越谷市東大沢のワーカーズコレクティブ「キッチンとまと」を訪問しました。「とまと」は安心・安全な食材にこだわり、生活クラブ生協の食材と地場野菜を使ったお弁当のお店です。ワーカーズコレクティブは、働く人たちが自ら出資し、自ら経営し、収益も平等に配分するという民主的な事業体のことを言います。いうことになるのでしょうか。農林水産業の従事者や個人商店などの減少によって、日本の労働人口の中で「雇われて働く」人の割合が大幅に増えています。労働運動の衰退によって、働く人たちの立場は弱くなっており、過労死、リストラ、非正規雇用化などが横行しています。そんな中、「雇われない働き方」として、ワーカーズコレクティブは注目されています。ワーカーズの担い手の多くは主婦にとどまっており、またその事業規模も生計を維持するほどの賃金を得ている団体はほんの一握りなのが現状です。そんな中、キッチンとまとには、男性スタッフが何人かいらっしゃいます。その中の一人で定年退職後、とまとの配送業務に携わっている男性と話すことができました。この方は、現役時代はバリバリ企業で働いていた方です。いう方にとって、ワーカーズはどう見えるのか興味がありました。主婦の小遣い稼ぎのようにしか見えないのではないかなとも思いました。聞いてみると大変興味深いことをおっしゃっていました。「企業は、まずやるべき業務があり、その業務に耐えうる人材が集まる。それに対し、ワーカーズで働く人たちは体力や生活状況もまちまちで、その中でその人に合わせた働き方をしている。企業の第一線で働いていた人が、リタイア後に地域で何か活動しようとしても企業の論理を持ち込み、結局うまくいかないことがよくあります。企業の論理もわかりまた市民活動の論理もきちんと理解して評価する人は貴重と思います。越谷市は、埼玉県内ではワーカーズの数も多いほうです。こぶくろ」という障害があっても歳をとっても働けるリサイクルショップのメンバーでもあります。イタリアでは、このような協同組合がたくさんあり、さまざまな人たちの雇用の受け皿になっているそうです。2007年4月の越谷市議選で初当選。2011年に2期目当選。2015年、3期目当選。(04/08)久しぶりの更新です。