報酬について賃金が年俸制に移行してから、まったく給料の上がらない会社になってしまった。人事評価システム等、やり方が明確ではっきりしているが内容には不満がある。300万円やや低いですね。査定においては、客観的な実績よりも上司との関係性が大きく影響する傾向があったように感じる。基本給は年齢による早見表方式で、キャリアのある人が転職しても基本給は安い。395万円ボーナスは運送業にしてはなかなか貰える方だと思う。基本給は安いが、配達個数と集荷個数により歩合給が付き、残業手当も貰える。賃金については工場での請負業務と言うことで、ある程度妥協できると思います。完全歩合制なのでやりがいはあるが景気に左右され思うように売上が伸びない。年2回のボーナスもランクの減少で実質減の状況。この報酬の口コミの続きを読むキャリコネで見られる36歳・男性・物流サービスの報酬の口コミキャリコネでは「賃金が年俸制に移行してから、まったく給料の上がらない会社になってしまった。多岐多様な口コミを見ることができます。見ることができ、転職に役立つ情報が盛りだくさんです。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。