計画倒産疑惑で被害者の会もできた模様40代後半で転職を決意。転職先は決まりましたが、簡単に入れるところにはやはり何かあるもの。実際に入社してみて驚愕することとなった2社。私のようにならないように、経験談をすべてお話しします。40代後半で転職して底辺を見てきました。私が45歳で、はじめての転職して入社した倉庫業の会社は、とんでもないブラック企業でした。募集要項には好条件を書いておきながら、実際はその通りにしないという、求人という名の「罠」を仕掛けていました。間違いなく確信犯です。入社した、すべての人間がそれでダマされました。本当に「すべて」の人が、です。嘘だらけの求人広告で人を集め続け、実際は募集要項通りの待遇にはしないわけですから、入社して初日で辞める方、試用期間が終わると同時に辞めていく方が後を絶ちませんでした。私がいた1年だけでも、100人以上が入社し、ほぼ同じ数辞めていきました。倉庫業がメインのブラック企業に勤めていたときの話です。底辺職と言われることもあるこの業界ですが、そんな中で、楽なことをアピールする求人の会社には注意したほうがいいでしょう。安易な選択が、大きな間違いとなる可能性があります。yusuto.com2019.04.26あとがない、辞められない40代以上を狙って採用40代後半にもなり、はじめての転職で、これ以上職歴を汚したくない、などという理由から、私はこんな会社でも、辞めることをためらっていました。「月35万」の募集要項で入社しましたが、実際の給料は「25万」、しかも、ボーナス「あり」と記載されていたのが、「なし」でしたので、年収は300万です。試用期間は健康保険に加入もしてもらえませんでしたので、毎月5万ほどの、この費用も自腹です。実際の年収は270万ということです。収入面で厳しいことに加え、企業としての姿勢と、会社の経営状態や、今後の事業の展開を考えても、この会社は間違いなく破綻すると感じ、入社半年後から、再度の転職活動をはじめました。前回よりさらに厳しい転職活動でしたが、なんとか半年で、この極悪ブラック企業以上の待遇となる会社に採用されました。今となっては、もっと早く転職活動をはじめるべきだったと思っています。私は早々に再度の転職を決意し、実際に転職をしたわけですが、それでもこの会社にしがみついている人が、数多くいました。40代から50代、次の就職先があるかもわからない方たち。今思えば、これもこの超絶ブラック企業の罠だったんでしょう。いう人を、意識して集めていたんです。実際に、男性社員は40代以上ばかりでした。女性社員は30代も多かったですが、シングルマザー率がすごく高かったです。あとがない人を、狙って採用していたんだと思います。悪徳経営者のブラック企業が倒産この会社、グループ会社含め4社が、今年の9月に倒産しました。ものすごい勢いで、売上を急成長させていました。私が辞める直前には、ひと月で7億を売り上げ、このペースなら来年にも、年商で100億を超えるのでは、というところまでいっていました。その実態、この成長をを支えているのは、ダマされて最低限の給料で働かされている従業員です。業界の相場の半額で、受注するんですから、そりゃあ売上は伸びます。こんなやり方で、会社が存続していけるわけがありません。社名を出したいところではありますが、もはや関わりたくないですし、本当に極悪の経営者でしたので、難癖を言ってくる可能性も否めません。実際に、私が在籍していたときに、「インターネットに悪意のある書き込みをしているものがいる。調査し、法的に厳格な対応をする。」などと、朝礼や通達で、全社員に周知したこともありました。いった書き込み、従業員の声を、「根本的に解決するつもりはさらさらない」、どころか、「法的に訴える」と、恫喝まがいのことを、社員に堂々と言うわけです。真正面から叩き潰す、との宣言です。転職活動中の、私と同じ世代のみなさん。こんなとんでもない会社の求人が、最大手転職情報サイトに堂々とのっているんですよ。急成長中の優良企業のような書き方で。その現実を、同じ世代の方たちへ伝えたい、同じような失敗をしてほしくない。私が、本ブログをはじめた理由です。今までは、この超絶ブラックな会社を、特定できるような情報は、極力伏せてお話していましたが、この会社は倒産しましたので、今回は、もう少し深い部分まで、お話していこうと思います。大手転職サイトなら安心は大間違い私がこの会社の求人を知ったのは、最大手転職サイトです。どことは言いませんが、最大手の○○ナビです。大手の会社がやっているサイトなら、求人情報も信頼できるなんて、大間違いですよ。人材募集、などという、景気のいい文言は、ほとんどが嘘でした。それがわかるのは、入社した後のことです。見て、それが本当にその通りになると、真に受けていませんか?堂々と嘘を書いて、それをなんとも思っていないような酷い会社も存在します。私が入社してしまったブラック企業での、実際の待遇との差、募集要項のウソの実例をご紹介します。yusuto.com2019.04.21楽天モールの創業メンバーの社長にダマされたこの求人なら、今の給与と変わらないレベルで、自分がやりたい仕事ができると、早速応募をしました。24年ぶりの就職活動です。新卒の頃とは、やり方も様変わりしていました。ネットで、クリックするだけで、応募完了なんて、なんて便利になったんでしょう。ゆうすとアナログだった昔のように、自分の目や耳で確認することをせず、ネットで簡単に手に入る情報を盲目的に信じてしまう。これが間違いのはじまりでした。40代の転職活動、いちばん知りたかった大事なことは、ネットではわからなかった転職活動をしているとき、本当に知りたかったのは、その会社がどんな会社なのか、でした。それは、求人票や募集要項に書いてあるような情報ではなく、人として、そこで働くにあたっての、もっと基本的なことが知りたかったんです。それは、転職サイトなどからは得られませんでした。yusuto.com2019.07.01応募の結果、無事に書類選考通過です。面接の案内が来ました。今思えば、ある程度以上なら、誰でも通過していたんだと思います。1次面接は、50代後半に見える方との、1対1での面接でした。恰幅がよく強面で、身長的には小さいのですが、山のような威圧感のある方で、営業部長のような役職なのかな、と思っていました。あとでわかることですが、この人が「会長」で、すべての元凶となる悪徳経営者でした。私は、WEB部門が希望でしたので、それを伝えたところ、営業経験もあるので、WEB部門か、営業部門か、それとも両方掛け持ちでやるか、現場の責任者と相談し検討させてほしい、とのことでした。