進め方手順などを紹介する日本最大の品質管理専門情報サイトです。寄せられた相談の一部を紹介します。>>2019年11月08日パートタイマーのQCサークル改善活動はどのように進めたら良いでしょうか?Q:改善活動に取り組み、定期的に発表会を画策しております。その中で、ダイキャスト成形の二次工程チームがあります。アルミダイキャスト品のゲートカット、バリ取り、アセンブリなどを主たる任務としております。パートタイマーの上長(正社員)がいないこうした場合、どのように対処するのが望ましいのでしょうか。二次工程といえども、製作上、重要な作業を任されおります。勤務時間が限られたパートタイマーでは、正社員と同じ土俵に上がっているとはとても言えず、悩んでおります。全社的な改善活動の中、パートタイマーだけのチームに対し、どうすればいいか、ご教示いただければ幸いです。A:そもそも、改善活動の目的は何でしょうか?パワーポイントで発表資料を作ることですか?見栄えの良い発表資料をいくら時間を掛けて作っても、中身がなければ何の意味もありませんね。目的と手段を間違えなければ、おのずと答えが出ると思います。パートタイムチームの中で、仕事を間違いなく効率化するためにどのような改善をされているでしょうか?そのような小さな改善内容でも写真にとり発表することは可能だと思います。改善の中身が重要ではないでしょうか?ご検討ください。品質に対する意識改革を行う教育資料はありませんか?社内に改善活動に関して知識のある社員がいません。なく口約束のルールが守れません。フォーマット、マニュアルを多数準備しました。:ネット相談フォーム無料で質問、問い合わせなどメール、電話でお答えします。最新品質管理情報が得られます。reserved.Seesaaブログ。