コンディショニング会社の発展には従業員の健康が大切こんにちは。「従業員の健康を守りあなたの会社を元気にする」株式会社BBコンディショニング代表の渕脇です。私は、いい仕事をして、いい人生を歩くには、コンディショニングが大切だと思います。健康であることが、幸せになるための必要条件なのです。これは、当然のことながら、会社にとっても重要な問題です。従業員が心身を病んでいる状態ではいい仕事は出来ません。いいアイディアも浮かんできませんし、クライアントに対してきめの細かい対応が出来ません。いうことの積み重ねが、会社の業績に響いてくるのです。私は、整体師として、産業カウンセラーとして、心と身体の両面から、多くの人の健康と向き合ってきました。心と身体は密接につながっていて、どちらからだけのアプローチでは片手落ちです。それは、これまでの私の経験から明白です。整体師としてのキャリアしかなかった頃と、カウンセラーとしての技術を磨いた後では、明らかにその結果に差があります。整体だけでもそれなりに結果を出すことはできますが、心に問題を抱えている人に対しては、一時しのぎにしかなりません。心の問題を抱えている人に対してカウンセリングだけで対応するよりも、同時に身体の緊張を取ることで、思考の柔軟性が増して、カウンセリングの効果が出ることが経験的に解ります。整体とカウンセリングの融合カウンセリングのテクニックは、整体ととても相性が良い。それは、私の経験から来る実感です。働く人たちのメンタル疾患が増えています。そのことで、頭を抱えている経営者が沢山います。メンタル疾患は、何よりも予防が大切です。一度発症すると、とても厄介で、長期的な休業を余儀なくされることもあります。なると、会社の経営には大きなダメージとなります。そこで私は、整体とカウンセリングの技術を習得したBBトレーナーを育成して、皆さんの職場に出張するサービスを提供することにしました。定期的に整体を受け、悩み事をカウンセリングで解消することで、心身のコンディションが整い、いい仕事が出来るようになります。その上で、メンタル疾患になるリスクを減らすことが出来ます。従業員が会社を信頼するようになるまた、会社が従業員の健康に気を使っているということを、従業員に対して示すことで、会社に対する信頼度が上がります。そのような会社で、ずっと働きたいと思うはずです。これから、労働人口がどんどん減っていく時代になります。いい人材を確保するうえでも、従業員が会社を信頼するというのはとても大切なことです。そのためにも、会社が従業員を大切にしているということを伝える必要があるのです。それは、口で言うだけでは伝わりません。態度で示す必要があるのです。リクルート活動においても、会社が従業員を大切にしているということをアピールすることは、いい人材を採用するためにはとても大切なことなのです。従業員を大切に扱うことが会社の発展につながる会社というのは人の集まりです。そこに集う人たちが元気であることが、組織が元気になるために必要なことですよね。それは、ことさら説明が必要なこととは思えません。