見えないところに本質的な課題があるかも!?第三者に頼るということこんにちは!船井総研保険チームの植田英嗣です。大きく会社を変えるきっかけになることもあります。我々経営コンサルタントもその1つです。従業員様から直接私に、会社を変えるための考え・提案をいただきました。従業員の立場であっても、「ここを変えなければ会社は変わらない!」と強い思いを持ってくださっていました。社長に言っても変わらない、その方はそうおっしゃっていました。社長に対して、すべての従業員から何一つ不満の出ていない中小企業はおそらくないでしょう。そこで従業員の声に耳を傾ける、取り入れる、会社としての目的を従業員一人一人の動機にまで結びつける、そういったことが上手な会社は、円満にマネジメントが進むのだと思います。そんな上手な社長ばかりではないのも事実です。それぞれの立場で、会社のことを本気で考えてくれている従業員を雇用できているかどうかもわかりません。足踏みをしている企業様、悩まれている企業様の本質的な課題はどこにあるのか。我々コンサルタントは、成功している企業・成功していない企業、様々な法則・データ・情報をもとに、それを客観的に見出し、かつ主体的に解決していく職業です。社内では見えにくくなっていることが、第三者から見ればものすごく鮮明に見えることがあります。救世主になり得ることがあります。素直に聞き入れられることもあるかもしれません。どこか会社としてまとまりがないなと感じられている経営者様は、ぜひ第三者に一度見てもらうという行動をされてくださいね!もちろん、私たちもその一つです。入社後、保険業界のコンサルティングに従事。現場に入り込んだ実行支援を得意とし、経営戦略の従業員への落とし込みを得意とする。全国の保険代理店・FP事務所における現場支援の成功ノウハウを生かし、経営戦略の構築から組織マネジメントまでおこなう。経営コンサルタントとしてのミッションは、「経営者の思い描くビジョンを確実に叶える」こと。保険代理店の強みとは??...保険代理店の強みとは??こんにちは。船井総研保険チームの岩邊です。地方の中小保険代理店のお手伝いを...ファイナンシャルジャパンの小坂社長に登壇いただきま...ファイナンシャルジャパンの小坂社長に登壇いただきましたみなさまこんにちは。船井総研の保険チームの澁谷です。船井総研保険チームの植田英嗣です。