一筆啓上!すべての「働く人」に役立つ知識と知恵をご紹介します。労働時間問題いつもお読み頂きありがとうございます。いつもお読み頂きありがとうございます。賃金問題いつもお読み頂きありがとうございます。2014-07-07「早朝勤務」普及へ。労働問題解決方法いつもお読み頂きありがとうございます。詳しくは公式ブログの方で取り上げるつもりですが、政府は午前8時前の早朝に出勤し、残業せず早め...「早朝勤務」普及へ。管理を労働者側から提案しませんか?2014-07-05健康と命を守る「労働時間規制」の行方。労働法制度いつもお読み頂きありがとうございます。先日閣議決定した「新たな成長戦略」に盛り込まれた労働時間規制を見直す「ホワイトカラー・エグゼ...健康と命を守る「労働時間規制」の行方。2014-07-03「ブラック・プレジデント」が「淘汰」される道筋は「採用難」と「労働問題の顕在化」にあり。労働時間問題いつもお読み頂きありがとうございます。日本の「守られない二大法律」に、建築基準法と並んで挙げられるのが労働基準法です。建築...「ブラック・プレジデント」が「淘汰」される道筋は「採用難」と「労働問題の顕在化」にあり。2014-06-20「過労死基準」とは何か?ブラック企業問題の中核を知る。労災問題いつもお読み頂きありがとうございます。新しい成長戦略に盛り込まれた、一定の労働者を対象に成果に応じた働き方を促進する「新しい労働時間制...「過労死基準」とは何か?ブラック企業問題の中核を知る。所謂「残業代ゼロ」の対象をどうするかという議論が盛んに行われています。再成長目指す」との記事が。新自由主義者の機関紙といわれる産経新聞だけのことはあります。こんな中身のない提灯記事が書けたものです。それともペイドパブリシティな...飲食業の無法な労務管理と求められる法改正。労働者を対象とした残業代支払の適用除外(あるいは労働時間のみなし制)」と「裁量労働制の拡大」が議論されています。電通事件と働く者の尊厳。過労自殺労災認定に特定社労士として思うこと。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。