外資系企業で働く上での心構えこれは、外資系ではなくとも、この心構えで働けば、あなたは大きく成長できると思います。それは何か?『先入観を捨てる、周りに期待しない』という事です。中国に限らず、日本でも外資系企業に勤務した経験がある方なら分かるかもしれませんが、先入観で仕事をするとうまくいきません。先入観とは何か?お金はちゃんと振り込まれる、一度メールを出せば、理解してくれる、電話すれば期日を守ってくれる。一から十まで教えてくれるなどです。こんなことはまずありえません。自己責任で自分で決定し、成長し、期限を把握して、コンタクトを取りビジネスを進めていく必要があります。主体的に周囲に働きかけ、目標達成のために動く精神が大切です。いった自分自身で動くという姿勢がなければ、外資で働くことや中国などの海外で働くということは、とてもストレスに感じてしまうかもしれません。ある意味自営業のような感覚かもしれませんが、それができるのなら、非常にのびのびと働くことができると思います。外資系企業で働く上で大切なものは?転職して年収が上がって、実際に周りを見渡して思うことは何か?大切な思考は何か?と考えてみると。周りに期待せず、会社に期待せず、仕事はしっかりやる。準備は自分でしっかりやり根回しもする。)が、あなたの要求に対した期日を守ってくれなくても、自分は期日を守る。周りに期待はできなくても、あなたは期待される人になる。すると勝手に年収は上がっていくものです。相手は期日を守らないのに、自分は守るなんて、馬鹿馬鹿しく思われるかもしれませんが、周りの人、特に上司はそれを見ています。勝手に評価され、報酬は上がるでしょう。キャリアクロス香港の街を歩いてみた。外資系企業がひしめく香港。非常に大切なことだと経験上知りました。一括りにしようとすると、とても小さなことに感じられるかもしれませんが、このことは、今後長期にわたって、あなた自身に利益を生み出します。気づくべきことは何か?それは、『人がどういう生き物であるか』を知るということです。人(あなたの同僚、上司、お客様)は比較をする生き物です。あなたも、携帯電話の契約をする際に、色々な会社をまわれば、だれと契約したいか、だれと契約したくないか、勝手に感じませんか?あなたは、こういったことを感じる時、なぜ?その人に対して、印象がいい人だと感じたり、この人は信頼できるなと感じるのでしょうか?そういったことを感じたことは、ありませんでしょうか?会社の中でも、『あなた』と『あなた以外の人』が比較されていることに気づいていますか?そうやっていつの間にかランク付けがはじまり、報酬も変わっていきます。そのためには、『周りに期待せず』、『会社に期待せず』、あなた自身で動き、利益を生み出し、成長していくことが、後になって必ず、あなたに何倍ものメリット、そして報酬を生み出すことになります。転職するうえでも、今の会社で永遠に働く必要は全くなく、あなた自身の未来のために働いてください。中国で働く理由10年以上前と異なり、中国で日本語が話せる価値というのは、下がったように思われます。中国人でも日本語がペラペラ話せる人は大勢いるからです。英語も話せてしまう、三か国語話せる方も結構いらっしゃいます。ひと昔前の中国は貧しいというイメージは今はすっかり変わってしまいました。アメリカやイギリス留学経験など海外留学経験ありの優秀な中国人は大勢います。次へ続く1中国、香港での起業を考えてみる。2中国でリッチな待遇で働く人たち。中国シンセンで働き、運転手付き・家付きで、日本で働くよりも収入が増えました。(中国で働く人の財布事情)3中国での起業はちょっと難しそうだけど、一応働いてみたい。主要5都市で就職のプロに相談をいただけます。Reserverd.。