曜日により24時間保育で対応します。保育料も他の保育園より安価で、3歳までのお子様を養育している方には託児手当も支給しています。退職時の待遇をそのまま引き継ぐ事が出来る制度です。)ご家族などの介護をされている職員のための支援を行っています。自分のことだけ一番に考えるのではなく、患者様の安全・安楽が保てるよう他の職員との連携を密にするよう心がけることができていると思います。患者様の皮膚の状態をよく観察し、褥瘡(じょくそう)ができている患者様のためにオムツ交換で清潔を保ち、体位変換をていねいにすることで、治癒されていく患者様を見ると、とてもうれしく思います。患者様の「笑顔」や「ありがとう」という言葉もうれしいですが、身体の体調が良くなられるのを見るのが一番喜びを感じます。患者様の変化を感じたら、すぐに看護師に報告します。休憩時間にも自然に患者様について、どうしたらよい方向へ改善していくかなどの話になり、知らなかった情報交換ができたりもします。コミュニケーションとれる時間がないのが現状ですが、毎日のショートカンファレンスで皆で申し送りや確認事項のチェックができるので助かります。事務所の方やリハビリ関係の方とはあまり話をする機会がありませんが、挨拶だけはしっかりとするように心がけています。子育てに理解ある職場のおかげで、仕事と両立できています。小さいお子様がいらっしゃって働くことをあきらめておられる方は本当にもったいないです。仕事でやりがいを感じ、子供も保育園の先生が見てくださり本当に感謝しかありません。子供が三歳になるまで時短制度を活用させて頂いてます。普通の時間帯に戻ったときは今までの御恩返しで一生懸命働きたいと思っています。子育てのベテランの先輩方もたくさんいます。一緒にやりがいのある仕事をしましょう。娘が一歳の時に、風邪をひいたり熱を出したりでどうしても休まないといけない日が続きましたが、師長や周りの先輩方に支えられながら一年後正社員として働きたいと思い今日に至ります。その後、出産した際に一年間の育児休暇を頂き、復帰してからはいなみ野病院の隣の保育園へ入園させていただいて、毎日一緒に登園してから仕事が終わるとすぐにお迎えに行け、元気な笑顔に癒されています。小さな院内託児所とは違い保育園としての広いお庭など充分な環境が整っているので、安心して預けられます。