〇〇がいなくなるのはさみしいですが、〇〇さんならさらなる飛躍を遂げると思います。栄転祝いは知らせから一週間以内に用意する上司が栄転するという知らせは、突然くるかもしれない。そんな時は、上司の栄転を知ってから一週間以内に手配するとよい。昇格や昇進で転勤する上司への栄転祝いは、一週間前までにお祝いの品を贈ることがマナーである。転勤が栄転なのか左遷なのかの判断ができない場合は、お餞別の形で、表書きを「御礼」と記そう。上司や目上の人に現金を贈るのは失礼になるため、基本的には現金ではなく、栄転祝いの記念となる品物を贈るようにしたい。海外赴任の場合は現金を送るのもよい上司や目上の方に現金を贈る事は失礼にあたる。海外赴任の場合には現金を贈る事が通例だ。金額は国内の場合よりも1、2万円程度多めに入れよう。基本的には5千円から3万円程度が通常だ。栄転の場合は現金のほか、商品券を渡すこともある。職場の人間で贈り物を贈る場合には、記念になるようなものや、実用品、趣味の物などが喜ばれるだろう。以上が、栄転する方に対するお祝いのメッセージの書き方である。上司の栄転が決まったら、今までお世話になったこと、感謝していることなどを、心おきなく伝えよう。お祝いの言葉をかけることで、相手も気持ちよく次の仕事に向かっていけるはずだ。働き方が多様化する今、向上心を持ってキャリアアップを望む人は多い。20〜30代を対象とした、業界内でも評判が高い転職エージェントが「ランスタッド」だ。キャリアアップを目指したい人や、主体的に働ける環境を求めている人からの支持が高い。「年収の高いところで働きたい」「英語力を活かせるところで働きたい」「ワークライフバランスをしっかりとりたい」など、自分の要望に合わせた求人を無料で紹介してくれる。世界最大級の転職エージェントであり、転職の可能性がグローバルに広がっているのも特徴だ。「今の職場では自分の思うように働けない」「自分の意見がなかなか通らない」「もっと上を目指したい」という人は、一度「ランスタッド」に無料会員登録をしてみるといいだろう。詳しい内容を教えてください内容を報告しましたありがとうございます。