採用コンサルティングで効果的に。一覧@type(アットタイプ)@type(アットタイプ)エンジニア・ITに媒体として特化をしているのは@typeだけ​エンジニア@typeはエンジニアの求人に強い広告媒体です。「掲載職種数」は数ある媒体の中で第1位をキープ。連日件数を伸ばしています!ITエンジニアに向けたイベント・広告などによる会員獲得、IT系コンテンツの充実、マッチング機能の拡充を図ることでエンジニア採用に強い広告媒体としての地位を確立しています。​アプローチ型マッチング担当者様主導で狙ったユーザーへ届けるマッチングです。必要な条件を設定するだけでマッチングがかかる、スキルベースでのマッチング「スキルマッチング」人物面・思考でのマッチング「パーソナリティマッチング」さらにユーザーを絞り込んで、直接メールを届ける「メール関連サービス」の3種類で構成されています。ナビゲーション型マッチングユーザーが企業選びの際、多彩な検索軸で企業を掲載することで、今までになかった企業との出会いを創出することができるマッチングです。ユーザーの多彩な検索ニーズに応えることができる8種類の検索軸と2種類のシステムマッチングで構成されています。戻る「掲載媒体の選定」からご相談くださいご相談・お見積りにもご対応させていただきます。お気軽にお問い合わせください。トレーニングリクルータートレーニング学生・求職者の方に向けたサービス就活予備校プレビズ|ジーズコンサルティングの新卒学生支援ジーズコンサルティングにお任せください御社の採用ニーズに合わせた、柔軟なご提案をさせていただきます。ご相談・お見積りについても、どうぞお気軽にお問い合わせください。