2017年4月26日ついに300回を迎えた連載「藤島佑雪のお悩み相談室」。これを記念して、藤島佑雪と担当編集Tが300回=6年を振り返る。第3回は「マナー」と「ホステスさんの人間関係」について。オフィスラブ、人間関係と。得意不得意は正直、あまり感じたことがありません。そのときの気分や気持ちをいちばん大切にして、率直に感じたことを書いていますから(笑)。銀座のクラブでの作法や、大人の男性として女性をエスコートしたいといった、マナーに関する悩みも多く頂きました。法律や慣習ほどの決まり事でもなく、だからといって個々人が自由にしていい領域でもありませんから、とても難しい分野ですね。言われなくてもそれをできるのは、ホステスさんかお寺の子だけですよ(※1)。※1:担当Tは寺院の生まれ。礼儀正しさだけで本連載を4年ほど担当した。最近だと、箸袋に関するマナーは意外と知られていない気がします。あれこれ折って箸置きにする方が多いですね。ときどき使った割り箸を箸袋の中に戻す方がいらっしゃいますが、あれってバッドマナーなんですよね。店名が記されている箸袋というのは、お店にとっては名刺と一緒。汚してはいけないものなんです。本当は「ありがとうございます、また今度も伺います」という意味を込めて、持って帰るのが正解です。一般的には、そこまで丁寧に対応する方はあまりいないと思います。知っているとちょっと違いますよね。両親やお茶の先生、お世話になったクラブのママや新橋の芸者さん、祇園の芸妓さんなど、多くの先輩方から教わりました。実は、誰しも自らが身を置く生活環境に応じて、必要最低限のマナーはすでに身に付けているんです。基本的にはそのままでいいんじゃないでしょうか。それこそ、目の前に困っている人がいたら助けてあげるとか、そういう普通のことができていればいい気もします。それは、すごくいいことだと思います。若いのに洗練されたマナーを身に付けていることを目上の方に評価されれば、チャンスをくれる可能性も充分にあるはずです。誰に会わせても恥ずかしくない、と。重要な接待やミーティングに同席させてもらえる可能性も高まるでしょうし、ひょっとしたら、どこかのセレブから交流会に誘われる可能性だってありますよ。マナーがチャンスの扉を開く鍵になることはとても多いですし、実際わたくしも助けられました。「行儀にうるさいお客さまとの同伴だから佑雪を連れて行こう」とか。そんな風にお店のママやお姉さんに思ってもらえたことは、とても大きかったですね。連載に頂くお悩みの多くは、人間関係にかかわるものです。お店で嫌がらせを受けたこともありましたよ。わたくし、銀座に入る前からお客さんになってくれそうなお金持ちの知り合いが何人かいたんですね。ホステスを始めた直後から、すごく売り上げがよかったんです。そこから「なにこの子?」と嫉妬が始まったんですけれど、わたくし、その子より年も上でしたし、「案外、子どもなのね」くらいの気持ちで受け流していましたね。水商売の現場では、嫉妬をむき出しにしてくる人が多いとも聞きます(※2)。対処していましたか?※2:ホステスさんの嫉妬の激しさについては第162回を参照。陰でわたくしの悪口を言っているのがわかっていても、その子の同伴回数がノルマに達してなかったら、自分のお客さんにお願いして2対2の同伴をセッティングしてあげたりしていました。ええ〜......闘争心とかそういう話ではないんですね。いうか、嫉妬したりとか、陰口を言ったりとか、馬鹿馬鹿しいじゃないですか。それにわたくし、根本に「みんな仲良くしたらいいんじゃない」っていう思いがあるんですよね。優しいというと語弊があります。競争心もありませんし、たまたま余裕があるときにその子に何かしてあげたら、自然とその子も返してくれた、という感じですね。その子もちゃんと大なり小なり恩返しをしたんでしょうから、えらいなあ。振り返ってみるとわたくし、そんなだったからお店の中でいちばんみんなと仲良くしていたかもしれません。(第4回は4月27日午後に掲載します)お悩み受け付け中300回記念特集の第3回、いかがだったでしょうか。どんな職場でもバックヤードではいろんなことが起こるものですが、銀座のクラブでも同じなんですね。RESERVED.※2014年3月31日以前更新記事内の掲載商品価格は、消費税5%時の税込価格、2014年4月1日更新記事内の掲載商品価格は、消費税抜きの本体価格となります。