東急パワーサプライのGD(グループディスカッション)の体験談一覧です。実体験を掲載しています。東急パワーサプライの内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。【GDの手順】最初お題を基にディスカッションする。やり方は自由で自分たちで議長やタイムキーパーを決める。所定の時間が過ぎたら、1名が結論を述べる。その後、自己採点を1人ずつ述べていく。Reserved.会員登録してすべてのコンテンツを見る会員登録(無料)アカウント情報メールアドレス確認メールが届いていない方はこちらログインはこちらログインログイン状態を保存するパスワードを忘れた方はこちら30万件のクチコミ・就活体験談が読み放題!新規会員登録(無料)はこちら。