20点台から50点台にしたい受験生のために情報をお届けします。【講座のご案内】みなさん、こんにちは。9月の講義2回ほど、無料体験の日を設けましたが、仕事がお忙しかったり、都合が付かなかった方が多くいらっしゃったようですので、再度、10月6日(日)に東京本校において、無料体験を実施いたします。科目は、労働基準法3(10:30~13:00)となります。34は、私、佐藤としみが担当します。無料体験は、労働基準法3だけになりますので、お間違えのないようにしてください。どのような講義なのか、どんなテキストを使用するのかなど、わからない方は、ぜひ参加してみてください。予備校を活用しようか、独学でいこうか、迷っている方も、講義を聴きに来てください。予約は不要ですので、当日、直接、お越しください。(2020年試験向けの労基法12のいずれかの無料体験に参加された方は対象外となります。)テキストは、中綴じのものをお渡しいたしますので、労働基準法3の範囲の部分はお持ち帰りしていただいて構いません。講義を受講しようと決めていなくても、試しにどんなものか、視聴するだけでもいいので、来てください。少なくとも勉強になりますし、きっと有意義な時間になることでしょう。【相談会のご案内】10月5日(土)に「個別相談」を実施いたします。お一人様25分とさせていただきます。対象となる方は、次のような方です。(1)2020年の合格に向けて学習を開始したい方1学習の仕方等で悩みやご相談のある方(学習方法に関するご相談)2佐藤塾の講座の特長を知りたい方(講座に関するご質問)(聞けばすぐに済むような簡単な事柄でも結構です。)(佐藤塾の講座のコースの違いや各種制度・料金等の詳細を知りたいという方の相談も多いです。東京本校に来所いただくか、電話でお話をするかのいずれでも結構ですので、予約をしてください。(お越しいただける方は、できるだけお越しください。)時間割ですが、相談開始時刻で1~7の設定としています。電話か、枠(1~7)の希望、申込済の方は受講証番号」をお伝えください。・東京本校にお越しいただける方は、その時刻までに東京本校へお越しください。・電話の方は、その時刻に電話がかかってくるのをお待ちください。(電話の場合には、非通知でかけることになりますので、非通知でも電話がつながるようにしておいてください。)みなさんの学習状況や学習環境等を考慮して、どのように学習すれば合格できるかをアドバイスさせていただきます。疑問や不安や心配事は、今のうちに解決してしまいましょう。【知っ得!情報】クイズです。〇は、すべて漢字が入ります。何という文字が入るでしょうか?※社労士試験(特に労働基準法)に関係する用語ですが、このこと自体が社労士試験に出題されるものではありませんので、できなくても構いません。年次有給休暇に関するポイントをまとめておきます。概況)平成29年(又は平成28会計年度)1年間に企業が付与した年次有給休暇日数(繰越日数は除く。)は、労働者1人平均18.2日、そのうち労働者が取得した日数は9.3日で、取得率は51.1%となっている。取得率を企業規模別にみると、1,000人以上が58.4%、300~999人が47.6%、100~299人が47.6%、30~99人が44.3%となっている。72.9%と最も高く、「宿泊業,飲食サービス業」が32.5%と最も低くなっている。取得率を男女別にみると、男が47.5%、女が57.0%である。男性の取得率は50%を超えていない。(2)年次有給休暇の取得目標(過労死等の防止のための対策に関する大綱)年次有給休暇の取得率を70%以上とする(2020年まで)。年次有給休暇の取得日数が0日の者の解消に向けた取組を推進する。----------<興味・関心こそが、社労士試験の第1歩>----------[知っ得!情報]では、社労士受験に関連する施策等や、学習に関する小さな工夫等を取り上げます。この項目は、試験とは直接関係ありませんので、読み飛ばしていただいて構いません。興味・関心が高くなることで、モチベーションのアップにつながるかもしれないことや、幅広い情報を得ることで、今後、何かに役立つかもしれません。冒頭は簡単なクイズ形式にしますので、日ごろの学習の頭休めとして活用することも可能です。佐藤塾のパックコースの中に、「レクチャーパック」というインプット講義だけのコースがあります。このコースは、インプット講義全47回だけのもので、改正や白書、答練、模試などは付いていません。(講義で使用する「プレミアムテキスト」「板書レジュメ」は、付いています。「10年分過去問題集」は、別途、お買い上げください。)「レクチャーパック」は、2019年(今年)又は2018年(前年)本試験の択一式で50点以上の得点を取られた方は、50%割引となります。・通学:76,500円(Webフォロー付き)・通信Web:79,000円(スクーリング制度あり)・通信DVD:85,000円(スクーリング制度あり)・通信Web+DVD:89,000円(スクーリング制度あり)※Webフォローとは、通学でお申込みいただいた場合に、ご自宅等のパソコンを利用し、Webで何度でも講義を視聴することができることです。LIVE講義に欠席した講義を視聴するだけでなく、苦手科目やあいまいな分野を何回も聴くことが可能になります。2倍速で視聴することも可能ですから、短時間で講義を聴くことが可能です。(Webフォローを利用する場合には、テキストや講師レジュメ等の教材は本校窓口でお受け取りいただく必要があります。)※スクーリング制度とは、通信Web、通信DVD、通信Web&DVDでお申込みいただいた場合には、いつでも予約なしにLIVE講義に参加できる制度です。一緒に学習したり、他人が学習をしている姿に接するため、モチベーションを高めることができるはずです。2018年本試験択一式が50点以上の方は、50点以上の得点であったことを提示していただくことで、そのままこの料金をいただいて申し込みが完了となりますが、2019年本試験択一式が50点以上の方は、まだ、結果が出ていませんので、お申し込み時には、通常料金をお支払いいただき、合格発表後に得点状況を確認させていただき、差額を返金させていただく取り扱いとなります。択一式が50点以上である方は、実力があるものの、おそらく選択式で何らかの科目が基準点に達しなかったと思われますので、選択式対策が必須となります。2つを重点的に行う必要があります。したがって、選択式対策を重点として学習する場合には、早め早めのテキスト読みが肝心です。方が参加されています。その場合、50%割引か否かにかかわらず、「レクチャーパック」で学習される方が多いです。して合格してからも学習するのかをお聞きすると、「合格したものの、薄っぺらな知識しか、持ち合わせていないので、再度、しっかり学習したい」と、たいていの方はそう言われます。LIVE講義に参加する場合には、後ろの方に座って、「他の受講生の方には合格していることは言わないでください。合格してからの学習は、もはや問題を解く必要はないため、「届出」等を暗記することなどは必要なく、むしろ、法の制度趣旨をしっかりつかむことや、それぞれの単元の中心となるテーマを語ることができるように(講演を依頼されてもできるように)、学習に取り組みことをアドバイスさせていただいています。択一式50点以上で残念ながら不合格の方は、レクチャーパックで講義を受けていただき、その後のテキスト読みで選択式対策を万全にしていきましょう。合格者で受講される方は、再度、レクチャーだけを集中して受講していただき、自分の将来を見据えた動きをしていってください。合格ターゲットコース労働保険編の第1回目の講義「労働基準法1」は、無料体験を実施します。お越しいただける方は、ぜひ、お越しください。なしで参加することが可能です。cal[i][j]%>">アーカイブ2020年02月2020年01月2019年12月2019年11月2019年10月2019年09月2019年08月2019年07月2019年06月2019年05月2019年04月2019年03月2019年02月2019年01月2018年12月2018年11月2018年10月2018年09月2018年08月2018年07月2018年06月2018年05月2018年04月2018年03月2018年02月2018年01月2017年12月2017年11月2017年10月2017年09月2017年08月2017年07月2017年06月2017年05月2017年04月2017年03月2017年02月2017年01月2016年12月2016年11月2016年10月2016年09月2016年08。