喫煙ルームこんにちは、片桐茂夫です。喫煙者vs非喫煙者の対立は、思いのほか根の深い問題です。カレコレ20年以上昔になりますが初めて課長に任命された頃に受動喫煙問題が、世の中で騒がれ始めました。課員全員を集めて話し合った結果、執務室内は全面禁煙となりその代わり、喫煙ルームを新たに作って、そこで喫煙するという社内ルールが決まりました。タバコ問題は続くようやく喫煙ルームが出来上がって、ヤレヤレと思いきやこれをキッカケに、更なるタバコ問題が続くことになります。喫煙ルームから、タバコの煙が漏れ出すという苦情です。非喫煙者にとっては、かすかなニオイも我慢できないようで何とか対策してくれと、新たな要求がはじまります。結局、喫煙ルームに扉を設け、壁を天井まで伸ばして密閉し、換気扇を1台増設して非喫煙者が名づける、毒ガス室が完成しました。すると、またまた、厄介な問題が始まりました。犯人は誰か分かりませんが、すぐに捕まえて、止めさせてほしい。む・む・む・む・む犯人が分かっていればともかくまさか、女子トイレに張り込むこともできず一体どうやって、犯人を特定したら良いのでしょうか?これには、さすがに参りました。容疑者を少しずつ、絞り込んでいきました。数名のヒアリングが終わった段階でこの人ではないかと、確信できたので思い切って、その人を呼んで問い詰めたところ幸い、スンナリと白状しました。犯人は、新人の技術者で、ストレス解消のために、どうしても喫煙したかったようですが喫煙ルームは、男性ばかりなのでなかなか入ることができなかったそうです。いっしょに喫煙ルームに入って喫煙ルームデビューを後押しして、一件落着しました。喫煙時間は仕事時間か?さらに、悩ましい問題は喫煙時間は仕事時間か否か、です。非喫煙者に言わせれば喫煙ルーム内で、談笑している姿は休んでいるとしか見えないようです。打ち解けて話ができる貴重な情報交換の場であって長い目で見れば、仕事に大いに役立っている、ということです。非喫煙者からは、喫煙者は仕事時間中に休んでいるので同じ給料は不公平だと言い張るようになりいやいや、仕事の価値は時間ではない、中身が重要だ!少しばかりのコミュニケーションの時間でガタガタ言うような人はロクに仕事もできないハズだなどと対立は、どんどんエスカレートしてだんだん、話がややこしくなってしまいます。この問題も、いくら足掻いてみたところで非喫煙者の言い分のほうが、正論なので問題になれば、非喫煙者に従うしかありません。先日、社内で組織の大異動があって新しいメンバが事務所内にたくさん加わりました。これまでは、喫煙者がいなかったため、問題はありませんでしたが今回、異動してきた人のほとんどが喫煙者だったため早速、全員で話し合ってもらいました。結局、喫煙者の希望を受け入れて15時の10分休憩を、11時と15時で夫々5分休憩に分けるように就業規則を変更しそのかわり、この休憩時間以外は、喫煙禁止として決着しました。投稿いただいたコメントは、管理者のチェック後掲載しておりますので、即時には反映されません。