来にわたって使い続けられるものではないと警告している。よると、今後10年間において、企業や教育機関が、新しい学習アプローチを積極的に取り入れない場合は、日本だけで5440億ドルの経済成長が危機にさらされるという。新しいテクノロジーに対応するための、労働者のスキル向上は、最も緊急性の高い優先事項であると述べている。いずれも実践や経験を通して習得できる能力を挙げている。同社は、新たな学習アプローチとして、幅広い経験学習の加速化、個人に焦点を当てた教育、AI弱者への学習機会提供の、3つが重要であるとした。アクセンチュア社は、あらゆる業務に対応可能な経験と専門スキルを活かして、持続可能な価値創出を支援する世界最大級の総合コンサルティング企業だ。同社は、日本の企業が、AI時代に求められる新たなスキルセットを定義することが、優位性の源泉と可能性があると評価する。Learning社は、2019年より、新たなテクノロジー分野のオンラインコースを導入する。コーディング、デザインからゲーム、アニメーションに渡る広範な知識を、プロジェクトベース学習により効果的に習得することができる。同コースでは、業界の標準的なツールを使用してiOS/アンドロイドアプリの開発、3Dゲームの製作などを学ぶことができる。テクノロジーに精通した教員がいない学区においても、それぞれの専門家によるサポートをオンラインで提供し、学習者のコースワークとプロジェクトの完遂を支援するため、授業の実施が可能になる。同時に問題解決とクリティカルシンキングの能力の向上も期待でき、将来、どのようなキャリアに進む場合でも、役立つ内容と考えられる。現代社会において、テクノロジーの知識は読み書きなどと並んで必須のものとなっているにも関わらず、テクノロジーを学べるコースを導入しているK-12スクールは、半数以下にとどまっている。した教育の現状を補完するものとして、オンラインコースの活用が期待されている。Learning社は、学校や学区向けに、オンラインのカリキュラムを提供している。直近の学年度では、同社のカリキュラムに対し360万件を超える申し込み数を記録した。本研修の提供により、デジタル時代における、日本企業の競争力向上を目指す。管理職や経営者がテクノロジーへの理解を深めるために必要な、コンピューターやネットワーク、プログラミングなどの基礎を習得できる研修だ。本研修を受講することで、技術革新とグローバル化に対応し、企業のデジタル変革をリードすることができるようになる。基本カリキュラム以外にも、AIやIoTなどの先端技術を学ぶハンズオン講座を、要望に応じて追加することも可能だ。本研修では、様々な実施形式に対応しており、集合型研修やオンライン・マンツーマン研修など、環境に合わせた選択が可能となっている。運営を行っている企業だ。同社は、本研修を入り口として、今後はより高度なテクノロジーを活用するための、実践講座などを提供していくとしている。